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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere alle Facility Management Aktivitäten für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Immobiliendienstleister mit über 130.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, jährliche Gehaltssteigerung und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Immobilienmanagement in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Facility Management und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Chancengleichheit ist uns wichtig – wir ermutigen alle zur Bewerbung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern. Bei der Global Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen. Aktuell suchen wir in Hamburg in unbefristeter Anstellung einen Site Supervisor / Standortleiter Facility Management (m/w/d) in Vollzeit.
UNSERE VORTEILE FÜR SIE
- Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Jährliche Gehaltssteigerung (Merit-Increase)
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€)
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
- Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN
- Sicherstellen aller vertraglich vereinbarten FM-Services nach CBRE-Kosten- und Sicherheitsstandards
- Verwaltung und Koordination sämtlicher technischer Einsätze
- Überwachung von PPM-Zeitplätzen und Einhaltung lokaler Vorschriften
- Hauptansprechpartner für tägliche Gebäudeabläufe
- Verwaltung und Kontrolle aller Zugangsprozesse in Zusammenarbeit mit Empfang/Security
- Verantwortung für Sicherheits- und Gesundheitsvorschriften bei allen contractor-basierten Aktivitäten
- Beaufsichtigung aller Reinigungs- und Instandhaltungsleistungen inkl. SLA-Einhaltung
- Sicherstellen aktueller Anlagenregister
- Nutzung des Operations Trackers für alle wesentlichen Betriebsupdates
- Überwachung und Pflege der Sitzpläne; Abstimmung mit EMEA-Space Planning
- Personalplanung und Einleitung notwendiger Personalmaßnahmen
- Durchführung von Mitarbeiter- und Beurteilungsgesprächen inkl. Zielvereinbarungen
- Sicherstellung eines strukturierten Onboardings für neue Mitarbeitende
Kunden- & Lieferantenmanagement
- Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Einrichtung und Leitung regelmäßiger Supplier-Meetings zur KPI-Überwachung
- Verantwortlich für die vollständige Übergabe an Kollegen/Lieferanten vor Abwesenheiten
- Unterstützung bei Audits
- Unterstützung bei Sales-Aktivitäten
Operative Zusatzaufgaben / Office Services
- Vertretung des Empfangs bei Bedarf
- Sicherstellen der Versorgung mit Büromaterialien
- Lieferantensteuerung unter Berücksichtigung von Sustainability-Zielen (z. B. Abfallrecycling)
- Event-Koordination inkl. Logistik und Catering
- Verwaltung von FAMIS-360-Tickets
Qualifikationen
- Studium im wirtschaftswissenschaftlichen oder technischen Bereich, idealerweise FM-Bezug, oder Meister/Fachwirt in relevanter Berufsgruppe
- Mehrjährige Erfahrung im Facility Management sowie Führungserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse in Arbeitssicherheit
- Analytisches Verständnis + wirtschaftliches Denken
- Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Sicher im Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Bewerben Sie sich noch heute einfach mit Ihrem aktuellen Lebenslauf online oder per Email an mit Angabe der Referenznummer 048/2026. Sie erhalten eine zeitnahe Rückmeldung von uns. Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter 0201 / . Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren RISE-Werten - Respekt, Integrität, Service und Exzellenz – geleitet.
Facility Manager:in Arbeitgeber: CBRE Global Workplace Solutions (GWS)
Kontaktperson:
CBRE Global Workplace Solutions (GWS) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facility Manager:in
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Facility Management zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du dich bewirbst, sei authentisch und lass deine Leidenschaft für das Facility Management durchscheinen. Das kann einen großen Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen aktuell zu halten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facility Manager:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Facility Manager:in zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen in der Stellenanzeige übereinstimmen.
Motivationsschreiben nicht vergessen: Ein gutes Motivationsschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich besonders qualifiziert. Zeig uns deine Leidenschaft für das Facility Management!
Klar und präzise sein: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Vermeide lange Schachtelsätze und komm schnell auf den Punkt. Wir schätzen eine direkte Kommunikation!
Online bewerben: Bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBRE Global Workplace Solutions (GWS) vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Facility Management Bereich des Unternehmens verschaffen. Schau dir an, welche Dienstleistungen sie anbieten und wie sie sich von anderen Anbietern unterscheiden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Facility Management unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den aktuellen Projekten im Facility Management oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Team erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Flexibilität. Diese Eigenschaften sind im Facility Management entscheidend, um mit verschiedenen Stakeholdern effektiv zusammenzuarbeiten.