Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative KI-Lösungen und entwickle Plattformkomponenten für die Zukunft.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf künstliche Intelligenz und Cloud-Technologien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 50% Homeoffice, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft der KI gestaltet und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Architektur und modernen KI-Technologien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Wir suchen engagierte neue Mitglieder für unser Team „Künstliche Intelligenz & Cloud-Plattform“ an unserem Standort Bocholt.
Aufgaben:
- Entwurf und Implementierung wiederverwendbarer Integrationsmuster für KI und LLMs über AWS und Azure hinaus
- Definition und Etablierung von Standards, Richtlinien und Referenzarchitekturen für die konforme Nutzung von KI
- Entwicklung und Prototyping innovativer KI-Plattformkomponenten sowie Bewertung neuer Technologien und Trends
- Übersetzung von KI-Funktionen in klare, nutzbare Plattformdienste für interne Teams
- Unterstützung und Beratung von Entwicklungs- und Plattformteams durch Richtlinien, Muster und Best Practices
- Förderung der plattformübergreifenden Konsistenz durch Koordination von KI-Ansätzen über AWS und Azure hinweg
- Anwendung von KI- und Automatisierungstechniken zur Verbesserung der Benutzerfreundlichkeit und Effizienz der Plattform
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Pflege eines Netzwerks externer Experten
- Unterstützung bei der Bewertung von KI-bezogenen Chancen unter Verwendung technischer und architektonischer Expertise
Erforderliche Kenntnisse/Fähigkeiten, Ausbildung und Erfahrung:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine gleichwertige Qualifikation
- Umfangreiche Erfahrung in der Cloud-Architektur (AWS und/oder Azure) sowie praktische Erfahrung mit modernen KI-Technologien, insbesondere LLM-basierten Diensten
- Fundiertes Verständnis von API-basierten Architekturen, Integrationsmustern und sicherem Systemdesign
- Erfahrung im Plattformengineering, Entwicklerplattformen oder im Design wiederverwendbarer Dienste
- Fähigkeit, komplexe Themen in einfache, praktikable Lösungen zu übersetzen
- Starke Teamarbeit und Zusammenarbeit
- Pragmatischer Ansatz mit Fokus auf Wirkung, Skalierbarkeit und Akzeptanz
Was wir als Arbeitgeber bieten:
- Vergütung gemäß Tarifvertrag oder auf Basis eines Tarifvertrags
- 50% Remote-Arbeit im Rahmen eines flexiblen Arbeitszeitmodells *sofern die Position dies zulässt
- 30 Urlaubstage und Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag
- Gesundheits- und Sozialleistungen
- Berufliche Weiterbildung durch unsere Akademie
- Job-Bike
- Nachhaltigkeitsinitiativen
- Familienleistungen, z.B. Kinderbetreuungszuschuss, FleKita an unserem Hauptstandort in Bocholt
Ihr Ansprechpartner für diese Stellenanzeige ist/ sind: Emma Uebbing, Jonathan Lottmann.
Flender ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und positive Maßnahmen fördert und Vielfalt am Arbeitsplatz ermutigt. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Glauben, Religion, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Abstammung, Geschlecht, Alter, körperlicher oder geistiger Behinderung, die nicht mit der Fähigkeit zusammenhängt, Familienverantwortung, Schwangerschaft, genetischen Informationen, sexueller Orientierung, Geschlechtsausdruck, Geschlechtsidentität, Transgender, Geschlechterstereotypisierung, Schutzstatus, geschützten Veteranen oder Militärstatus oder einer ungünstigen Entlassung aus dem Militärdienst sowie anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Kategorien, bei der Beschäftigung berücksichtigt.
AI Solution Architect (m/f/d) Arbeitgeber: Flender
Flender ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch Programme in unserer Academy. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während der Standort Voerde durch seine Nähe zu einem traditionsreichen Unternehmen mit Zukunftsvisionen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit besticht. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Ihnen spannende Herausforderungen und Networking-Möglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Solution Architect (m/f/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Flender anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als AI Solution Architect (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Flender vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Solution Architect (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Flender klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flender vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
