Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere SEA-Kampagnen für spannende B2B- und B2C-Kunden.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Herzen von Stuttgart mit über 150 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Tolle Aufstiegschancen und ein kollegiales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Digital-Marketing-Strategien und arbeite an großen Kampagnen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und Erfahrung in SEA/Google Ads.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Um unser Business weiter auszubauen, suchen wir engagierte neue Kollegen, die uns auf unserer Digital‑Marketingmission begleiten. Du hast Interesse an direktem Kontakt zu Kunden und hohem Gestaltungspotenzial? Du bringst hohe Online‑Affinität mit und willst deine Digital‑Marketing‑Kompetenzen einsetzen, um unseren Kundenstamm optimal zu betreuen. Du bist verbindlicher Teamplayer, fokussierst dich auf Lösungen und Ergebnisse, handelst proaktiv und behältst mehrere Bälle gleichzeitig in der Luft. SEA bzw. Google Ads ist für dich nicht nur ein Wort, sondern du lebst performancebasierte Kampagnen im Middle und Lower Funnel im Search-, Shopping-, Display-, Video- und App‑Bereich.
Wir bieten dir eine neue Herausforderung: Zum Ausbau unseres Teams im Digital‑Marketing suchen wir dich als engagierten Teamplayer. Varianten von Kunden aus B2B und B2C sowie bekannte Marken warten auf dich in unserem tollen Team in Stuttgart, mitten im Herzen der Stadt.
Aufgaben
- SEA Analysen / Audits / Strategien & Beratung
- Steuerung und Optimierung der verantworteten Budgets; aktive Teilnahme am Budgetplanungsprozess, Erstellung von Forecasts
- Keyword‑Research, Zielgruppen- und Persona‑Definition
- Kreation von Textanzeigen (optional)
- Kreation verschiedener Assets (hierzu haben wir aber auch ein Creation‑Team)
- Google Ads und bing Ads / Microsoft Advertising Setup
- Optimierung und Weiterentwicklung von SEA Kampagnen (PMax, Google Shopping und Demand Gen)
- Optimierung von eCommerce‑ oder Lead‑Gen‑Kampagnen
- Conversion Tracking Setup inkl. Attribution
- Google Shopping Setup und Optimierung inkl. Produktdatenoptimierung auch mit geeigneten Tools
- Erstellung von Reportings und Präsentationen, inklusive Aufbereitung von Kennzahlen / KPIs
- Beratung von Kunden und Key Accounts für große Konten mit über 100 Kampagnen gleichzeitig
- Kontrolle von Kennzahlen und Budgets unter SEA Performance‑Gesichtspunkten
- Identifizierung von Usability‑ und Conversion‑Potenzialen für Landingpages
- Markt‑, Wettbewerbs‑ und Trendbeobachtung
- Fokus auf den SEA Channel in fachlicher und partnerseitiger Hinsicht
- Mitwirkung an der WayOfWork des Channels SEA
- Durchführung von First Flights oder Sprechstunden im SEA Channel
- Innovationsführend für übergreifende Themen im Bereich SEA
- Einblicke in andere Kanäle wie SEO oder Social Media für einen 360‑Grad‑Blick auf das Digital‑Marketing
Wir bieten
- Abwechslungsreiche mittelständische Kunden aus B2B und B2C sowie bekannte nationale und internationale Marken
- Entwicklungsmöglichkeiten in einer (inter)national agierenden Unternehmensgruppe mit über 150 Mitarbeitern
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Firmenticket (VVS) mit Arbeitgeberzuschuss
- Firmenrabatt und Zuschuss zur Mitgliedschaft Urban Sports Club
- Frisches Obst, Kaffee, Tee, Sprudelwasser
- Flexible Arbeitszeiten sowie ein breites Schulungs‑ und Weiterbildungsangebot, auch auf Konferenzen, sowie Unterstützung nach Rücksprache für berufsbegleitende Weiterbildung (z. B. Master)
- Homeoffice und Remote Work
- Ausführliches Onboarding‑Programm (auch remote erprobt)
- Laptop mit Auswahl zwischen Windows: Lenovo X1 Carbon oder Apple: MacBook Pro wird selbstverständlich gestellt
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und moderne zentrumsnahe Arbeitsplätze mit großzügigen Aufenthaltsflächen
- Gute Aufstiegschancen und die Möglichkeit etwas zu bewegen z. B. Head of SEA oder stellvertretender Head of SEA
Profil / Kenntnisse
Must‑have
- Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und/oder vergleichbarer Studiengang/Ausbildung
- Entscheidungsfreude, Verhandlungsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Hohe Online‑Affinität
- Gespräch für Design und Layout sowie Sach- und Marketingtexte
- Fähigkeit unter Zeitdruck präzise, zuverlässig und ergebnisorientiert zu arbeiten
- Seriöses und „business‑gerechtes“ Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Kunden und Partnern
- Erfahrung in B2B und B2C SEO, optimalerweise auch im E‑Commerce SEA
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office‑Software und Google Docs/Drive/Slides/Sheets, div. SEA Tools
- Fließendes Englisch in Schrift und Sprache
- Führerschein der Klasse B
Nice‑to‑have
- 3‑5 Jahre Erfahrung im Bereich SEA / Google Ads
- Begeisterungsfähigkeit und Kreativität
- Google Data Studio, Google Ads Scripts, Google Ads Regeln
- Wissen und Bedienung von SEA Bidmanagement‑Tools, Click‑Fraud‑Tools, Produktdatenoptimierung
- Technische Kompetenz (HTML, optimalerweise auch serverseitige Kenntnisse, bez. Technik‑Optimierung)
Erkennst du dich wieder? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
(Senior) SEA-Manager in Stuttgart (m/w/d) – Hybrid Arbeitgeber: KlickPiloten
Kontaktperson:
KlickPiloten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) SEA-Manager in Stuttgart (m/w/d) – Hybrid
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über das Unternehmen, seine Kultur und aktuelle Projekte im Digital-Marketing. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten im SEA-Bereich unter Beweis stellen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) SEA-Manager in Stuttgart (m/w/d) – Hybrid
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Stellenbeschreibung gelesen hast und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Mach es übersichtlich: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KlickPiloten vorbereitest
✨Mach dich mit den SEA-Tools vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die gängigen SEA-Tools verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Zeige dein Wissen über Google Ads, Bing Ads und andere relevante Plattformen, um zu zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern, einschließlich der Strategien, die du angewendet hast, und der Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Erfolg im Bereich SEA.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über das Unternehmen und seine Kunden. Überlege dir, wie deine SEA-Strategien zur Erreichung ihrer Ziele beitragen können. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Vision des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da technische Kenntnisse in diesem Job wichtig sind, sei auf Fragen zu Conversion Tracking, Keyword-Research und Budgetoptimierung vorbereitet. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.