Krankenschwester/-pfleger Notaufnahme (m/w/d)
Krankenschwester/-pfleger Notaufnahme (m/w/d)

Krankenschwester/-pfleger Notaufnahme (m/w/d)

Vollzeit 27 - 27 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SINUS Personalmanagement

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aufnahme und Erstversorgung von Patienten in der Notaufnahme, Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen.
  • Arbeitgeber: SINUS Personalmanagement - Experten im Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Fairer Stundenlohn, individuelle Mobilitätsbudgets und attraktive Zuschläge.
  • Andere Informationen: Feste Ansprechpartner und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf Dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte Deine Arbeitszeiten flexibel und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Teilnahme am Schichtdienst wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 27 - 27 € pro Stunde.

Den Pflegeberuf selbst können wir bei SINUS nicht ändern, aber Du kannst bei uns selbst bestimmen, wann, wo und wieviel Du arbeiten möchtest. Wenn Dir Wertschätzung, Mitsprache, Verbindlichkeit und eine faire Vergütung am Herzen liegen, sollten wir miteinander sprechen. Ob Du ein Einsteiger nach der Ausbildung bist oder bereits Erfahrung in der Pflege mitbringst, wir bieten Dir flexible Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Situation passen. Wir halten Dir den Rücken frei, damit Du Dich um Deinen herausfordernden Job als Krankenschwester/-pfleger kümmern kannst.

Spannende Aufgaben erwarten Sie:

  • Aufnahme und Erstversorgung von Patienten in der Notaufnahme
  • Assistenz bei und Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Unterstützung bei der Schockraum-Versorgung

Damit überzeugen Sie uns:

  • Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung mit Examen zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester, Krankenpfleger oder Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Krankenpflege
  • Teilnahme am Schichtdienst wünschenswert

Das können Sie erwarten:

  • Fairer Stundenlohn: mind. 27,00€/Std. brutto
  • SINUS-Garantielohn: Fortzahlung des Stundenlohns bei Nichteinsatz, Urlaub oder krank
  • Attraktive Zuschläge auf Stundenlohn
  • Individuelles Mobilitätsbudget (z.B. Deutschland-Ticket, Heimfahrten, Dienstwagen mit Tankkarte, JobRad)
  • Schichten nach Wunsch, Einsätze in Wohnortnähe (40 km)
  • Fortbildungen: Du suchst aus, wir beteiligen uns an den Kosten
  • Feste/r Ansprechpartner/in, der/die sich kümmert, wenn mal der Schuh drückt

Wir freuen uns auf Sie in der Zukunftsbranche Gesundheitswesen!

Krankenschwester/-pfleger Notaufnahme (m/w/d) Arbeitgeber: SINUS Personalmanagement

SINUS Personalmanagement ist ein hervorragender Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der Wert auf Flexibilität und individuelle Arbeitszeitmodelle legt. Mit einem fairen Stundenlohn, attraktiven Zuschlägen und einem individuellen Mobilitätsbudget bieten wir nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und einen festen Ansprechpartner, der sich um Ihre Anliegen kümmert. Bei uns finden Sie ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Karriere in der Pflege aktiv zu gestalten.
SINUS Personalmanagement

Kontaktperson:

SINUS Personalmanagement HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Krankenschwester/-pfleger Notaufnahme (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Krankenschwester/-pfleger Notaufnahme interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von SINUS in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Kollegen, die bereits im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir den Einstieg erleichtern.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SINUS und die spezifischen Anforderungen der Notaufnahme. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du motiviert bist. Vergiss nicht, dein Xing oder LinkedIn Profil zu aktualisieren, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenschwester/-pfleger Notaufnahme (m/w/d)

Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Erfahrung in der Notaufnahme
Aufnahme und Erstversorgung von Patienten
Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen
Durchführung therapeutischer Maßnahmen
Unterstützung bei der Schockraum-Versorgung
Teilnahme am Schichtdienst
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Besonders in der Pflege sind praktische Erfahrungen wichtig. Teile uns mit, was du bisher gelernt hast und wie du diese Kenntnisse in der Notaufnahme einsetzen kannst. Das macht deine Bewerbung stark!

Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich über unser Online-Portal bewirbst. Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Also, klick dich rein und zeig uns, was du drauf hast!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SINUS Personalmanagement vorbereitest

Informiere dich über SINUS

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von SINUS und deren Werten machen. Schau dir die Website an, lies über ihre Philosophie und über die flexiblen Arbeitszeitmodelle. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Ansprüche eingehen und zeigen, dass du gut zu ihrem Team passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Krankenschwester/-pfleger unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen

Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst! Frag nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team in der Notaufnahme zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur und der Entwicklung deiner Karriere.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt. Sei freundlich und selbstbewusst – ein Lächeln kann Wunder wirken und hilft, eine positive Atmosphäre zu schaffen.

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