Auf einen Blick
- Aufgaben: Du findest und begeisterst Talente für spannende Jobs in der Industrie.
- Unternehmen: expertum ist ein dynamisches Unternehmen, das Personalvermittlung mit Herz und Verstand verbindet.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und tolle Team-Events.
- Weitere Informationen: Bewerben war noch nie so einfach – nur ein Klick bis zu deinem Karrierestart!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines respektvollen Teams und gestalte die Candidate Experience aktiv mit.
- Qualifikationen: Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium und erste Recruiting-Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WIR PASSEN ZUSAMMEN: Du hast Interesse am Personalwesen? Dann lass uns gemeinsam Erfolge feiern und die richtigen Jobs mit den passenden Bewerber:innen aus der Industrie zusammenbringen. Werde jetzt als Recruitment Consultant (m/w/d) Teil des Teams in der Niederlassung Wangen. Diese Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.
DAS SIND DEINE AUFGABEN: Als Recruitment Consultant (m/w/d) bist Du der Botschafter unserer Arbeitgebermarke - wertschätzend, zuverlässig, empathisch, ehrlich und vertrauensvoll. Durch Deine Active Sourcing-Aktivitäten und einer zielgruppengerechten Ansprache in den sozialen Netzwerken findest und begeisterst Du nicht nur die richtigen Talente für uns, sondern trägst ebenso zur Mitgestaltung und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience bei. Du arbeitest kreative und exzellente Stellenanzeigen aus und begleitest das gesamte Auswahlverfahren. Vom Bewerbungseingang, der Prüfung und Beurteilung der Unterlagen bis zur Führung qualifizierter Kandidateninterviews hast Du die fachliche Qualifikation und die persönliche Passung für die jeweilige Kundenanforderung immer im Blick. Du erstellst professionell aufbereitete Kandidatenexposés mit allen relevanten Informationen für unsere Mandanten. Deine Erfahrungen und Ideen sowie kreativen Lösungsansätze bringst Du professionell ein und sind uns jederzeit willkommen.
DAS BRINGST DU MIT: Du verfügst über eine kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau) oder ein Studium (z.B. Betriebswirtschaft). Du hast bereits erste Erfahrungen im Recruiting und in der Personalbetreuung, idealerweise in der Personaldienstleistung, gesammelt. Du hast eine Affinität für moderne Softwarelösungen und fühlst dich in der Online-Welt zu Hause. Die deutsche Sprache beherrschst Du sicher in Rechtschreibung, Grammatik und Zeichensetzung. Du bist kommunikativ und schätzt eine gute Zusammenarbeit im Team? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
DAS GARANTIEREN WIR DIR: Eine offene Kultur geprägt von respektvoller Kommunikation und Zusammenarbeit sowie Begeisterung für das, was wir tun. Dein Gehalt spiegelt Deine Ausbildung und Berufserfahrung wider. Du bist nicht nur Teil der expertum Crew, sondern durch Bonifizierung auch Teil des Niederlassungserfolgs. Deine Einarbeitung findet an Deinem Standort sowie im Rahmen einer Einführungsschulung in der expertum Holding in Hamburg statt. Selbstbestimmtes Lernen: Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung sind uns wichtig. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Hochwertige Gesundheitschecks über das Medizinische Werkarztzentrum. 30 Tage Urlaub sind Dir sicher. Erlebe den expertum-Spirit auf unseren Team-Events. Unsere Benefit-Klassiker: kostengünstiges BikeLeasing, flexible Arbeitszeiten, eine geförderte Altersvorsorge und attraktive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits.
NUR DREI SCHRITTE ZUM NEUEN JOB: Auf Jetzt Bewerben klicken, Lebenslauf hochladen, Daten überprüfen - fertig! Bewerben war noch nie so einfach - nur ein Klick bis zu Ihrem aussichtsreichen Karrierestart bei expertum!
Recruitment Consultant / Recruiter (m/w/d) Arbeitgeber: expertum Holding GmbH
Als führendes Großunternehmen in Augsburg bieten wir Ihnen als Supplier Quality Engineer (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsangebote und spannende Projekte die Chance auf persönliche und berufliche Entwicklung bieten. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zusatzleistungen und einer Vielzahl an Rabatten, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Recruitment Consultant / Recruiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Recruitern und Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Active Sourcing üben
Setze dich intensiv mit Active Sourcing auseinander. Lerne, wie du gezielt Talente ansprechen kannst, indem du kreative und ansprechende Nachrichten verfasst. Dies wird dir helfen, die richtigen Kandidaten für die offenen Stellen zu finden und deine Fähigkeiten im Recruiting zu demonstrieren.
✨Kandidateninterviews simulieren
Übe das Führen von Interviews mit Freunden oder Kollegen. So kannst du deine Interviewtechniken verfeinern und sicherstellen, dass du die richtigen Fragen stellst, um die besten Talente zu identifizieren. Dies zeigt auch deine Vorbereitung und Professionalität im Auswahlprozess.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting und Personalwesen. Verstehe, welche Skills und Qualifikationen derzeit gefragt sind, um deine Ansprache an Kandidaten zu optimieren. Dies wird dir helfen, als Recruitment Consultant erfolgreich zu sein und die besten Talente zu gewinnen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Recruitment Consultant / Recruiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen.
Individualisiere deinen Lebenslauf:Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Recruiting und in der Personalbetreuung hervor und betone deine Affinität für moderne Softwarelösungen.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Recruitment Consultant interessierst und was du zur positiven Candidate Experience beitragen kannst.
Korrekturlesen:Überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibung, Grammatik und Zeichensetzung. Achte darauf, dass deine Unterlagen professionell und fehlerfrei sind, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei expertum Holding GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Als Recruitment Consultant ist es wichtig, dass du die Arbeitgebermarke verstehst und vermitteln kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu repräsentieren.
✨Präsentiere deine Recruiting-Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Recruiting-Tätigkeit vor. Erkläre, wie du Talente gefunden und angesprochen hast und welche Methoden du verwendet hast, um eine positive Candidate Experience zu gewährleisten. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement für den Erfolg.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und aktiv zuzuhören. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt. Fragen zur Einarbeitung oder zu Team-Events können ebenfalls hilfreich sein.
