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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Einrichtungsideen und gestalte Verkaufsflächen kreativ im Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Möbelhandelsunternehmen mit über 400 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatt, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Einarbeitung.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte individuelle Küchenlösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Verkaufserfahrung und Freude am Kundenkontakt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Warum wir?
- Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment
- Teilnahme am Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jobrad
- Umfangreiche Einarbeitung und aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld
- Langfristige Perspektive in einem erfolgreich wachsenden Familienunternehmen
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Beratung unserer Kunden zu allen Einrichtungswünschen
- Abwicklung von Kundenbestellungen
- Übernahme von Warenkontrollen
- Aktive Mitgestaltung unserer Verkaufsflächen im Team
- Planung und Verkauf von individuellen und maßgeschneiderten Einrichtungskonzepten
- Planung von Küchenlösungen mit 3D-Planungssoftware – unter Berücksichtigung technischer und räumlicher Gegebenheiten
Ihr Profil
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Verkauf
- Freude am Beraten von Kund*innen und am Verkaufen
- Motivation und Leistungsbereitschaft
- Sicheres Auftreten und rhetorisches Geschick
- Selbstständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise
Haben Sie Fragen? Wenden Sie sich gerne per Mail an karriere@wohnparc.de.
Über uns
WOHNPARC als Überbegriff für die Unternehmensgruppe DICK ist eines der führenden Möbelhandelsunternehmen im süddeutschen Raum, welches derzeit über 400 Mitarbeitende an den vier Standorten Lauchringen, Weil am Rhein, Stockach und Karlsruhe beschäftigt. Als der Einrichtungsexperte präsentieren wir unsere Kunden und Kundinnen in insgesamt sieben Möbelhäusern ein abwechslungsreiches Sortiment, liefern professionelle Beratung, kompetente Kundenbetreuung und natürlich die bestellte Ware fachgerecht montiert nach Hause. Neben dem stationären Handel betreuen unsere Mitarbeitende auch drei stark wachsende Onlineshops. Entsprechend suchen wir nicht nur fähige, fachkundige und vor allem motivierte Verstärkung in den klassischen Verwaltungs- und Möbelhandelsberufen, wie Verkauf, Beratung, Auslieferung, Sachbearbeitung etc., sondern auch aus den Bereichen E-Commerce und Digitalisierung. Als familiengeführtes Unternehmen ist uns außerdem wichtig den Nachwuchs heranzuziehen, weshalb wir jahrelange Erfahrung im Ausbilden vorweisen und auch Quereinsteigern eine neue Perspektive bieten.
Küchenfachberater/-verkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Wohnparc
Kontaktperson:
Wohnparc HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenfachberater/-verkäufer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Küchenfachberater/-verkäufer interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Filialen, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei uns arbeiten, nach Insider-Infos. Sie können dir wertvolle Tipps geben und dich eventuell sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeig, dass du ein echtes Interesse an der Einrichtung und dem Verkauf hast. Bereite auch Fragen vor, die du uns stellen möchtest – das zeigt Engagement!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenberatung in deiner Kommunikation zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenfachberater/-verkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Küchenfachberater/-verkäufer zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, warum du perfekt ins Team passt. Das zeigt uns dein Interesse!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung im Verkauf hast, vergiss nicht, diese zu betonen! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kunden beraten hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohnparc vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über WOHNPARC verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen und verstehe die Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Kunden umgegangen bist oder wie du kreative Lösungen für Einrichtungskonzepte gefunden hast.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Ein sicheres Auftreten ist entscheidend, besonders in einem Verkaufsjob. Übe deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Das vermittelt nicht nur Selbstvertrauen, sondern auch Professionalität gegenüber den Interviewern.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach der Einarbeitung, den Möglichkeiten zur Mitgestaltung oder den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten.