Produktmanager (m/w/d) Technologie in Hemer

Produktmanager (m/w/d) Technologie in Hemer

Hemer Vollzeit 46800 - 57200 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft für 1,7 Millionen Bürger und entwickle innovative Softwarelösungen.
  • Unternehmen: Moderne IT-Dienstleister mit über 350 Mitarbeitenden in einem dynamischen Umfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und attraktive Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in der IT und mache einen echten Unterschied für die Gemeinschaft.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Produktmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46800 - 57200 € pro Jahr.

Sie wollen die digitale Zukunft von 1,7 Millionen Bürgerinnen und Bürgern mitgestalten? Sie suchen neue Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld und möchten Verantwortung im Bereich Datensicherheit und IT-Systeme übernehmen? Dann kommen Sie zur Südwestfalen-IT! Wir sind ein moderner IT-Dienstleister mit Sitz in Siegen und Hemer. In unserem IT-Zweckverband sind mehr als 350 Mitarbeitende für 72 Kommunen tagtäglich im Einsatz. Werden Sie Teil unseres Teams.

Spannend: Ihre Aufgaben

  • Produktstrategie & Weiterentwicklung: Sie übernehmen die Verantwortung für die strategische Ausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen für den kommunalen Bereich. Dabei gestalten Sie aktiv innovative digitale Produkte mit echtem Mehrwert für Verwaltungen und Bürger.
  • Anforderungsmanagement mit Weitblick: Sie analysieren die Bedürfnisse unterschiedlicher Anspruchsgruppen – von kommunalen Behörden über Bürgerinnen und Bürger bis hin zu weiteren Institutionen – und übersetzen diese in klare fachliche und technische Anforderungen.
  • Steuerung unserer Produkt-Roadmap: Sie entwickeln und verantworten unsere Produkt-Roadmap, priorisieren Anforderungen zielgerichtet und sorgen dafür, dass unsere Lösungen sowohl den Nutzerbedürfnissen als auch den rechtlichen und organisatorischen Rahmenbedingungen gerecht werden.
  • Koordination & Kommunikation: Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Serviceteams, externen Partnern und Anwendern. Durch Ihre strukturierte Kommunikation und enge Zusammenarbeit stellen Sie eine erfolgreiche Einführung sowie die kontinuierliche Optimierung unseres Serviceportfolios sicher.
  • Markt- & Rechtskompetenz: Sie behalten technologische Entwicklungen, Markttrends und gesetzliche Anforderungen im Blick und stellen sicher, dass unsere Produkte den aktuellen regulatorischen Vorgaben entsprechen und zukunftssicher aufgestellt sind.
  • Technische Produktverantwortung & Betriebsfähigkeit: Sie stellen sicher, dass unsere Produkte nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch technisch nachhaltig, sicher und wirtschaftlich betrieben werden können. Dazu bewerten Sie technische Architekturen, Schnittstellen, Integrationsmöglichkeiten und Abhängigkeiten zu Herstellern und Plattformen. Sie begleiten den gesamten technischen Produktlebenszyklus – von der Einführung über Updates und Weiterentwicklungen bis hin zur Ablösung – und sorgen gemeinsam mit Entwicklung, Betrieb, Security und externen Partnern für standardisierte, skalierbare und zukunftsfähige Lösungen.

Passend: Ihr Profil

  • Qualifikation & Berufserfahrung: Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Wirtschaftsinformatik, Informatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger IT-Berufserfahrung sowie mehrjährige Praxiserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in kommunaler Verwaltung, öffentlicher IT, Softwarelösungen oder digitalen Plattformen.
  • Produkt- & Anforderungsmanagement: Fundierte Erfahrung in der (Weiter-)Entwicklung und Steuerung von Softwareprodukten über den gesamten Produktlebenszyklus sowie in Analyse, Priorisierung und Abstimmung von Anforderungen mit relevanten Stakeholdern.
  • Technische Kompetenz: Gutes Verständnis moderner IT-Architekturen, Schnittstellen und Integrationskonzepte sowie grundlegende Kenntnisse in IT-Infrastrukturen, Cloud- und Webtechnologien, IT-Sicherheit und Softwarebetrieb. Sie können technische Abhängigkeiten und Auswirkungen bewerten und gemeinsam mit Entwicklung, Betrieb, Security, Herstellern und externen Partnern tragfähige Lösungen entwickeln.
  • Kommunikation & Zusammenarbeit: Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsstärke im Austausch mit Fachbereichen, Entwicklung, Betrieb, Anwendern, Serviceteams und externen Partnern.
  • Methodenkompetenz & Arbeitsweise: Sicherer Umgang mit modernen Produktmanagementmethoden und agilen Arbeitsweisen (z. B. Scrum, Kanban, OKR), eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).
  • Strategie & Digitalisierung: Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen und hohe Affinität zu Digitalisierung und technologischen Entwicklungen sowie die Fähigkeit, Markttrends und neue Technologien hinsichtlich Nutzen, technischer Umsetzbarkeit und nachhaltiger Betriebsfähigkeit zu bewerten.

Attraktiv: Unsere Leistungen

  • Individuelle Fort- & Weiterbildung: Neue Horizonte durch individuelle Förderung und vieles mehr.
  • Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Arbeitszeitmodellen, um eine optimale Balance zwischen beruflichen Anforderungen und privaten Bedürfnissen zu erreichen!
  • Anteilige Homeofficemöglichkeit: Nutzen Sie die Vorteile der anteiligen Homeofficemöglichkeit und gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance aktiv mit!
  • Betriebliche Altersvorsorge bei der kvw: Sicher in die Zukunft blicken - mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Sauerlandpark-Jahreskarte (Standort Hemer): Besuchen Sie den Sauerlandpark so oft Sie möchten und erleben Sie die wechselnden Jahreszeiten in voller Pracht!
  • Reichlich Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei: Wir geben uns nicht mit wenig zufrieden - genau wie Sie. Daher bieten wir auch 30 Tage Basisurlaub.
  • Sonderkonditionen und Bezuschussung zu den Fitnessstudios FitX und CleverFit: .... weil wir wollen, dass Sie nicht nur im Job, sondern auch beim Heben von Gewichten glänzen.
  • Ihr Weg zum Traumrad – Nachhaltig & Fit: Egal ob E-Bike oder Mountainbike: Profitieren Sie von unserem Dienstrad-Leasing und kommen Sie entspannt, umweltfreundlich und sportlich ans Ziel.
  • Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL): Ihr Geld arbeitet für Sie. Sparen Sie clever und profitieren Sie von zusätzlicher Unterstützung beim Vermögensaufbau!
  • Corporate Benefits – attraktive Vergünstigungen und Rabatte: Wir bieten durch unsere Partner eine breite Palette an Angeboten und Rabatten für verschiedene Anbieter.
  • Vergütung nach EG 11 TVöD: Faire Vergütung im öffentlichen Dienst und eine garantierte Jahressonderzahlung.

Direkt: Ihre Verbindung zu uns Südwestfalen-IT

Lisa Püttmann +49 271 30321 3333

Bereit für neue Herausforderungen, Perspektiven, Möglichkeiten? Nutzen Sie jetzt die Möglichkeit, sich online über unser Bewerbungsportal zu bewerben oder kontaktieren Sie uns telefonisch, falls Sie weitere Fragen haben! Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Gleiches gilt für Schwerbehinderte.

Produktmanager (m/w/d) Technologie in Hemer Arbeitgeber: Südwestfalen-IT

Die Südwestfalen-IT (SIT) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung, sondern auch die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation von 67 Kommunen und 5 Kreisen mitzuwirken. In einem dynamischen und innovativen Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, Ihre Ideen einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team Lösungen zu entwickeln, die das Leben von fast 2 Millionen Menschen in der Region verbessern.

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Kontaktdaten:

Südwestfalen-IT Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Produktmanager (m/w/d) Technologie in Hemer erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei Südwestfalen-IT bewerben

Viele Unternehmen, wie Südwestfalen-IT, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager (m/w/d) Technologie in Hemer mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Anforderungsmanagement
Technische Kompetenz
IT-Sicherheit
Kommunikation
Projektmanagement
Agile Methoden (z. B. Scrum, Kanban)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Südwestfalen-IT und die ausgeschriebene Position Produktmanager (m/w/d) Technologie zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südwestfalen-IT vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Südwestfalen-IT an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.