Auf einen Blick
- Aufgaben: Projektierung, Programmierung und Inbetriebnahme von automatisierten Förder- und Logistikanlagen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit jahrzehntelanger Marktpräsenz und starkem Teamgeist.
- Vorteile: 13 Monatsgehälter, regelmäßige Gehaltsanpassungen und spannende Großprojekte.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und familiäre Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Mischung aus Technik, Software und praktischer Arbeit in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik, Hands-on-Mentalität und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einsatzort: Ilmenau bei Erfurt mit Reisebereitschaft deutschlandweit
Anstellungsart: Festanstellung, unbefristet
Vollzeit/Teilzeit: Vollzeit (40 Std/Woche)
Starttermin: kurzfristig
Home-Office Option: nach Absprache
Flexible Arbeitszeiten: ja
Technologie Umfeld: SPS-Steuerungen, Simatic S7-1500 TIA, S7-300, bzw. S7-400
Wichtig: Reisebereitschaft für deutschlandweit; intensive Einarbeitung
Familiäres, erfolgreiches Unternehmen mit jahrzehntelanger Marktpräsenz und extrem hoher Mitarbeiterbindung
Spannende Langzeitprojekte im Bereich automatisierter Logistik- und Förderanlagen
Ideal für Macher*innen mit Hands-on-Mentalität – nicht nur reine SPS-Programmierung
Intensive Einarbeitung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
TOP Gehaltspaket mit 13 Gehältern, jährlichen Anpassungen & Leistungsprämien
Deine Mission: Als Teil des Teams begleitest Du spannende Projekte im Bereich automatisierter Förder- und Logistikanlagen – von der Projektierung über die Programmierung bis hin zur Inbetriebnahme direkt auf der Baustelle.
Deine Aufgaben:
- Projektierung, Programmierung und Inbetriebnahme von automatisierten Förder- und Logistikanlagen
- Hard- und Softwareprogrammierung mit Siemens S7 Classic und TIA Portal
- Inbetriebnahme von SPS-Komponenten, Antriebstechnik, Feldbussystemen, Waagen und Scannern
- Umbau und Erweiterung bestehender Anlagen im laufenden Betrieb
- Begleitung langfristiger Projekte direkt vor Ort beim Kunden
- Enge Zusammenarbeit innerhalb der Projektteams
Dein Profil:
- Deine Persönlichkeit und Deine Motivation zählen mehr als der perfekte Lebenslauf!
- Du hast eine Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbar
- Auch Kandidat*innen aus der Gebäudetechnik oder Industrie sind herzlich willkommen
- Du bist technisch versiert und hast Lust, Dich in SPS-Programmierung und Inbetriebnahme weiterzuentwickeln
- Hands-on-Mentalität: Du packst gerne mit an und bist Dir für Baustellenarbeit nicht zu schade
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (hauptsächlich Montag bis Freitag)
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit auch in intensiven Projektphasen
- Deutschkenntnisse fließend, Englisch von Vorteil
Das erwartet Dich:
- Langfristige Perspektive in einem sicheren und erfolgreichen Unternehmen
- Sehr intensive und strukturierte Einarbeitung
- 13 Monatsgehälter sowie regelmäßige Gehaltsanpassungen
- Zusätzliche Leistungsprämien
- Spannende Großprojekte mit modernster Technik
- Klare Entwicklungsmöglichkeiten – Führungspositionen werden bevorzugt intern besetzt
- Familiäre Unternehmenskultur mit starkem Zusammenhalt
- Abwechslungsreiche Tätigkeit zwischen Programmierung, Inbetriebnahme und praktischer Umsetzung
Elektroniker, Mechatroniker, Elektrotechniker mwd Arbeitgeber: artevie
Unser Mandant ist ein familiäres und erfolgreiches Unternehmen im Bereich Logistik und Fördertechnik, das durch eine hohe Mitarbeiterbindung und jahrzehntelange Marktpräsenz besticht. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während spannende Langzeitprojekte und eine intensive Einarbeitung den Mitarbeitenden die Möglichkeit bieten, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Home-Office ist dies der ideale Arbeitsplatz für Macher*innen mit Hands-on-Mentalität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker, Mechatroniker, Elektrotechniker mwd erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker oder Mechatroniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, dein Netzwerk auszubauen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Hands-on-Mentalität, die sie suchen. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir helfen dir, den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst: das Gespräch!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker, Mechatroniker, Elektrotechniker mwd mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir bei StudySmarter glauben, dass deine Persönlichkeit und Motivation mehr zählen als ein perfekter Lebenslauf. Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Jobs, die zeigen, wie du mit Technik und Herausforderungen umgehst.
Zeige deine Hands-on-Mentalität!:In der Stellenbeschreibung wird eine Hands-on-Mentalität gefordert. Erzähl uns von Projekten, bei denen du praktisch mit angepackt hast – das kommt gut an!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei artevie vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die SPS-Steuerungen und die Technologien, die im Job verwendet werden, genau anschauen. Verstehe die Grundlagen von Simatic S7-1500 TIA und anderen relevanten Systemen, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Stelle eine Hands-on-Mentalität erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst hast oder an Projekten gearbeitet hast, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Position Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich auf Reisen vorbereitest und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Das zeigt dein Engagement und deine Flexibilität.
✨Sei authentisch und zeige Teamgeist
Die Unternehmenskultur ist familiär und teamorientiert. Sei du selbst und betone, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre beigetragen hast.
