Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Führung und das Management in einem dynamischen Umfeld kennen.
- Unternehmen: Vergölst, der älteste Reifenfachhandel Deutschlands mit über 450 Standorten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Urlaubs-/Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Freue dich auf Mitarbeiterrabatte und interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit Unterstützung erfahrener Führungskräfte und entwickle deine Skills.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung und erste Berufserfahrung im Handel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit einem Netzwerk von über 450 Standorten sichert Vergölst bundesweit die Mobilität der Kunden. 1926 in Aachen gegründet, ist der älteste Reifenfachhandel Deutschlands stetig gewachsen und hat sich mittlerweile als Spezialist für Reifen und Autoservice-Dienstleistungen etabliert. Seit 1974 ist Vergölst Teil des Continental Konzerns. Heute erwirtschaften rund 1.900 Mitarbeiter in ganz Deutschland einen jährlichen Umsatz von 330 Millionen Euro.
Eine strukturierte Einarbeitung und einen umfassenden Einblick in unsere Fachbetriebsprozesse, relevante Kennzahlen zur Steuerung und die Aufgaben einer Führungskraft:
- Einblicke in verschiedene Werkstätten (PKW, LKW, Vollsortimenter)
- Entwicklung Deiner Skills in den Bereichen Führung, Vertrieb und Management
- Entwicklung Deiner Persönlichkeit, um Dich Schritt für Schritt auf die Position als Filialleitung vorzubereiten
- Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte, die Dich bei Deiner Entwicklung begleiten
- Möglichkeiten, Dein Netzwerk im Unternehmen aufzubauen
Du hast:
- eine abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss
- erste Berufserfahrung im Handelsumfeld, Branchenkenntnisse sind von Vorteil
- Engagement und Motivation
- ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Verständnis
- Freude an Teamarbeit und die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- keine Probleme damit, standortübergreifend zu arbeiten
- den Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs-/ Weihnachtsgeld und Konzernerfolgsbeteiligung
- eine Vielzahl interner Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Jahresurlaub
- Mitarbeiterrabatte auf Reifen und Reparaturen
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Bist du bereit für eine spannende Karriere bei Vergölst? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Filialleiter Trainee (m/w/d) Arbeitgeber: Vergölst GmbH
Vergölst ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Wechselprämie von 2.000€ bietet, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld in Berlin-Pankow oder Berlin-Weißensee. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung basiert, fördert Vergölst das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Continental Konzerns.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Filialleiter Trainee (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events oder Jobmessen und sprich mit Leuten aus der Branche. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von Vergölst wahrgenommen zu werden.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Vergölst vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Anforderungen der Stelle als Filialleiter Trainee präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Zeige Engagement
Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der Position. Frag nach, wie du dich während des Auswahlprozesses einbringen kannst oder ob es Möglichkeiten gibt, das Team vorab kennenzulernen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist, Teil von Vergölst zu werden.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Außerdem kannst du dich dort über weitere Karrieremöglichkeiten informieren und vielleicht sogar deinen Traumjob finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter Trainee (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung loslegst, schau dir genau an, was wir bei Vergölst machen. Verstehe unsere Werte und die Branche, damit du in deinem Anschreiben zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist.
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du der perfekte Fit für die Position als Filialleiter Trainee bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zu bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem bekommst du so auch gleich alle Infos zu dem Bewerbungsprozess und kannst sicherstellen, dass nichts fehlt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vergölst GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über Vergölst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Geschichte und die Werte von Vergölst verschaffen. Verstehe, wie das Unternehmen im Bereich Reifen und Autoservice tätig ist und welche Rolle es im Continental Konzern spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kunden- und Serviceorientierung sowie deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Führungsqualitäten du bereits entwickelt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Einarbeitungsprozessen, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Position erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und ein selbstbewusstes Auftreten hast. Ein gepflegtes Äußeres und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen. Sei freundlich und zeige deine Begeisterung für die Position als Filialleiter Trainee.
