Senior Account Manager – Industrial Software (m/w/d) -HJ in Stuttgart

Senior Account Manager – Industrial Software (m/w/d) -HJ in Stuttgart

Stuttgart Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Neukundenakquisition und Steuerung komplexer Verkaufsprozesse im Digital Manufacturing.
  • Unternehmen: Erfolgreiches IT- und Softwareberatungsunternehmen mit internationalem Fokus.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Firmenwagen und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit individuellem Personalentwicklungsplan und intensiver Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung der Industrie aktiv mit und arbeite in einem innovativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von B2B-Software und technisches Verständnis für industrielle Lösungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches international agierendes IT-und Softwareberatungs Unternehmen, das die Vorteile eines Mittelständlers wie kurze Entscheidungswege mit den fachlichen Ansprüchen eines international agierenden Unternehmens vereint. Geprägt von innovativen Impulsen für die Zukunft der Digitalisierung in der Industrie, haben Sie bei unserem Mandanten die Freiheit, unternehmerisch zu handeln, die Chance international zu arbeiten und die Gewissheit, den Sprung ins digitale Industriezeitalter bei einem Weltmarktführer mitzugestalten.

Aktuell suchen wir für unseren Mandanten in Stuttgart / hybrides Arbeiten eine(n)

Ihre Aufgaben sind:

  • Sie übernehmen die eigenständige Neukundenakquisition in strategisch wichtigen Branchen und Marktsegmenten des Digital Manufacturing.
  • Sie identifizieren und priorisieren Zielkunden sowie relevante Buying Center systematisch und sprechen diese aktiv an.
  • Sie bauen eine belastbare Sales-Pipeline auf und entwickeln neue Leads erfolgreich zu qualifizierten Opportunities.
  • Sie steuern komplexe Verkaufsprozesse souverän – von der Bedarfsqualifizierung über die Definition des Business Values bis zum Vertragsabschluss.
  • Sie tragen die Verantwortung für New-Business-Ziele, Pipeline-Qualität und Forecasts und arbeiten dabei eng mit Technical Sales, Service, Consulting, Entwicklung und Marketing zusammen.

Ihr Profil:

  • Sie bringen mehrjährige, nachweisbar erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb komplexer B2B-Software-, SaaS-, Technologie- oder Engineering-Lösungen mit.
  • Sie sind redegewandt und ein Profi in der Direktansprache, Prospecting, Target-Account-Selling und strukturierter Zielkundenbearbeitung.
  • Sie bringen ein gutes technisches Verständnis für industrielle Fertigung, Automatisierung oder Digital Manufacturing; industrielle Softwarelösungen mit.
  • Sie überzeugen durch hohe Eigeninitiative, Beharrlichkeit und Abschlussstärke.
  • Sie können sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1), sowie gute Englischkenntnisse vorweisen.

Unser Mandant bietet Ihnen:

  • Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit.
  • Firmenwagen.
  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem innovativen und modernen Arbeitsumfeld.
  • Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge inkl. jährlicher Erfolgsbeteiligung.
  • Zuschuss zu Bahntickets und die Möglichkeit auf ein Company Bike.
  • Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan.
  • Eine unbefristete Festanstellung.
  • Eine intensive und strukturierte Einarbeitung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail.

Senior Account Manager – Industrial Software (m/w/d) -HJ in Stuttgart Arbeitgeber: Passion for People GmbH

Unser Unternehmen ist ein führender Arbeitgeber in der Energiewirtschaft, der nicht nur spannende Projekte bietet, sondern auch eine innovative Arbeitsumgebung schafft, in der Mitarbeiter aktiv an der Entwicklung einer intelligenten SAP-Migrationsplattform mitwirken können. Mit einem hohen Remote-Anteil und flexiblen Arbeitszeitmodellen fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um das Potenzial jedes Einzelnen zu entfalten. In einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und die Zukunft der SAP-Migration entscheidend mitzugestalten.

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Kontaktdaten:

Passion for People GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Account Manager – Industrial Software (m/w/d) -HJ in Stuttgart erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Passion for People GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Passion for People GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Passion for People GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Passion for People GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Account Manager – Industrial Software (m/w/d) -HJ in Stuttgart mit Bravour zu bestehen

Neukundenakquisition
Vertrieb komplexer B2B-Softwarelösungen
SaaS
Technologie- und Engineering-Lösungen
Direktansprache
Prospecting
Target-Account-Selling

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Passion for People GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Passion for People GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Passion for People GmbH vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!