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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite die WEG-Buchhaltung und unterstütze bei Jahresabrechnungen.
- Arbeitgeber: stöbichPERSONAL e.K. - Spezialist für Personalvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine berufliche Zukunft in der spannenden Immobilienbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Teamfähigkeit sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Bearbeiten der WEG-Buchhaltung, Überwachung der Zahlungseingänge und Zahlungsausgänge (Erfassung, Kontierung von Hausgeldern), laufende Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorgänge
- Erstellung von Jahresabrechnungen und Umsatzsteuerabrechnungen für die WEG´s
- Forderungsmanagement
- Mitarbeit bei der Erstellung von Wirtschafts-, Investitions- und Finanzplänen
- Mitwirkung bei der Vorbereitung der Belegprüfungen und WEG-Versammlungen
- Ansprechpartner (m/w/d) für die Kunden* bei allen Fragen zur WEG-Buchhaltung sowie für Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzleien
- Korrespondenz mit Behörden und Dienstleistern
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Buchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft wünschenswert
- Sorgfalt, Eigenverantwortung, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gute Anwendungskenntnisse Hausbank VS3 und MS-Office, SAP von Vorteil
WEG-Buchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: stöbichPersonal e.K.
Kontaktperson:
stöbichPersonal e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: WEG-Buchhalter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der WEG-Buchhaltung. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch wirklich Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! In der WEG-Buchhaltung sind Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: WEG-Buchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar darstellst. Wir wollen wissen, warum du der perfekte WEG-Buchhalter für uns bist. Mach es uns leicht, dich zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei stöbichPersonal e.K. vorbereitest
✨Verstehe die WEG-Buchhaltung
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben der WEG-Buchhaltung vertraut. Informiere dich über die gängigen Prozesse, wie die Erstellung von Jahresabrechnungen und das Forderungsmanagement. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Sorgfalt und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, kannst du zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Kenntnisse in Software betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in relevanten Programmen wie Hausbank VS3, MS-Office und eventuell SAP hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Tools zu beantworten und erkläre, wie du sie in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen in der WEG-Buchhaltung oder zur Zusammenarbeit im Team sind immer gut!