Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination des Zertifizierungsprozesses und Zusammenarbeit mit internen und externen Teams.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Mensch-Roboter-Kollaboration.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Produktzertifizierung und regulatorischer Compliance.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Herzstück unserer Produktinnovation und -entwicklung verwandelt unsere Systems-Engineering-Abteilung Marktanforderungen in sichere, zertifizierbare und wettbewerbsfähige Lösungen und Architekturen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Teams für Software, Hardware, Sicherheit und Zertifizierung stellen wir sicher, dass jedes Produkt den höchsten Standards entspricht und sich gleichzeitig an die schnell entwickelnden Marktbedürfnisse anpasst. Unsere Mission ist es, eine nahtlose Mensch-Roboter-Kollaboration zu ermöglichen und Lösungen zu liefern, die sicher, konform und bereit für die Zukunft sind. Gestalten Sie mit uns die nächste Generation von Mensch-Roboter-Systemen, indem Sie die Verantwortung für Anforderungen auf Systemebene, Integration und Abstimmung übernehmen – bei Bedarf auch mit architektonischen Aufgaben. Wenn Sie in funktionsübergreifender Teamarbeit und technischer Exzellenz aufblühen, finden Sie bei uns außergewöhnliche Möglichkeiten.
Deine Mission und Herausforderungen
- Case Builder: Koordination und Aufbau des End-to-End-Zertifizierungsprozesses für alle Zielmärkte (EU, Nordamerika, China) sowie Verwaltung der Erfassung und Rückverfolgbarkeit aller zertifizierungsrelevanten Artefakte.
- Marktzugang: Steuerung von Zertifizierungszeitplänen, Meilensteinen und Ressourcenkoordination über mehrere gleichzeitige Kampagnen hinweg (Industriearme, Cobots, humanoide Plattformen).
- Technische Schnittstelle: Fungieren Sie als primärer Ansprechpartner zwischen internen Engineering-Teams und externen Zertifizierungsstellen (TÜV, UL, SGS), benannten Stellen und Prüflaboren.
- Readiness & Compliance: Organisation von Certification Readiness Reviews, Gap-Analysen und Pre-Audits; Verfolgung der Anforderungs-Traceability von der Norm bis zum Design-Nachweis sowie Steuerung der Behebung von Nichtkonformitäten.
- Workflow Master: Etablierung und kontinuierliche Verbesserung von Zertifizierungs-Workflows, Artefakt-Vorlagen und Tracking-Tools zur Steigerung der Effizienz und Sicherstellung der Auditierbarkeit über alle Produktlinien hinweg. Detailorientiertes und systematisches Arbeiten mit einem ausgeprägten Sinn für die Vollständigkeit technischer Dokumentationen.
Worauf wir uns freuen
- Erfahrung: Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Produktzertifizierung, Regulatory Compliance oder Konformitätsbewertung im Bereich Maschinenbau, Robotik oder komplexer elektromechanischer Systeme.
- Normenkenntnisse: Fundierte Kenntnisse relevanter Vorschriften und Normen, einschließlich EU (Maschinenverordnung 2023/1230, ISO 13849, ISO 10218, IEC 61508, EMV/LVD/RED-Richtlinien), USA (ANSI/RIA R15.06, UL 1740, UL 3300, NFPA 79, FCC Part 15) und China (GB-Standards, CCC).
- Globale Märkte: Praktische Kenntnisse der Marktzugangswege für die USA (UL, NRTL, ANSI), China (CCC/CQC, GB) und internationale Märkte; Erfahrung in der Zusammenarbeit mit benannten Stellen und Testlaboren.
- Tools & Traceability: Sicherer Umgang mit Anforderungsmanagement und Dokumentationsverwaltung (z. B. DOORS, Polarion, JIRA, Jama, Confluence); detailorientierte, systematische Herangehensweise an das Artefakt-Management.
- Bereichsübergreifende Kommunikation: Exzellente organisatorische Fähigkeiten und teamübergreifende Kommunikation; Fähigkeit, Zertifizierungsanforderungen in konkrete technische Aufgaben zu übersetzen.
Certification Coordinator (Mensch) Arbeitgeber: Neura Robotics
NEURA Automation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien im Bereich Robotik und KI vorantreibt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen, kollaborativen Unternehmenskultur bieten wir dir die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Unsere zentrale Lage ermöglicht es dir, in einem dynamischen Umfeld zu agieren, während du gleichzeitig von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungspaket profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Certification Coordinator (Mensch) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Neura Robotics und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Neura Robotics interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Certification Coordinator (Mensch) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Neura Robotics unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Neura Robotics!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neura Robotics vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Neura Robotics beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
