Integration Product Manager

Integration Product Manager

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der Schlüssel zwischen Softwareteams und externen Partnern für nahtlose Integration von KI-Lösungen.
  • Unternehmen: Floy, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitsbereich mit einer dynamischen Teamkultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit, faire Vergütung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Team mit großartigen Karrierechancen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit KI und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Produktmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen einen motivierten und kommunikativen Integration Product Manager, der unserem Team bei Floy beitritt. In dieser Rolle sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen unseren internen Softwareteams und externen Stakeholdern, wie RIS- und PACS-Anbietern. Ihre Mission ist es, eine nahtlose Integration unserer KI-gestützten Radiologielösungen in klinische Umgebungen sicherzustellen.

Sie arbeiten eng mit Geschäfts-, Produkt- und technischen Teams zusammen, um die Akzeptanz unserer Software zu fördern, indem Sie eine konforme, effiziente und robuste Interoperabilität mit den IT-Systemen in Radiologiekliniken ermöglichen. Dies umfasst nicht nur die Definition, wie unsere Produkte integriert werden, sondern auch die Sicherstellung, dass diese Integrationen alle erforderlichen Vorschriften und Standards für medizinische Software erfüllen.

Sie gedeihen in einer semi-technischen Umgebung und überbrücken die Lücke zwischen Produktvision, realen Arbeitsabläufen und systemtechnischen Anforderungen.

IHRE VERANTWORTUNGEN

  • Besitzen Sie die Integrations-Roadmap und stimmen Sie die Integrationsziele mit den übergeordneten Produkt- und Unternehmensstrategien ab.
  • Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern (z. B. RIS, PACS und HIS-Anbieter), um Interoperabilitätslösungen zu entwerfen, zu verwalten und zu validieren.
  • Erfassen, analysieren und priorisieren Sie Integrationsanforderungen von Kunden und Partnern.
  • Definieren Sie Spezifikationen für Integrations-APIs, HL7/DICOM-Protokolle und Datenflüsse in enger Zusammenarbeit mit der Technik.
  • Leiten Sie das funktionsübergreifende Entwicklungsteam durch die Implementierung und das Testen von Integrationsfunktionen.
  • Unterstützen Sie Go-Live-Prozesse, beheben Sie Implementierungsprobleme und koordinieren Sie sich mit den technischen Teams der Kunden.
  • Stellen Sie sicher, dass Integrationsfunktionen und deren Bereitstellung den Vorschriften und Qualitätsstandards für medizinische Software entsprechen (z. B. MDR, ISO 13485, IEC 62304).
  • Fördern Sie kontinuierliche Verbesserungen, indem Sie Benutzerfeedback, Systemleistung und technische Trends analysieren.

WAS SUCHEN WIR?

  • Ein Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Medizintechnik oder einem verwandten Bereich.
  • 2–4 Jahre relevante Erfahrung im Softwareprodukt- oder Integrationsmanagement, vorzugsweise im Gesundheitswesen, in der Radiologie oder im Health-Tech-Bereich.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sowohl mit technischen als auch mit nicht-technischen Stakeholdern zu interagieren.
  • Erfahrung in der Arbeit in funktionsübergreifenden Teams, idealerweise innerhalb agiler Rahmenwerke.

Gut zu haben

  • Ein solides Verständnis klinischer Arbeitsabläufe und IT-Umgebungen im Gesundheitswesen (insbesondere RIS, PACS, DICOM, HL7).
  • Praktische Erfahrung mit Integrationswerkzeugen oder Interoperabilitätsstandards in medizinischen Umgebungen.
  • Vertrautheit mit regulatorischen Dokumentationen, Qualitätssystemen oder der Arbeit in CE-gekennzeichneten oder MDR-regulierten Produktumgebungen.

Wir suchen brillante, hart arbeitende Menschen, die danach streben, anerkannte Vordenker in ihrem Bereich zu werden. Wenn Sie gerne neue Dinge lernen und in einer schnelllebigen Umgebung gedeihen, würden wir uns freuen, Sie kennenzulernen. Gemeinsam werden wir die Rolle kontinuierlich an Ihre Stärken und Entwicklungsziele anpassen.

WARUM WIR?

  • Pionierarbeit im Bereich medizinische KI zur Maximierung der menschlichen Gesundheit. Werden Sie Teil eines ehrgeizigen Teams, das Individuen, Engagement und ein freudiges Arbeitserlebnis schätzt.
  • Wir beschleunigen Ihr Lernen mit schnellem Feedback, wöchentlichen 1:1-Sitzungen und inspirierenden Herausforderungen.
  • Wir geben Ihnen Autonomie, Flexibilität und die Möglichkeit, sich mit den klügsten Köpfen unserer Generation zu vernetzen.
  • Wir bieten eine flexible Remote-Teamkultur, Unternehmens-Retreats und faire Vergütung.

ÜBER UNS

Floy hat sich zum Ziel gesetzt, die Infrastruktur für personalisierte Gesundheit aufzubauen. Heute helfen unsere KI-Produkte Radiologen, typischerweise übersehene Krankheiten zu erkennen. Wir stellen uns eine Zukunft vor, in der jeder Zugang zu jährlichen ganzheitlichen Gesundheitsbewertungen hat, um Krankheiten durch frühzeitige Erkennung zu verhindern.

Floy wurde im Juni 2021 gegründet und hat insgesamt 8,8 Millionen Euro von führenden Investoren in Europa erhalten. In den letzten Monaten ist das Team auf 45 außergewöhnliche Personen gewachsen. Unser Tempo beschleunigt sich von hier aus nur noch weiter.

Integration Product Manager Arbeitgeber: Floy

Floy ist ein innovatives Start-up, das die Zukunft der Radiologie mit Künstlicher Intelligenz gestaltet. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das dir maximale Flexibilität und zahlreiche Entwicklungschancen bietet. Durch regelmäßiges Feedback und spannende Herausforderungen fördern wir deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während du gleichzeitig Teil eines engagierten Teams wirst, das an der Schnittstelle zwischen Medizin und Technologie Großes bewirken kann.

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Kontaktdaten:

Floy Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Integration Product Manager erhalten könntest

✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

✨Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

✨Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Integration Product Manager mit Bravour zu bestehen

Integration Management
Interoperability Solutions
API-Spezifikationen
HL7/DICOM-Protokolle
Datenfluss-Management
Regulatorische Anforderungen im Gesundheitswesen
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Floy arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Floy vorbereitet

✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.

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