Head of Finance im SaaS Bereich (m/w/d)

Als Head of Finance übernimmst du die operative und strategische Finanzverantwortung in einem wachstumsstarken Tech-Unternehmen in der frühen Skalierungsphase. Dein Fokus liegt auf dem Aufbau einer skalierbaren Finance-Infrastruktur, der Implementierung professioneller Reporting-Prozesse und der Erstellung fundierter Budgets und Forecasts. Du arbeitest strategisch, aber hands-on und legst das Fundament für zukünftiges Wachstum.

Was erwartet dich?

• Du baust ein professionelles, transparentes Reporting für Geschäftsführung und Investoren auf und implementierst es.
• Du etablierst ein strategisches, funktionierendes Controllings-System mit relevanten SaaS-KPIs (CAC, LTV, Churn, ARR, MRR, Unit Economics).
• Du analysierst regelmäßig die Geschäftsentwicklung und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab, inklusive Unterstützung bei der Optimierung der Revenue Engine (Sales-Ziele, Quotas, Provisionsmodelle).
• Du analysierst Kundenbeziehungen, Margenprofile und unterstützt bei Vertragsprozessen.
• Du erstellst detaillierte Budgets und Business Pläne und bist verantwortlich für rollierende Forecasts und Liquiditätsplanung.
• Du entwickelst Planungsszenarien zur Unterstützung strategischer Entscheidungen und überwachst die Budget-Einhaltung.
• Du baust und optimierst skalierbare Geschäftsprozesse, die sich nahtlos in zukunftssichere Finance-Prozesse übersetzen.
• Du implementierst und optimierst Finance-Tools und -Systeme, die mit dem Unternehmen wachsen.
• Du stellst die fehlerfreie, effiziente Integration von Buchhaltungsprozessen sicher.
• Du bist verantwortlich für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB in Zusammenarbeit mit Steuerberatern.
• Du kommunizierst mit Investor:innen, Wirtschaftsprüfer:innen und Steuerberater:innen und unterstützt die Geschäftsführung bei strategischen Finanzfragen.
• Du bereitest dich auf zukünftige Finanzierungsrunden oder Exit-Prozesse vor und baust im Laufe der Zeit ein Finance-Team auf und führst es.
• Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um eine datengetriebene Kultur zu etablieren.

Was bieten wir dir?

• Attraktives Vergütungspaket mit verschiedenen Bausteinen wie betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsbudget.
• Vergünstigungen über Corporate Benefits - z.B. Business Bike, Firmenfitness, BahnCard und zahlreiche Rabatte bei Partnern.
• Möglichkeit, Finance-Prozesse und -Systeme von Grund auf aufzubauen und aktiv mitzugestalten.
• Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten - inkl. Möglichkeit für Workation.
• Wachsendes Unternehmen mit viel Drive und Offenheit, in dem du echten Gestaltungsspielraum hast und Verantwortung übernehmen kannst.
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien - kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation und ein wertschätzendes "Du" auf allen Ebenen.
• Starker Zusammenhalt im Team durch regelmäßige Team-Events, Offsites und gemeinsamen Aktivitäten außerhalb des Büros.
• Moderne Arbeitsumgebung mit guter Verkehrsanbindung, hochwertiger Ausstattung sowie kostenlosen Getränken und Snacks.

Was solltest du mitbringen?

• Must-have: Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Finance, Accounting oder Controlling.
• Du bringst 3 Jahre Berufserfahrung und erste Führungserfahrung im Finanzbereich mit, idealerweise in Tech-, SaaS- oder Scale-up-Umgebungen.
• Du hast nachweisliche Erfahrung im Aufbau von Reporting-Systemen und Finance-Prozessen.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Forecasting und Finanzplanung.
• Du bist sicher im Umgang mit Tools in der Controlling-, aber auch Accounting-Welt (Excel/Google Sheets, Power BI oder ähnliche BI-Tools, Accounting-Software).
• Du hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität – du packst selbst an und scheust dich nicht vor operativer Arbeit.
• Du besitzt analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Zahlen in verständliche Insights zu übersetzen.

• Nice-to-have: Du hast Erfahrung mit Finanzierungsrunden und Kenntnisse in der Fördermittelakquise.
• Du hast Erfahrung in der Implementierung von Finance-Systemen.
• Du bringst rechtliches Know-how im Bereich Corporate Governance, Gesellschafts- und Vertragsrecht mit, vorzugsweise durch berufliche Stationen im juristischen Umfeld.