React/TS Software Engineer - Frontend (all genders) in Berlin

React/TS Software Engineer - Frontend (all genders) in Berlin

Berlin Vollzeit 51300 - 62700 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Frontend-Funktionen mit React und TypeScript für unsere Webanwendungen.
  • Unternehmen: Cardmarket, ein innovatives Unternehmen mit einer offenen und inklusiven Kultur.
  • Vorteile: Fünf Wochen Urlaub, Essenszuschuss und ein persönliches Lernbudget von 1.500 € jährlich.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell in Berlin.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem kreativen Umfeld und gestalte benutzerfreundliche Interfaces.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Webentwicklung mit React und TypeScript.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.

Unsere Vision

Bei Cardmarket stehen die Menschen an erster Stelle. Unser Ziel ist es, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich jeder sicher, geschätzt und inspiriert fühlt. Ein Ort, an dem Sie gerne zur Arbeit kommen und sich am Ende des Tages gut fühlen. Offene Kommunikation steht im Mittelpunkt unserer Kultur. Nur durch offene Gespräche über Herausforderungen, groß oder klein, können wir gemeinsam Lösungen finden. Cardmarket verbindet Menschen über Kontinente hinweg, unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, Religion, Nationalität, Geschlecht oder sexueller Orientierung. Wir behandeln alle gleich und erwarten dasselbe von allen Bewerbern. Unsere Stärke liegt in unseren unterschiedlichen Perspektiven und dem gemeinsamen Engagement, als inklusives Team voranzukommen.

Um unsere Technologieabteilung zu stärken, suchen wir derzeit einen engagierten Frontend-Entwickler (React/TypeScript), der Cardmarket beitritt. In dieser Rolle entwickeln und pflegen Sie moderne Frontend-Funktionen für unsere Webanwendungen und erstellen responsive und benutzerfreundliche Schnittstellen mit React und TypeScript. In enger Zusammenarbeit mit Ihrem Team verbessern Sie bestehende Funktionen, liefern skalierbare Lösungen und helfen, ein hervorragendes Benutzererlebnis für unsere Nutzer sicherzustellen.

Ihre Verantwortlichkeiten:

  • Teilnahme am Anwendungslebenszyklus der Website-Familie von Cardmarket
  • Entwurf und Implementierung neuer Module und Funktionen
  • Entwicklung von React+TypeScript-Komponenten und -Funktionen
  • Wartung und Verbesserung bestehender Module und Funktionen
  • Implementierung responsiver, benutzerfreundlicher Schnittstellen, die den besten UX/UI-Praktiken entsprechen
  • Beitrag zur Verbesserung der Teamprozesse durch regelmäßige Retrospektiven

Ihr Profil:

  • Ein Abschluss, eine Berufsausbildung, ein Praktikum oder gleichwertige Erfahrung in der Softwareentwicklung, Programmierung oder einem verwandten Bereich
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Erstellung von Webanwendungen mit React und TypeScript
  • Solides Verständnis der modernen React-Entwicklung (Hooks, Komponentenkomposition, Zustandsverwaltung und Leistungsüberlegungen)
  • Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von PHP-Anwendungen ist ein großer Vorteil
  • Gutes Verständnis der Anwendungsarchitektur und wartbarer Frontend-Code-Strukturen
  • Erfahrung mit modernen Build-Tools (Vite oder ähnlich)
  • Kenntnisse in Versionskontrollsystemen (GitLab oder ähnlich)
  • Erfahrung mit Folgendem ist von Vorteil: Bootstrap, Docker, CI/CD, Test- und Qualitätssicherungspraktiken
  • Fließend in Englisch – mündlich und schriftlich
  • Eine Leidenschaft für Webanwendungen und Interesse an modernen digitalen Technologien
  • Fähigkeit, selbstständig und sorgfältig sowie kollaborativ im Team zu arbeiten, kombiniert mit einer starken Problemlösungsmentalität
  • Kreativität, Flexibilität, schnelles Denken und die Fähigkeit, effektiv in einem agilen Team zu arbeiten; Erfahrung mit Scrum ist von Vorteil
  • Präsenz in Berlin & gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland sind erforderlich!

Warum wir?

Stellen Sie sich einen Arbeitsplatz vor, an dem Leidenschaft, Vertrauen und persönliche Verantwortung Teil des Arbeitsalltags sind. Ein Ort, an dem Menschen gerne zusammenkommen, Ideen austauschen, gemeinsam lachen und gleichzeitig mit einem hohen Maß an Professionalität arbeiten. Genau das finden Sie bei Cardmarket.

Ihr Arbeitsalltag:

Sie arbeiten in einer Vollzeitstelle (39 Stunden pro Woche) in unserem Büro in Berlin, einem Ort, an dem kreative Energie, Austausch und Fokus zusammenkommen. Gleichzeitig bieten wir ein hybrides Arbeitsmodell und stellen Ihnen die gesamte Ausstattung zur Verfügung, die Sie für Ihre Arbeit benötigen. Dank flexibler Arbeitszeiten mit klar definierten Kernzeiten können Sie Ihren Tag so strukturieren, dass Arbeit und Privatleben gut harmonieren.

Gemeinschaft & Kultur:

Wir begegnen uns als Gleichgestellte. Eine informelle Kultur mit Vornamen ist selbstverständlich, vom Praktikanten bis zum Management. Wir glauben, dass großartige Ergebnisse dort erzielt werden, wo Menschen gesehen, gehört und geschätzt werden. Unsere gemeinsame Leidenschaft für Sammelkartenspiele verbindet uns, bei der Arbeit und darüber hinaus. Sie symbolisiert, was uns definiert: Neugier, Strategie, Teamarbeit und der Antrieb, uns kontinuierlich herauszufordern.

Urlaub & weitere Vorteile:

Fünf Wochen bezahlter Urlaub sowie ein deutschlandweites Ticket für den öffentlichen Nahverkehr (Deutschlandticket), das Sie flexibel im Alltag unterstützt. Ein Mittagszuschuss (bis zu 7,67 € pro Arbeitstag) sowie kostenlose Getränke und Snacks gehören ebenfalls zu unseren Vorteilen.

Ihre Entwicklung ist uns wichtig:

Stillstand ist für uns keine Option, zumindest nicht im positiven Sinne. Mit einem persönlichen jährlichen Lernbudget von 1.500 € investieren wir bewusst in Ihre Entwicklung: Konferenzen, Kurse, Bücher oder neue Fähigkeiten. Sie entscheiden, was Ihnen hilft, voranzukommen.

Mentale & körperliche Gesundheit:

Wir wissen: Große Leistungen können nur erbracht werden, wenn es den Menschen gut geht. Deshalb unterstützen wir Sie mit einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club für Ihr körperliches Gleichgewicht, unserer Zusammenarbeit mit DearEmployee, die anonyme, professionelle psychologische Unterstützung bietet, und der Women of Cardmarket & LGBTQIA+ Gruppe, die Austausch, Sichtbarkeit und Empowerment fördert.

Zusammengefasst:

Bei uns finden Sie keine anonymen Großraumbüros oder starre Strukturen, sondern ein Arbeitsumfeld mit Herz, Werten und echter Wertschätzung, einen Ort, an dem Sie nicht nur Sie selbst sein dürfen, sondern auch erwartet werden, Verantwortung zu übernehmen und sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.

React/TS Software Engineer - Frontend (all genders) in Berlin Arbeitgeber: Industriasa

Als Arbeitgeber in Berlin bieten wir eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sie mit einem hochqualifizierten Team von Fachleuten zusammenarbeiten können, das sich leidenschaftlich für die Entwicklung bahnbrechender KI-Technologien einsetzt. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, während wir gleichzeitig hervorragende Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, regelmäßigen Teamevents und einer offenen Atmosphäre, die Vielfalt und Inklusion schätzt.

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Kontaktdaten:

Industriasa Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so React/TS Software Engineer - Frontend (all genders) in Berlin erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Industriasa anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als React/TS Software Engineer - Frontend (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Industriasa vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um React/TS Software Engineer - Frontend (all genders) in Berlin mit Bravour zu bestehen

React
TypeScript
Frontend-Entwicklung
Responsive Design
UX/UI Best Practices
PHP
Anwendungsarchitektur

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Industriasa klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Industriasa vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.

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