Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Backend-Services mit Java und Spring Boot in einem agilen Team.
- Unternehmen: Eine der größten gesetzlichen Krankenversicherungen Deutschlands mit modernster IT-Organisation.
- Vorteile: 60 % Remote-Arbeit, Flexibilität und ein stabiler Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Weitere Informationen: Technisch anspruchsvolles Umfeld mit exzellenter Zusammenarbeit und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Digitalisierung im Gesundheitswesen und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in Java-Backend-Entwicklung und Kenntnisse in React und TypeScript.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
Du wirst Teil einer der größten gesetzlichen Krankenversicherungen Deutschlands — mit mehreren Millionen Versicherten und einer IT-Organisation, die zu den modernsten im deutschen Gesundheitswesen zählt. Die Digitalisierung der Servicelandschaft wird hier nicht verwaltet, sondern aktiv gestaltet: cloud-native Architekturen, skalierbare Backend-Systeme und agile, crossfunktionale Teams mit echtem Qualitätsanspruch. Kein Legacy-Stillstand, sondern ein Umfeld, in dem Backend-Entwicklung tatsächlich etwas bewegt.
Aufgaben
- Aufbau und Weiterentwicklung skalierbarer Backend-Services auf Basis von Java und Spring Boot
- Aktive Mitarbeit an der Migration bestehender Webanwendungen auf React und TypeScript
- Modernisierung von Authentifizierungs- und Login-Systemen im IAM-Kontext
- Entwicklung automatisierter Tests zur Sicherstellung von Codequalität und Stabilität
- Wartung und Pflege von Bestandsanwendungen in einer gewachsenen Microservice-Landschaft
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik (Bachelor/Master)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Java-Backend-Entwicklung, idealerweise 5+ Jahre
- Sehr gute Kenntnisse in Java, Spring Boot und Microservices-Architekturen
- Fundierte Erfahrung mit JUnit 5, Mockito sowie Jakarta EE / JPA
- Solide Kenntnisse in React und TypeScript — aktive Projekterfahrung erforderlich
- Praxiserfahrung mit OpenShift und/oder Kubernetes
- Kenntnisse in CI/CD, Docker und modernen Entwicklungsprozessen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
- Nice-to-have: Keycloak, OAuth 2.0, IAM-Erfahrung
Wir bieten
- 60 % Remote — echter Arbeitsalltag mit Flexibilität, kein Alibi-Homeoffice
- Einsatz bei einem der bekanntesten und stabilsten Arbeitgeber im deutschen Gesundheitswesen
- Aktive Mitgestaltung einer laufenden Modernisierungsinitiative — kein Wartungsprojekt
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwicklern in einem technisch anspruchsvollen Umfeld
Kontakt: uladlen.burunou@somi.de
Senior Java Entwickler – Microservices / Spring Boot (m/w/d) Arbeitgeber: SOMI Experts GmbH
Als einer der größten gesetzlichen Krankenversicherungen Deutschlands bietet unser Unternehmen nicht nur einen stabilen Arbeitsplatz, sondern auch ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Digitalisierung aktiv gestaltet wird. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem hohen Maß an Eigenverantwortung und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem agilen Team, sind wir der ideale Arbeitgeber für talentierte Java-Entwickler, die etwas bewegen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Java Entwickler – Microservices / Spring Boot (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor
Mach dich mit typischen Fragen zur Java-Backend-Entwicklung und Microservices vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären – das zeigt dein Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Technologie
Sprich über deine Projekte und wie du Technologien wie Spring Boot oder React eingesetzt hast. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Entwicklung brennst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, erhöhst du deine Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du proaktiv bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Java Entwickler – Microservices / Spring Boot (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Fähigkeiten. Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an:Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Anforderungen der Position verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht einen großen Unterschied!
Hebe deine Erfolge hervor:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen! Konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, besonders im Bereich Java und Spring Boot, helfen uns zu sehen, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOMI Experts GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere Java, Spring Boot und Microservices. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, technische Herausforderungen zu diskutieren, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du innovative Lösungen gefunden hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem agilen, crossfunktionalen Team ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Zusammenarbeit gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamstruktur oder den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich der Digitalisierung sieht.
