Elektriker Jobs in Bruckmühl: 17 Stellen

Im Kreis Rosenheim lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 3,3 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 3,7 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 277 neue Stellen.

Im Kreis Rosenheim arbeiten 2.775 Beschäftigte im Berufsfeld Mechatronik, Energie und Elektro, zu dem Elektriker:innen gehören. Das sind 3,1 % aller Beschäftigten im Kreis. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Rosenheim 89.470 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 34 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

49.030 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 28.518 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 61.606 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Rosenheim in der Mitte 3.999 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Bayern. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Elektriker:innen verdienen in Bayern in der Mitte 4.006 €. Der Beruf zahlt in Bayern damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Bayern, zu dem Bruckmühl gehört, verdienen Elektriker:innen in der Mitte 4.006 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.407 € und 4.759 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.935 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Bayern, zu dem Bruckmühl gehört, verdienen Elektriker:innen in der Mitte 4.006 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.935 €, Platz 4 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.306 €, am wenigsten Sachsen mit 3.327 €.

Der Tarif im Elektrohandwerk in Bayern, der auch in Bruckmühl gilt, zahlt Elektriker:innen ab dem ersten Berufsjahr 2.909 € brutto im Monat in der Entgeltgruppe C, gültig ab Januar 2026. Im Elektrohandwerk sind es in Bruckmühl mit längerer Berufspraxis 3.649 € in der Entgeltgruppe F.

Für Elektriker:innen in Bruckmühl gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Der Tarif im Elektrohandwerk in Bayern liegt mit 2.909 € im Monat für ausgebildete Elektriker:innen darüber.

In Bruckmühl sucht BiLFINGER mit 6 Stellen die meisten Elektriker:innen. Dahinter folgen SPIE mit 3 und Bilfinger Berger mit 1. Insgesamt suchen 7 Arbeitgeber in Bruckmühl Elektriker:innen.

In Bruckmühl ist 1 der 17 Stellen für Elektriker:innen, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (5,9 %). In Bruckmühl sind insgesamt 17 Stellen für Elektriker:innen offen.

In Bruckmühl sind 17 Stellen für Elektriker:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Anlagen und Komponenten installieren und in Betrieb nehmen, gebäudetechnische Anlagen und Systeme warten und instand halten sowie Arbeiten dokumentieren und bei der Abrechnung mitwirken. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (63 %), technisches Verständnis (26 %) und Flexibilität (24 %).

Im Umland von Bruckmühl bis 30 km sind 164 Stellen für Elektriker:innen offen, die meisten in Rosenheim (38), Bad Tölz (14) und Grafing bei München (11). Weitere Stellen gibt es in Haar (10) und Ebersberg (10).

In Bruckmühl sind 17 Stellen für Elektriker:innen ausgeschrieben, Platz 307 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Bruckmühl 10,2 Stellen, Platz 51; 961 der 1.000 Orte haben Stellen für Elektriker:innen.

In der Nähe von Bruckmühl bieten München (693, 38 km), Rosenheim (38, 16 km) und Bad Tölz (15, 30 km) die meisten Stellen für Elektriker:innen. In Bruckmühl selbst sind es 17 Stellen, Platz 307 unter den 1.000 größten Orten.

3,5 % der Anzeigen für Elektriker:innen in Bayern heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Bruckmühl allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,9 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

3,8 % der Anzeigen für Elektriker:innen in Bayern bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Bruckmühl allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,8 % der Anzeigen für Elektriker:innen in Bayern verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Bruckmühl allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,3 % der Anzeigen für Elektriker:innen in Bayern nennen den TVöD, für Bruckmühl allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.