Account Executive - Mid Market - Germany

Account Executive - Mid Market - Germany

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe die Salesforce-Plattform und unterstütze Kunden bei ihren Geschäftszielen.
  • Unternehmen: Salesforce, der führende Anbieter von CRM-Lösungen und Cloud-Computing.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Karriereentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Unternehmens und forme deine eigene Erfolgsgeschichte.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und fließend in Deutsch und Englisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Salesforce ist das #1 AI CRM, wo Menschen mit Agenten gemeinsam den Kundenerfolg vorantreiben. Hier treffen Ambition auf Aktion, Technologie auf Vertrauen und Innovation ist kein Schlagwort – es ist eine Lebensweise. Die Arbeitswelt, wie wir sie kennen, verändert sich und wir suchen Trailblazer, die leidenschaftlich daran interessiert sind, Unternehmen und die Welt durch KI zu verbessern, Innovationen voranzutreiben und die Kernwerte von Salesforce im Mittelpunkt zu halten.

Über die Gelegenheit:

Stellen Sie sich vor, Sie treten in eine Rolle ein, in der Sie nicht nur ein Mitarbeiter sind, sondern ein integraler Bestandteil einer Gemeinschaft – unserer 'Ohana'. Die Mid-Market AEs verkaufen die gesamte Salesforce-Plattform an eine Reihe von benannten Konten. Sie sind die "General Manager" - sie planen Strategien für Konten, stimmen Ressourcen ab und agieren als Erweiterung ihrer Kunden, in Partnerschaft mit Produkt- und technischen Spezialisten.

Der AE arbeitet eng mit aktuellen und potenziellen Kunden als vertrauenswürdiger digitaler Berater zusammen, um ihre herausragenden Unternehmensherausforderungen und Ziele tiefgehend zu verstehen. Er arbeitet mit Kunden auf der Salesforce-Plattform zusammen, um Lösungen zu evangelisieren, die ihnen helfen, ihre Geschäftsziele zu erreichen und neue Wege innerhalb ihrer Organisationen zu beschreiten.

Ein guter Match für diese Rolle ist:

  • Neugierige Köpfe, die sich intensiv mit Forschung und Entdeckung beschäftigen und die zugrunde liegenden Bedürfnisse und Ziele jedes einzigartigen Kunden aufdecken.
  • Erprobte Champions des technologiegestützten Verkaufs mit einer Geschichte, herausfordernde Verkaufsquoten zu erreichen und komplexe Verkaufszyklen zu navigieren.
  • Strategische Visionäre, die geschickt in der Planung von Gebieten und Konten sind und ein Gespür dafür haben, die besten Perspektiven und Chancen zu identifizieren und zu qualifizieren.
  • Lösungsorientierte Denker mit einem Talent für die Erstellung überzeugender Wertversprechen, die mit den Bedürfnissen der Kunden resonieren.
  • Teamplayer, die das gesamte Spektrum der Ressourcen und Partnerschaften von Salesforce nutzen, um unvergleichlichen Kundenerfolg zu liefern.
  • Zweisprachige Fachkräfte, die fließend sowohl Deutsch als auch Englisch sprechen und in der Lage sind, mit einer vielfältigen, globalen Klientel zu kommunizieren.

Wir verstehen, dass das Imposter-Syndrom es schwierig machen kann, die eigene Brillanz zu erkennen, also zögern Sie bitte nicht, sich zu bewerben - Ihre einzigartigen Fähigkeiten und Perspektiven sind hier geschätzt, und wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören.

Warum bei Salesforce arbeiten:

Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütung, ein umfassendes Gesundheitsleistungen-Paket, Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein dynamisches Arbeitsumfeld, um Ihre Karriere aufzubauen. Ganz zu schweigen von Zugang zu medizinischer Beratung, Programmen zur finanziellen Sicherheit, Bildungsrückerstattungen, familienfreundlichen Richtlinien, Initiativen zur Gemeinschaftsbeteiligung, Wellness-Programmen, Umzugsunterstützung und vielem mehr!

Diversität & Inklusion: Bei Salesforce glauben wir an Gleichheit und Vielfalt, die uns als Unternehmen und Gemeinschaft stärker machen. Wir setzen uns dafür ein, ein inklusives Umfeld zu fördern, in dem jeder gedeihen kann.

Wenn Sie Unterstützung aufgrund einer Behinderung benötigen, um sich auf offene Stellen zu bewerben, senden Sie bitte eine Anfrage über diese.

Wir laden Bewerbungen von Personen mit einem Schwerbehindertenstatus herzlich ein. Salesforce setzt sich für Gleichheit ein und schafft einen Arbeitsplatz, der die Gesellschaft widerspiegelt. Wir setzen uns ehrgeizige Ziele für die Vertretung, betonen Barrierefreiheit und Inklusion und lernen kontinuierlich dazu.

Account Executive - Mid Market - Germany Arbeitgeber: Salesforce, Inc..

Salesforce ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Gesundheitsleistungen bietet, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das auf persönliches Wachstum und berufliche Weiterentwicklung ausgerichtet ist. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert Salesforce eine Gemeinschaft, in der jeder Einzelne geschätzt wird und die Möglichkeit hat, seine Karriere in einem innovativen Unternehmen zu gestalten, das an der Spitze der Technologie steht.

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Kontaktdaten:

Salesforce, Inc.. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Executive - Mid Market - Germany erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut! Schau dir die Werte und Mission von Salesforce an, um zu verstehen, wie du dich in das Team einfügen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit aktuellen Mitarbeitern auszutauschen. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden, und zeigt, dass du proaktiv bist. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen, um zu zeigen, warum du perfekt für die Rolle bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Executive - Mid Market - Germany mit Bravour zu bestehen

Technologie-gestützte Verkaufsfähigkeiten
Strategische Planung
Kundenberatung
Wertorientierte Lösungsentwicklung
Verhandlungsgeschick
Marktforschung
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über Salesforce und unsere Werte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du die Firma und ihre Mission verstehst, wird das einen großen Unterschied machen. Wir lieben es, wenn Bewerber sich wirklich für uns interessieren!

Betone deine Erfolge!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du zu unserem Team passen könntest.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salesforce, Inc.. vorbereitet

Mach deine Hausaufgaben

Informiere dich gründlich über Salesforce und die spezifischen Anforderungen der Position als Account Executive. Verstehe die Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur, um im Interview gezielte Fragen stellen zu können.

Verkaufe dich selbst

Bereite eine überzeugende persönliche Verkaufspräsentation vor. Zeige, wie deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich technologiegestützter Vertrieb dich zu einem idealen Kandidaten für die Rolle machen. Nutze konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Salesforce sucht nach Menschen, die nicht nur die Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für Technologie und Kundenservice durchscheinen!