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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen mit Go und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Ein disruptives Startup im Bereich digitale Außenwerbung mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und faire Vergütung.
- Andere Informationen: 100% remote oder Büro in Berlin, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und gestalte die Zukunft der digitalen Werbung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Go-Entwicklung und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dank uns können Unternehmen jeder Größe und mit jedem Budget gezielte, kostengünstige und schnelle Außenwerbung über ein landesweites Netzwerk von Displays buchen. Als eines der disruptivsten Startups für digitale Außenwerbung sind wir ein schnell wachsendes, zukunftsorientiertes Unternehmen. Wir helfen unseren Kunden, lokale Sichtbarkeit zu erlangen und unsere Vision Stadt für Stadt zu erobern.
Wir suchen erfahrene und motivierte Golang-Entwickler, die unser Backend-Team verstärken. Sie sollten über solide Software-Designfähigkeiten, algorithmisches Denken und die Bereitschaft verfügen, viel zu lernen. Interesse an der Entwicklung cloudbasierter Software mit den zentralen Werten Sicherheit, Stabilität und Wartbarkeit ist erforderlich. Wir sind ein internationales Entwicklungsteam, das 100% remote arbeitet. Wenn Sie jedoch in Berlin sind und lieber im Büro arbeiten möchten, ist das auch in Ordnung.
Unsere Tools/Methoden:
- Infrastruktur: Heroku, AWS
- Plattform: PostgreSQL, Redis
- Tools: GitHub, Trello
- Code: Go (und ein wenig Python, Javascript), modularer Monolith
- Arbeitsweise: BDD, asynchrone textbasierte Kommunikation, 100% remote
Qualifikationen:
- Hohe Englischkenntnisse (schriftlich) und Verständnisfähigkeiten.
- Erfahrung in der Web-Backend-Entwicklung mit Go 1.13+
- Erfahrung mit Go-Bibliotheken: fiber, bun, swaggo, mockery
- Erfahrung mit nativen Integrationstests
- PostgreSQL-Migrationen, Management und Optimierung der Abfrageleistung
- Erfahrung mit Docker und Orchestrierungssystemen (swarm/k8s)
- Erfahrung in der Verwaltung/Konfiguration von Webservern/Lastenausgleichern (AWS)
- Erfahrung mit Debian/Ubuntu-Servern
- Nutzung von Golang-Standards und idiomatischem Go
- Kenntnisse in der Systemnetzwerktechnik
- Verfügbarkeit innerhalb der CET/CEST-Zeitzone
Was wir Dir bieten:
- Eine entscheidende Rolle beim Aufbau stabiler und erweiterbarer Software
- Raum zum Wachsen: Regelmäßige Herausforderungen, Schulungen und Wissensaustausch, um dich noch besser zu machen
- 28 Tage Urlaub im Jahr, flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung
- Offene und konstruktive Arbeitskultur in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld
- Enthusiastisches und unterstützendes Team
- Team- und Unternehmensveranstaltungen sowie häufige Treffen (wenn Sie in Berlin sind)
- Ein großartiges Büro im Herzen Berlins, Deutschland (falls benötigt)
Middle/Senior Go(lang) Backend Developer (m/w/d) Arbeitgeber: HYGH AG
Kontaktperson:
HYGH AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Middle/Senior Go(lang) Backend Developer (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder GitHub, um mit anderen Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Zeige deine Skills!
Erstelle ein Portfolio oder ein GitHub-Repository, das deine besten Arbeiten zeigt. Zeige, was du mit Go und anderen Technologien drauf hast – das macht einen starken Eindruck!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für Backend-Entwickler vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise und Lösungsansätze zu erklären – das zeigt dein algorithmisches Denken!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns immer über Bewerbungen direkt über unsere Plattform. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du schnell Feedback bekommst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Middle/Senior Go(lang) Backend Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für Go und Softwareentwicklung zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen mit Go und den Tools, die wir verwenden. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte finden und sehen, dass du auch in der schriftlichen Kommunikation organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Außerdem findest du dort alle Infos, die du brauchst, um uns besser kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HYGH AG vorbereitest
✨Mach dich mit Go vertraut
Stelle sicher, dass du die neuesten Versionen von Go und den relevanten Bibliotheken wie fiber und bun gut kennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und zeige, dass du praktische Erfahrungen in der Entwicklung von Web-Backends hast.
✨Verstehe die Cloud-Infrastruktur
Da das Unternehmen mit AWS und Heroku arbeitet, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über Cloud-Dienste aneignen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Docker und Orchestrierungssystemen wie Kubernetes zu sprechen und wie du diese in deinen Projekten eingesetzt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da das Team international und remote arbeitet, ist eine klare Kommunikation unerlässlich. Übe, technische Konzepte auf Englisch zu erklären, und sei bereit, Beispiele für deine schriftliche Kommunikation zu geben, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zu ihrer Arbeitsweise, den verwendeten Tools und der Teamkultur stellst. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.