Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau
Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau

Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau

Rostock Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Goldbeck

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und sorge für reibungslose Abläufe im Hochbau.
  • Arbeitgeber: GOLDBECK, ein innovatives Unternehmen im Bauwesen mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte mit über 35 attraktiven Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume der Zukunft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur sowie Organisationstalent und Engagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Als Bauleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die reibungslose Umsetzung unserer schlüsselfertigen und energieeffizienten Hochbauprojekte in Mecklenburg-Vorpommern (z.B. in Greifswald, Neubrandenburg, Rostock, Schwerin). Sie sind der zentrale Ansprechpartner für alle Gewerke und sorgen dafür, dass am Ende alles perfekt ineinandergreift.
  • Überwachung der Bauausführung: Sie koordinieren, leiten und überwachen die gesamte Bauausführung unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten. Dabei optimieren Sie Abläufe und Prozesse kontinuierlich, um die bestmögliche Effizienz zu erreichen.
  • Sicherstellung der Bauqualität: Sie stellen die Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik sowie der GOLDBECK-Produkte, -Systeme und -Prozesse sicher und sorgen so für eine qualitativ hochwertige Bauausführung.
  • Verantwortliche Bauleitung: Sie übernehmen die Funktion des verantwortlichen Bauleiters nach LBO und tragen die Gesamtverantwortung für das Bauprojekt.
  • Nachunternehmerleistungen: Sie schreiben Nachunternehmerleistungen aus, vergeben diese an qualifizierte Partner und überwachen deren Ausführung.
  • Eigenleistungen: Sie koordinieren die Eigenleistungen von GOLDBECK und stellen sicher, dass diese reibungslos in den Bauablauf integriert werden.
  • Leistungsfeststellung und Abrechnung: Sie erstellen Leistungsfeststellungen und Abrechnungen für die Nachunternehmerleistungen und sorgen für eine transparente Kostenkontrolle.

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Architektur oder fachbezogener Abschluss (z.B. Techniker)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabengebieten wünschenswert
  • Kommunikations- und Durchsetzungsstärke gepaart mit Organisationstalent und Flexibilität
  • Hohes Engagement sowie Eigeninitiative in Verbindung mit selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise

Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte bei GOLDBECK. Wir freuen uns auf Sie!

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:

Tim Lucas Reimers
GOLDBECK Nordost GmbH
Rostock, Timmermannsstrat 4b

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

  • Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
  • Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
  • Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
  • Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau Arbeitgeber: Goldbeck

GOLDBECK Nordost GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Mecklenburg-Vorpommern nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Bauleiter (m/w/d) im schlüsselfertigen Hochbau bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit über 35 attraktiven Benefits. Die Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle, während die Region eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.
Goldbeck

Kontaktperson:

Goldbeck HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Verantwortung für Bauprojekte übernehmen kannst und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, indem du deine Motivation klar kommunizierst.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, der erste Schritt in die richtige Richtung sein. Zeig Engagement und Initiative!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau

Bauleitung
Koordination von Bauausführungen
Überwachung der Bauqualität
Kenntnisse in LBO
Erstellung von Leistungsfeststellungen
Abrechnung von Nachunternehmerleistungen
Organisationstalent
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Flexibilität
Eigeninitiative
Strukturierte Arbeitsweise
Technisches Verständnis
Prozessoptimierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Bauleiter interessierst und was dich an GOLDBECK begeistert.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bauwesen hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!

Sei strukturiert und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Lebensräume der Zukunft gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldbeck vorbereitest

Verstehe die Projektanforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der schlüsselfertigen Hochbauprojekte vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte in Mecklenburg-Vorpommern und über die Standards, die GOLDBECK anwendet. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Branche und die Erwartungen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bauleitung und Koordination unter Beweis stellen. Zeige, wie du Abläufe optimiert und Bauqualität sichergestellt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du als zentraler Ansprechpartner fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Durchsetzungsstärke zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken und Nachunternehmern betreffen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von GOLDBECK, indem du Fragen zu Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten und den angebotenen Benefits stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung im Unternehmen.

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