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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärkung der Service-Teams und Unterstützung im täglichen Service.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit kollegialer Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Vielseitige Anstellungsmodelle und umfangreiche Schulungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams und erlebe Spaß bei der Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 970 - 1076 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Verstärkung der Service-Teams unserer Kunden
- Unterstützung in allen Bereichen des täglichen Service
- Mise-en-Place, Gästebetreuung, kompetenter Service
- Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP-Konzept)
- Einsätze im À-la-carte, im Bankett & auf Events
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel- oder Restaurantfach
- Freude an der Rolle als Gastgeber (w/m/d)
- Gepflegtes Erscheinungsbild sowie eine positive Ausstrahlung
- Begeisterungsfähigkeit, Teamgeist & Flexibilität
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift (min. B2)
- Führerschein der Klasse B von Vorteil
- Kenntnis des HACCP-Konzepts & Belehrung nach §43 Infektionsschutzgesetz (IfSG)
Wir bieten Ihnen:
- Einen attraktiven, abwechslungsreichen & sicheren Arbeitsplatz
- Ein nettes Team, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre & Spaß bei der Arbeit
- Erfahrene, verlässliche & fachlich versierte Disponentinnen & Disponenten
- Hausinterne Schulungen, die Sie auf die Anforderungen der Kunden vorbereiten
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf
- Frühaufsteher oder Nachteule? – Früh- & Spätdienst möglich
- Einsätze entsprechend Ihrer Fähigkeiten
- Verschiedene Anstellungsmodelle
- Ein faires & pünktliches Gehalt
- Umfangreiche Zusatzleistungen möglich: Zuschüsse zu Fahrtkosten oder Monatsticket, Vergünstigungen in einem Fitness-Club, Weiterbildungen & vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bis zu 70 % bei über 600 Marken-Shops
Ihre Zukunft beginnt heute! Bewerben Sie sich jetzt! Unser Niederlassungs-Team freut sich bereits auf Sie!
Restaurantfachmann/-frau – Hotelfachmann/-frau – (w/m/d) Arbeitgeber: BUHL Personal
Kontaktperson:
BUHL Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Restaurantfachmann/-frau – Hotelfachmann/-frau – (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei dem Unternehmen anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Restaurantfachmann/-frau – Hotelfachmann/-frau – (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die Freude am Gastgebersein haben und das auch in ihren Unterlagen widerspiegeln.
Hygiene ist wichtig!: Wenn du Kenntnisse über das HACCP-Konzept hast, erwähne das unbedingt! Das zeigt uns, dass du die Hygienevorschriften ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
Teamgeist zeigen!: Betone in deinem Anschreiben, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Miteinander und freuen uns über Bewerber, die das auch so sehen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei unserem Team landen und wir uns schnell bei dir melden können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BUHL Personal vorbereitest
✨Mach dich mit dem HACCP-Konzept vertraut
Da das HACCP-Konzept ein wichtiger Bestandteil deiner zukünftigen Arbeit ist, solltest du dich gut darauf vorbereiten. Informiere dich über die Hygienevorschriften und sei bereit, Fragen dazu zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung von Sauberkeit und Sicherheit im Service verstehst.
✨Präsentiere deine Gastgeberqualitäten
In der Gastronomie ist es wichtig, eine positive Ausstrahlung zu haben. Übe, wie du dich vorstellst und deine Begeisterung für die Rolle als Gastgeber zeigst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf typische Interviewfragen vor
Denke an häufige Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für den Restaurant- oder Hotelfachbereich gestellt werden könnten. Zum Beispiel: 'Wie gehst du mit schwierigen Gästen um?' oder 'Was macht für dich einen guten Service aus?'. Übe deine Antworten, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Kleide dich angemessen und gepflegt
Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist in der Gastronomie besonders wichtig. Wähle ein Outfit, das sowohl professionell als auch bequem ist. Achte darauf, dass du sauber und ordentlich erscheinst, denn der erste Eindruck zählt!