Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle eigenständig Lohn- und Gehaltsabrechnungen und berate unsere Kunden.
- Unternehmen: LohnDialog, ein innovatives Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Benefits zur Gehaltserhöhung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, regelmäßige Teamevents und Unterstützung bei deiner Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnabrechnung mit modernen Technologien und innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 30 Jahren übernimmt LohnDialog bundesweit die Lohn- und Gehaltsabrechnung für Unternehmen und Kanzleien. Mit unserer Expertise und in Zusammenarbeit mit unserer Schwesterfirma Goldstein Softwaresysteme vereinen wir professionelle Entgeltabrechnung mit innovativen Softwarelösungen.
Aufgaben
- Du erstellst eigenständig die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Kunden und führst das Melde- und Bescheinigungswesen selbstständig durch.
- Du berätst sowohl unsere Kunden als auch das Team kompetent in allen Fragen der Gehaltsabrechnung sowie zum Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Kontinuierliche Erfassung und Pflege von Personalstammdaten und Bewegungsdaten sowie Kommunikation mit externen Ämtern und Behörden wie z. B. Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen.
- Du erarbeitest komplexe Abrechnungssachverhalte und führst Qualitätskontrollen im Lohnprogramm durch.
- Du übernimmst lohnrelevante Jahresabschlussarbeiten und betreust die Prüfung durch die Deutsche Rentenversicherung.
- Möglichkeit zur Übernahme von Projekten, z.B. Onboarding neuer Mandanten, Prozessoptimierungen etc., um das Unternehmen weiter voranzutreiben.
Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie sichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Du bist versiert in der Anwendung von Lohnabrechnungssoftware und verfügst über eine hohe Lernbereitschaft, um dein Fachwissen stetig zu erweitern.
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung zeichnen dich ebenfalls aus.
- Du hast eine Leidenschaft für moderne Technologien und freust dich darauf, unsere Prozesse durch innovative digitale Lösungen zu optimieren und voranzubringen.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift.
Benefits
- Ausgeprägte Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten) und firmeninternes Yoga zur Steigerung des Wohlbefindens ist inklusive.
- Wir machen mehr aus deinem Gehalt! Wähle aus verschiedenen Benefits, wie Mobilitäts- und Essenszuschuss und erhöhe dein monatliches Nettogehalt.
- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigeninitiative und Verantwortung.
- Ein Team, das Zusammenhalt und Unterstützung lebt. Regelmäßige Teamevents, Spieleabende und Teamfahrten gibt es obendrauf.
- Wir unterstützen Dich in deiner Weiterbildung und Entwicklung (interne sowie externe Schulungen, Seminare etc.).
- Modernste technische Ausstattung (auch fürs Homeoffice) in großen und hellen Büros sowie kostenlose Getränke und frisches Obst sind für uns selbstverständlich.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Lohnbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: LohnDialog
LohnDialog ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 30 Jahren in der Lohn- und Gehaltsabrechnung tätig ist und seinen Mitarbeitern eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie flexible Arbeitszeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten, flachen Hierarchien und einem unterstützenden Teamklima, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die moderne technische Ausstattung und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnbuchhalter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder sogar nach offenen Stellen – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bringst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du eine persönliche Nachricht hinzufügst, in der du erklärst, warum du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann manchmal frustrierend sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und bewirb dich regelmäßig auf neue Stellenangebote. Jedes Gespräch bringt dich einen Schritt näher zu deinem Traumjob!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu LohnDialog passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist und Wert auf Details legst.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LohnDialog vorbereitet
✨Mach dich mit den rechtlichen Grundlagen vertraut
Da die Stelle als Lohnbuchhalter viel mit Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu tun hat, solltest du dir die wichtigsten Gesetze und Vorschriften gut einprägen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Berufsleben, in denen du komplexe Abrechnungssachverhalte erfolgreich gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und deine selbstständige Arbeitsweise zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für moderne Technologien
Da das Unternehmen Wert auf innovative digitale Lösungen legt, solltest du im Interview betonen, wie du moderne Softwarelösungen in der Lohnabrechnung eingesetzt hast oder welche neuen Technologien du spannend findest. Das zeigt dein Engagement und deine Lernbereitschaft.
✨Frage nach den Teamdynamiken
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach den regelmäßigen Teamevents oder wie das Unternehmen die Weiterbildung unterstützt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und an einem positiven Arbeitsumfeld.
