Product Manager (M/F/D)

Product Manager (M/F/D)

Krefeld Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Produktentwicklungen und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
  • Unternehmen: Weltmarktführer für Outdoor-Möbel mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Vielfältige Aufgaben, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und setze Trends in der Outdoor-Branche.
  • Qualifikationen: Studium in Produktmanagement oder Ingenieurwesen und 5 Jahre Erfahrung in der Produktentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Westfield Outdoors GmbH ist die deutsche Tochtergesellschaft des chinesischen Mutterunternehmens HengFeng und verantwortlich für Aktivitäten im europäischen Markt. Als Weltmarktführer im Bereich Outdoor- und Freizeitmöbel entwickeln, produzieren und verkaufen wir innovative Outdoor-Produkte speziell für den europäischen Markt. Unsere Kunden sind Großhändler und Einzelhändler im B2B-Segment. Unser Fokus liegt auf hochwertigen, funktionalen Lösungen für Camping, Caravanning sowie Garten- und Freizeitmöbel.

Um unser Design- und Produktteam zu verstärken, suchen wir einen engagierten Product Manager (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Allgemeine Verwaltung und Kommunikation aller neuen Produktentwicklungsinitiativen:
    • Zusammenarbeit mit den Category Sales Managern zur Integration neuer Initiativen in die Entwicklungs- und Produktionspipeline.
    • Sicherstellung, dass alle Entwicklungen den Produktionskapazitäten und -beschränkungen entsprechen und mit den geplanten Markteinführungsdaten für Kunden und Verbraucher übereinstimmen.
    • Koordination aller neuen Produktentwicklungsinitiativen (NPD) und ODM-Projekte für externe Partner.
    • Zusammenarbeit mit Category Sales Managern, um neue Produktideen in die Entwicklungs- und Produktionspipeline zu bringen.
  • Optimierung des Entwicklungsprozesses zur Erreichung kommerzieller Ziele:
    • Unterstützung von Portfolio-Optimierungsinitiativen in Abstimmung mit den Sales Managern.
    • Management und Reporting von NPD KPIs, um die Programmabwicklung gemäß den verfügbaren Ressourcen sicherzustellen und Unterstützung zu bieten, wo erforderlich.
  • Produktpositionierung, Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung:
    • Durchführung von Wettbewerbsanalysen, Marktforschung und Überwachung der Vertriebskanäle und Trends in der Branche.
    • Zusammenarbeit mit dem Produktentwicklungsteam (PD), um sicherzustellen, dass die Produkte mit den strategischen Plänen übereinstimmen.
    • Kommerzielle Einführung von Produkten in enger Zusammenarbeit mit dem europäischen Vertriebsteam, um Produkte strategisch für Kunden, Partner und Marktbeeinflusser zu positionieren.
    • Überwachung von Branchentrends und Vertriebskanälen zur Ableitung neuer Produktideen.
    • Entwicklung von Konzepten und strategischen Empfehlungen für neue Produktbereiche.
  • Weitere Verantwortlichkeiten:
    • Identifizierung neuer Produktmöglichkeiten basierend auf Markt-, Finanz- und Wettbewerbsanalysen.
    • Teilnahme an Branchenmessen, Wettbewerbsanalysen und Analyse der Vertriebskanäle zur Ableitung umsetzbarer Vorschläge.
    • Entwicklung neuer Produktkonzepte basierend auf der Produkt-Roadmap des Unternehmens.
    • Erstellung von Produktbriefings und Überwachung der Entwicklung von einzigartigen Verkaufsargumenten (USPs) und Kernbotschaften.
    • Unterstützung des Produktportfoliomanagements, einschließlich Produktentwicklung und Preispositionierung.
    • Regelmäßige Schulungen für das Vertriebsteam zu neuen Produktmerkmalen und Botschaften.

Ihr Profil:

  • Hochschulabschluss im Produktmanagement, Ingenieurwesen oder Industriedesign mit Schwerpunkt Marketing.
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einem markenorientierten Konsumgüterunternehmen mit spezifischer Erfahrung in der Produktentwicklung.
  • Fundierte Kenntnisse in einem relevanten Produktbereich, insbesondere hinsichtlich Materialeigenschaften und Produktionsprozessen.
  • Fähigkeit, technologische und Produkttrends zu identifizieren und relevante Lösungen für die Entwicklung zu empfehlen.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Design- und Ingenieurteams.
  • Kundenorientierte Denkweise mit der Fähigkeit, Erkenntnisse in Entscheidungsprozesse einzubeziehen.
  • Starke strategische und taktische Planungsfähigkeiten, unterstützt durch analytische Kompetenz.
  • Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und mehrere Aufgaben in einem dynamischen Umfeld zu managen.
  • Exzellente Kommunikations-, Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten.
  • Strukturierte Problemlösungsfähigkeiten und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich.

Wir bieten:

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem innovativen Unternehmen.
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Ein motiviertes Team mit einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail oder über das Kontaktformular.

Start: Sofort

Stunden pro Woche: Vollzeit

Standort: Krefeld

Product Manager (M/F/D) Arbeitgeber: Westfield Outdoors GmbH

Westfield Outdoors GmbH bietet eine spannende und verantwortungsvolle Position als Product Manager in einem innovativen Unternehmen, das sich auf hochwertige Outdoor- und Freizeitmöbel spezialisiert hat. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, kollegialen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Krefeld als Standort bietet zudem eine attraktive Lebensqualität und gute Anbindung an die Metropolregionen.

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Kontaktdaten:

Westfield Outdoors GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager (M/F/D) erhalten könnten

Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (M/F/D) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Marktforschung
Wettbewerbsanalyse
Entwicklung neuer Produkte
Portfolio-Management
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Westfield Outdoors GmbH arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westfield Outdoors GmbH vorbereitet

Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.