Fachkrankenschwester ITS (m/w/d)

Fachkrankenschwester ITS (m/w/d)

Vollzeit 32 - 35 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SINUS Personalmanagement

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Versorgung von intensiv- und beatmungspflichtigen Patienten und Durchführung der intensivmedizinischen Pflege.
  • Arbeitgeber: SINUS Personalmanagement, ein führender Anbieter im Gesundheitswesen seit 2007.
  • Mitarbeitervorteile: Fairer Stundenlohn, individuelles Mobilitätsbudget und attraktive Zuschläge.
  • Andere Informationen: Flexible Schichten und Unterstützung bei Fortbildungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Fachweiterbildung für Intensivpflege.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 32 - 35 € pro Stunde.

Wir sind SINUS Personalmanagement. Uns gibt es seit 2007. Wir sind mehr als nur gute Jobs in der Pflege. Wir wissen, was unsere Pflegekräfte leisten – und wir wissen, was wir für unsere Pflegekräfte zu leisten haben. Über 600 Pflegekräfte haben sich schon für uns entschieden. Dank unserer deutschlandweit rund 1.500 Kunden können wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern den Einsatz vermitteln, der zu ihnen passt. Und dann ist da ja auch noch das ganze Umfeld, in dem du dich wertgeschätzt und wohlfühlst.

Spannende Aufgaben erwarten Sie:

  • Versorgung von intensiv- und beatmungspflichtigen Patienten (m/w/d)
  • Durchführung der intensivmedizinischen Pflege
  • Bedienung und Überwachung der medizinisch-technischen Geräte (Dialyse, Impella, EKMO) einschließlich der Beatmungsgeräte
  • Mitwirkung im innerklinischen Reanimationsteam
  • Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team

Damit überzeugen Sie uns:

  • Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung mit Examen zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Krankenschwester oder Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Mit Fachweiterbildung für Intensivpflege und Anästhesie oder Erfahrung auf der ITS

Das können Sie erwarten:

  • Fairer Stundenlohn: 32,00€ bis 35,00€ brutto, je nach Erfahrung
  • SINUS-Garantielohn: Fortzahlung des Stundenlohns bei Nichteinsatz, Urlaub oder krank
  • Attraktive Zuschläge auf Stundenlohn
  • Individuelles Mobilitätsbudget (z.B. Deutschland-Ticket, Heimfahrten, Dienstwagen mit Tankkarte, JobRad)
  • Schichten nach Wunsch, Einsätze in Wohnortnähe (40 km)
  • Fortbildungen: Du suchst aus, wir beteiligen uns an den Kosten
  • Feste/r Ansprechpartner/in, der/die sich kümmert, wenn mal der Schuh drückt

Wir freuen uns auf Sie in der Zukunftsbranche Gesundheitswesen!

Fachkrankenschwester ITS (m/w/d) Arbeitgeber: SINUS Personalmanagement

SINUS Personalmanagement ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Pflegekräften nicht nur faire Vergütung und individuelle Mobilitätsbudgets bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. Mit flexiblen Schichtmodellen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung unterstützt das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt dafür, dass jeder sich in seinem Team wohlfühlt. Hier finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine erfüllende Karriere im Gesundheitswesen.
SINUS Personalmanagement

Kontaktperson:

SINUS Personalmanagement HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkrankenschwester ITS (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachkrankenschwester ITS interessierst, zögere nicht, direkt bei SINUS Personalmanagement anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Intensivpflege und über SINUS Personalmanagement. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Position hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du den ersten Schritt gemacht hast. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkrankenschwester ITS (m/w/d)

Intensivpflege
Anästhesie
Bedienung medizinisch-technischer Geräte
Überwachung von Beatmungsgeräten
Reanimation
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Patientenversorgung
Kritisches Denken
Flexibilität
Empathie
Stressresistenz
Fachwissen in der Gesundheits- und Krankenpflege

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Bewerbungsschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Wahl für die Fachkrankenschwester ITS bist!

Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrung in der Intensivpflege hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Einsätzen und wie du im Team gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Online-Portal bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie schnell ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SINUS Personalmanagement vorbereitest

Informiere dich über die Intensivpflege

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die aktuellen Standards und Herausforderungen in der Intensivpflege verschaffen. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkompetenz.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Intensivpflege unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Team und die Arbeitsweise erfahren möchtest.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und ein professionelles Auftreten hast. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

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