Engineering Manager (all genders)

Wemolo ist kein gewöhnliches Unternehmen – wir revolutionieren das konservative Parkmanagement mit modernster Technologie. Wir sind produktorientiert: Was du anfängst, bringst du zu Ende. Wir fördern ein Umfeld, in dem Innovation und persönliche Entwicklung Hand in Hand gehen. Bist du bereit, (y)unser Wachstum zu gestalten? Wenn du ein starker Ingenieur mit Führungserfahrung und einer Leidenschaft dafür bist, Menschen zu leiten und gleichzeitig nah an der Technik zu bleiben, ist diese Rolle dein nächster großer Schritt.

Du wirst ein talentiertes Engineering-Team leiten, die Lieferung von wirkungsvollen Projekten vorantreiben und helfen, die Art und Weise, wie wir bei Wemolo bauen, zu gestalten. Dies ist eine Rolle, in der du als Führungskraft wachsen kannst, während du einen direkten technischen Einfluss ausübst – perfekt für jemanden, der bereit ist, seine Führungserfahrung sowohl disziplinarisch als auch technisch zu erweitern.

Was du erwarten kannst:

• People Leadership: Führe und mentor ein kleines, leistungsstarkes Engineering-Team und fördere eine Kultur der Zusammenarbeit, des Vertrauens und des Lernens.
• Hands-on Guidance: Bleibe mit dem Code und der Architektur (Python, React, TypeScript, Postgres, AWS Lambda) durch praktische Arbeit verbunden, während du dein Team unterstützt, fundierte technische Entscheidungen zu treffen.
• Project Delivery: Übernehme die Planung und Ausführung von Projekten, um pünktliche, qualitativ hochwertige Ergebnisse zu gewährleisten und dabei Kompromisse einzugehen.
• Process Improvement: Implementiere und verfeinere Best Practices in der Entwicklung, Code-Überprüfung und Bereitstellung, um uns bei jedem Sprint zu verbessern.
• Cross-functional Collaboration: Arbeite eng mit Produkt-, Design- und Geschäftspartnern zusammen, um die Engineering-Ergebnisse mit den Unternehmenszielen in Einklang zu bringen.
• Talent Development: Hilf deinem Team, ihre Fähigkeiten durch Coaching, Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten auszubauen.

Inspiriere uns durch:

• Leadership Experience: 1–2 Jahre Erfahrung in der Führung von Ingenieuren (Teamleiter, technischer Leiter oder frühzeitiger Manager).
• Technical Expertise: Starke Kenntnisse in Python, Postgres, AWS (oder GCP, Azure usw.).
• Project Execution: Nachweisliche Fähigkeit, komplexe Softwareprojekte erfolgreich zu liefern.
• People Skills: Leidenschaft dafür, Ingenieuren zu helfen, zu wachsen und ihr Bestes zu geben.
• Strategic Awareness: Fähigkeit, technische Exzellenz mit Produkt- und Geschäftsprioritäten in Einklang zu bringen.
• Communication: In der Lage, komplexe Ideen klar an technische und nicht-technische Zielgruppen zu erklären.
• Language Skills: Fließend in Englisch (Deutsch von Vorteil).

Extra Punkte für:

• Erfahrung in Startups oder Scale-ups.
• Erfahrung mit serverlosen Architekturen von AWS.
• Datengetriebenes Entscheidungsmanagement.
• Vertrautheit mit Agile, OKRs und modernen Engineering-Prozessen.

Was wir dir bieten:

• Ausrüstung: Entscheide über deine eigene Ausrüstung, um effizient und komfortabel zu arbeiten.
• Workation: Arbeite an inspirierenden Orten während deiner Workation für frische Ideen.
• Entwicklung: Nutze unsere Sprachkurse oder internen Schulungsprogramme, um neue Fähigkeiten zu erlernen.
• Catering: Frischer Kaffee aus unserer Siebträgermaschine rund um die Uhr für deine Energie und Produktivität. Entdecke die Vielfalt von Bella&Bona, unserer Online-Cafeteria, oder bediene dich an unserem Obstkorb oder genieße das Frühstück an der Müsli-Bar.
• Messbare Ziele: Unsere agilen Methoden ermöglichen es dir, deinen Einfluss auf unser Produkt und den Unternehmenserfolg direkt zu messen.
• Events: Feiere unsere Erfolge bei unseren legendären Teamevents und OKR-Partys.
• Gesundheit: Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit EGYM, um dich aktiv zu halten.
• Sicherheit: Deine Arbeitsplatzsicherheit wird durch unser profitables Geschäftsmodell gewährleistet.
• Kleiderordnung: Kleide dich so, dass du dich am wohlsten fühlst.

Innovation durch Vielfalt: Unabhängig von deinem Hintergrund, deiner Herkunft oder Geschlechtsidentität zählen für uns deine Persönlichkeit und Fähigkeiten. Bei Wemolo setzen wir uns für eine Kultur der Zusammenarbeit, des Respekts und der Inklusion ein. Bist du immer noch hier? Dann könnten wir die perfekte Übereinstimmung sein!