Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Features und arbeite an modernen Frontend-Lösungen.
- Unternehmen: Führende Vergleichsplattform mit dynamischer, technologiegetriebener Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und über 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Tolle Teamkultur mit regelmäßigen Events und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte personalisierte Nutzererlebnisse und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung und Kenntnisse in PHP/Go.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist eine der führenden Vergleichsplattformen Deutschlands, die die Stabilität eines Marktführers mit der Agilität eines schnell wachsenden technologiegetriebenen Unternehmens kombiniert. Durch den strategischen Einsatz moderner Werkzeuge, neuester Technologien und hochmoderner KI-Methoden treibt das Unternehmen kontinuierlich Innovationen voran – immer mit einem starken Fokus auf die Bereitstellung realer Werte für seine Kunden. In mehr als 50 digitalen Produkten arbeiten Teams täglich daran, das Benutzererlebnis für über 20 Millionen Nutzer weiter zu verbessern. Das einstellende Unternehmen vereint eine Leidenschaft für Erkundung und moderne Technologie. Nutzer können einfach Erfahrungen wie Stadttouren, Schnorchelausflüge oder Kochkurse entdecken, vergleichen und direkt buchen. Um dies zu ermöglichen, entwickelt das Team datengestützte Systeme, die hochgradig personalisierte Empfehlungen liefern.
Wenn Sie gerne End-to-End-Funktionen in einem dynamischen, kundenorientierten Umfeld entwickeln, freut sich unser Kunde auf Ihre Bewerbung als Full-Stack-Entwickler – Frontend-Fokus, mit Sitz in Erfurt.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung neuer Funktionen über den gesamten Technologiestack mit starkem Fokus auf moderne Frontends
- Erstellung responsiver UI-Komponenten und Bildschirmdesigns mit HTML, CSS und TypeScript sowie deren Anbindung an PHP- und Go-Backends
- Optimierung der Leistung, Ladezeiten und Benutzerfreundlichkeit für Web- und mobile Anwendungen
- Integration von Backend-Diensten, Datenbanken und KI-gestützten Empfehlungssystemen zur Personalisierung von Benutzererlebnissen
- Gestaltung und Weiterentwicklung der Anwendungsarchitektur in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement, UX- und Backend-Teams
- Erweiterung automatisierter Tests, CI/CD-Pipelines und Monitoring zur Sicherstellung hoher Softwarequalität
Anforderungen:
- Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung sowie fundierte Kenntnisse in PHP und/oder Go für Backend-Dienste
- Starke Kenntnisse in JavaScript/TypeScript, responsivem Design und UI/UX-Prinzipien
- Erfahrung mit API-Design und Datenbankintegrationen
- Interesse an generativer KI und der Integration von LLM-basierten Funktionen in Webanwendungen
- Hohe Qualitätsbewusstsein, Hands-on-Mentalität und Begeisterung für den Aufbau innovativer Produkte im Team
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Vorteile:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt und leistungsabhängigen Jahresboni
- Individuelle Karriereentwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten, persönliches Lernbudget und regelmäßige Feedbackgespräche
- Hohe Autonomie und kreative Freiheit in einem innovativen Tech-Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten, mehr als 30 Urlaubstage bei sehr starker Leistung und Optionen für Sabbaticals oder internationale Arbeitsaufenthalte
- Subventionen für öffentliche Verkehrstickets sowie Fahrrad- und E-Bike-Leasing
- Starke Bürokultur mit enger Zusammenarbeit; Möglichkeit für Homeoffice am Freitag
- Kostenloses tägliches Mittagessen, Getränke, Müsli und frisches Obst im Büro
- Gesundheits- und Fitnessprogramme, einschließlich Personal Training und subventionierte Fitnessstudio-Mitgliedschaften
- Regelmäßige Teamevents und eine kollegiale, freundliche Arbeitsatmosphäre
Fullstack Entwickler (FE Focus) Arbeitgeber: Zero to One search
Unser Kunde ist einer der am schnellsten wachsenden Fintech-Unternehmen in Deutschland und bietet eine moderne mobile Banking-Plattform, die innovative Finanzprodukte mit einem herausragenden digitalen Kundenerlebnis kombiniert. Die Unternehmenskultur fördert ein agiles und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter die Möglichkeit haben, Schlüsselprozesse aktiv zu gestalten und ihre Karriere langfristig zu entwickeln. Mit einem modernen Büro im Herzen von Frankfurt und zahlreichen Zusatzleistungen wie einem öffentlichen Verkehrsticket, einem Fahrrad-Leasing-Programm und regelmäßigen Teamevents ist dies ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die in einem zukunftsorientierten Sektor arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fullstack Entwickler (FE Focus) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Zero to One search anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Fullstack Entwickler (FE Focus) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Zero to One search vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack Entwickler (FE Focus) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Zero to One search klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zero to One search vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
