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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung unserer Bewohner in einem familiären Team.
- Arbeitgeber: Seniorenhaus Hohenstein – ein Ort der Gemeinschaft und Wertschätzung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Boni, 32+ Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Flexible Krankmeldung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege in einer ruhigen Umgebung mit echtem Teamgeist.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Liebe zum Beruf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Willkommen im grünen Hohenstein – dort, wo Nähe, Gemeinschaft und Bodenständigkeit spürbar sind. Unser Seniorenhaus in Hohenstein liegt idyllisch eingebettet in die Natur und ist besonders für eins bekannt: familiäre Atmosphäre und ein Team, das wie ein kleines Dorf zusammenhält. Hier erlebst Du echte Wertschätzung – nicht in großen Worten, sondern im täglichen Miteinander.
Wir suchen für unsere stationäre Einrichtung ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit.
Dein Arbeitsbereich, den du im Team gemeinsam gestaltest:
- Pflege und Betreuung: Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohner.
- Dokumentation: Wir arbeiten in all unseren Einrichtungen digital und nach dem Strukturmodell.
- Behandlungspflege und Medikamentenversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen, wie Wundversorgung, Injektionen sowie Verabreichung und Überwachung der Medikamente.
- Beratung und Unterstützung: Ansprechpartner für Bewohner und deren Angehörige bei Fragen zur Pflege.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Versorgung.
- Qualitätssicherung: Mitwirkung an Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -entwicklung in der Pflege.
Neben deiner tollen Persönlichkeit bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d), Pflegefachfrau/mann (w/m/d).
- Liebe zu deinem Beruf.
- Teamgeist, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit.
- Engagement und Flexibilität.
Unsere Benefits:
- Wir überdenken jährlich unsere Bezahlung, damit sie dauerhaft fair für Deine tolle Arbeit ist: Leistungs- und Funktionszulage: bis zu 400,00 € extra.
- Zuschläge: Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet.
- Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal.
- Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen.
- Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge).
- 100 % Kita-Zuschuss: fĂĽr deine Kinderbetreuungskosten.
- Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: fĂĽr deine Zukunftssicherheit.
- 32+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 34 Tage im 1. Jahr).
- Erholungsbeihilfe: zur finanziellen UnterstĂĽtzung von Urlaubsreisen fĂĽr dich (und deine Kinder, sowie deine/n Ehegatten/in).
- Team-Events, Feiern & Massagen: fĂĽr dein Wohlbefinden.
- Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung.
- Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem „Normal“-Gehalt auf.
Neuer Träger. Neuer Job. Neues Team. Neuanfang? Dann bewirb Dich jetzt und werde eine Mirabelle!
Kontaktdaten:
Katharina Hahn
Seniorenhaus Hohenstein
Langgasse 8765329 Hohenstein
Telefon: 06120/92630
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Katharina Hahn
Kontaktperson:
Katharina Hahn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Seniorenhaus Hohenstein vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, das Team kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten oder vielleicht sogar im Seniorenhaus Hohenstein sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte von Mirabelle teilst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Schreibe in deinem Anschreiben, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist und bringt deine Fähigkeiten zur Geltung.
Digital ist der Weg!: Da wir digital arbeiten, achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich formatiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du mit modernen Tools umgehen kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website fĂĽr deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katharina Hahn vorbereitest
✨Sei du selbst!
In einem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und teile persönliche Erfahrungen, die dich motiviert haben, diesen Beruf zu wählen. Das Team sucht nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch menschlich passt.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dir vorher Gedanken über das Seniorenhaus in Hohenstein. Informiere dich über deren Philosophie, die familiäre Atmosphäre und die Werte, die sie vertreten. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamgeist, Engagement oder Flexibilität gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich greifbarer für das Team.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!