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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Neugeborene mit Herz und Expertise in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Avanti GmbH - ein Arbeitgeber, der Vielfalt und Engagement schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Gehälter, Firmenwagen und persönliche Betreuung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Work & Travel.
- Warum dieser Job: Gestalte die ersten Lebensmomente von Babys und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Neonatologie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Mit Herz und Expertise für die Kleinsten - Werde Teil unseres Teams! Du hast nicht nur einen Beruf, sondern eine Berufung? Mit Hingabe und Fachwissen sorgst du für die bestmögliche Versorgung früh- und neugeborener Babys und begleitest ihre ersten, oft sensiblen Lebensmomente mit Ruhe, Präzision und Einfühlungsvermögen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen erfahrene Pflegefachkräfte für die Neonatologie, die mit Leidenschaft und Kompetenz Neugeborene sowie deren Familien betreuen - in abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kunden im Raum Berlin und Brandenburg.
Worauf du dich freuen kannst:
- Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) - Unsere Vollzeit ist deine Teilzeit
- Dienstplanmitgestaltung + keine Rufbereitschaft - frei bleibt frei
- Jährliche Gehaltserhöhung zum 01.08.
- Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung - alternativ bieten wir eine Fahrkostenübernahme
- Attraktive Sozialleistungen u.a. betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Personalrabatte - z.B. Rabatte für deinen nächsten Urlaub oder Konzert
- Prämien - werbe neue Kollegen
- Persönliche Betreuung - ein Ansprechpartner, der sich um deine Anliegen kümmert und für dich da ist
- Möglichkeit auf Work & Travel
Deine Skills:
- Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann mit Schwerpunkt Pädiatrie oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege und mindestens 1-jähriger Berufserfahrung
- Idealerweise eine Fachweiterbildung in pädiatrischer Intensivpflege oder Berufserfahrung in der Neonatologie bzw. auf einer neonatologischen Intensivstation
- Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig und besonnen zu handeln
- Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten in einem anspruchsvollen, aber erfüllenden Umfeld
- Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das mit Herz und Fachwissen für die Kleinsten da ist!
Krankenschwester Neonatologie (m/w/d) Arbeitgeber: avanti NL Berlin
Kontaktperson:
avanti NL Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Krankenschwester Neonatologie (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Neonatologie arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und wie du mit Herausforderungen umgehst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Neonatologie ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenschwester Neonatologie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Leidenschaft für die Neonatologie und dein Einfühlungsvermögen sind entscheidend. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in der Neonatologie. Wir wollen wissen, wie du mit herausfordernden Situationen umgehst und welche Fachweiterbildungen du hast.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln! Passe dein Anschreiben an die Stelle an und zeige, warum du genau zu uns passt. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Expertise arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website: Mach es dir einfach und bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti NL Berlin vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Stelle sicher, dass du die wichtigsten Themen der Neonatologie beherrschst. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Standards in der Pflege von Neugeborenen, damit du im Interview kompetent antworten kannst.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, einfühlsam mit Eltern und Neugeborenen umzugehen. Erzähle von Situationen, in denen du Ruhe und Empathie bewiesen hast, besonders in herausfordernden Momenten.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Geschichten vor, die deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zeigen und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen in der Neonatologie oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.