Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Pflege von Mitarbeiterdaten.
- Unternehmen: ProCurand, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Lebensfreude.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit echten Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
27 Jahre ProCurand: Offen für die Zukunft. Offen für Sie. Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude. Für alle, die bei uns wohnen. Und alle, die bei uns arbeiten. Diesen Auftrag nehmen wir in Berlin-Mitte an unseren 39 Standorten sehr ernst. Lebensfreude zu entfachen gelingt am besten, wenn Sie selbst Lebensfreude verspüren. Dafür geben wir alles.
Wir suchen Sie als Entgeltabrechner (m/w/d) in Berlin-Mitte für unsere Hauptverwaltung. Sie erwartet eine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Umfeld. Ihr Gehalt zahlen wir pünktlich und attraktiv, zudem unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge. Sie profitieren von 30 Urlaubstagen, die auch während der Probezeit genutzt werden können.
Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit mit 35 bis 40 Wochenstunden, davon zwei bis drei Tage im Homeoffice. Über unseren ProCurand Campus stehen Ihnen vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung zur Verfügung. Zusätzlich profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterbenefits wie Deutschlandticket oder JobRad® – Details besprechen wir gerne im Bewerbungsgespräch.
Als Entgeltabrechner (m/w/d) in Berlin-Mitte verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung. Sehr gute Deutschkenntnisse und ein sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) sind für Sie selbstverständlich. Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in Sage HR Suite und Vivendi PEP mit – eine professionelle Einarbeitung ist in jedem Fall gewährleistet.
In Ihrer Funktion als Entgeltabrechner (m/w/d) in Berlin-Mitte pflegen Sie Stamm- und Bewegungsdaten, erfassen Abwesenheiten und übernehmen das Melde- und Bescheinigungswesen, einschließlich der Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden. Gemeinsam im Team verantworten Sie die Abrechnung für die gesamte Unternehmensgruppe und begleiten Mitarbeitende durch den gesamten Employer-Life-Cycle. Dabei arbeiten Sie selbstständig, zuverlässig, strukturiert und serviceorientiert, bringen Teamgeist mit und haben Freude an Weiterentwicklung.
Wir sind nicht perfekt. Aber wir arbeiten kontinuierlich daran, besser zu werden, zum Beispiel durch den Ausbau einer Weiterbildungskultur, die allen Mitarbeitenden echte Entwicklungschancen eröffnet.
Wenn Sie Lust haben, Teil dieses Weges zu sein und Ihre Erfahrung bei uns einzubringen, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung als Entgeltabrechner (m/w/d) in Berlin-Mitte.
Entgeltabrechner (m/w/d) Berlin-Mitte Arbeitgeber: gemeinnützige ProCurand GmbH
ProCurand ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Charlottenburg nicht nur eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch ein engagiertes Team und eine wertschätzende Zusammenarbeit. Mit 30 Tagen Urlaub, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten über unseren eigenen Campus und zusätzlichen Benefits wie JobRad® und Einspringprämien fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem modernen Arbeitsumfeld.
Kontaktdaten:
gemeinnützige ProCurand GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Entgeltabrechner (m/w/d) Berlin-Mitte erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf gemeinnützige ProCurand GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch gemeinnützige ProCurand GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entgeltabrechner (m/w/d) Berlin-Mitte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei gemeinnützige ProCurand GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei gemeinnützige ProCurand GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie gemeinnützige ProCurand GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
