Pflegefachkraft Jobs in Eschwege: 35 Stellen

Im Werra-Meißner-Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 5,5 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 2,7 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 274 neue Stellen.

Im Werra-Meißner-Kreis arbeiten 3.552 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen gehören. Das sind 12,3 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Werra-Meißner-Kreis 28.810 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 42 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

16.278 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 6.710 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 21.807 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Werra-Meißner-Kreis in der Mitte 3.722 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Hessen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen verdienen in Hessen in der Mitte 4.667 €.

In Hessen, zu dem Eschwege gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.667 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.152 € und 5.220 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.587 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Hessen, zu dem Eschwege gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.667 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.587 €, Platz 4 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.784 €, am wenigsten Sachsen mit 4.290 €.

In der Altenpflege gilt seit Juli 2026 auch in Eschwege ein Mindestlohn von 21,03 € brutto pro Stunde für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen, ab Juli 2027 sind es 21,58 €. Für Pflegehilfskräfte gelten 16,52 €, mit einjähriger Ausbildung 17,80 € pro Stunde.

Kommunale Arbeitgeber in Eschwege zahlen Pflegefachmännern und Pflegefachfrauen nach dem TVöD-P ab dem ersten Berufsjahr 3.677 € brutto im Monat, gültig ab Mai 2026. Die Mitte aller Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Hessen liegt bei 4.667 € brutto im Monat.

Ja: In Eschwege sind 35 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen, und in den Pflegeberufen bleibt eine Stelle in Hessen 58 Tage unbesetzt. Die Pflegeberufe sind dort als Engpassberuf eingestuft, bundesweit bleibt eine Stelle 85 Tage offen.

In Eschwege sind 35 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Pflegemaßnahmen planen, koordinieren, anpassen, dokumentieren und qualitätssichern; Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung durchführen; Patient:innen und Angehörige beraten, anleiten. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (81 %), Kommunikationsfähigkeit (62 %) und Empathie (58 %).

Im Umland von Eschwege bis 30 km sind 450 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen, die meisten in Hessisch Lichtenau (69), Eisenach (63) und Mühlhausen (51). Weitere Stellen gibt es in Bebra (38) und Heilbad Heiligenstadt (27).

In Hessen, zu dem Eschwege gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.667 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Eschwege aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Eschwege sind 35 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen ausgeschrieben, Platz 485 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Eschwege 18,7 Stellen, Platz 207; 993 der 1.000 Orte haben Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen.

In der Nähe von Eschwege bieten Göttingen (291, 40 km), Hann. Münden (73, 38 km) und Eisenach (63, 30 km) die meisten Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen. In Eschwege selbst sind es 35 Stellen, Platz 485 unter den 1.000 größten Orten.

0,6 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Hessen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Eschwege allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 3,3 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

0,9 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Hessen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Eschwege allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,9 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Hessen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,2 % auch auf einen Lebenslauf, für Eschwege allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

10 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Hessen nennen den TVöD, für Eschwege allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.