Verkäufer Jobs in Herrenberg: 10 Stellen

Im Kreis Böblingen lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,7 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,6 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 741 neue Stellen.

Im Kreis Böblingen arbeiten 9.111 Beschäftigte im Berufsfeld Verkauf, zu dem Verkäufer:innen gehören. Das sind 4,9 % aller Beschäftigten im Kreis. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Böblingen 185.380 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 24 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

77.191 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 89.483 kommen herein. Der Kreis zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als er abgibt. 97.517 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Böblingen in der Mitte 5.451 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Verkäufer:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 3.162 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Baden-Württemberg, zu dem Herrenberg gehört, verdienen Verkäufer:innen in der Mitte 3.162 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.583 € und 3.955 €; bundesweit liegt die Mitte bei 2.976 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Herrenberg gehört, verdienen Verkäufer:innen in der Mitte 3.162 € brutto im Monat, bundesweit sind es 2.976 €, Platz 1 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 3.162 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 2.543 €.

Für Verkäufer:innen in Herrenberg gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 3.162 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Herrenberg sucht Kaufland mit 5 Stellen die meisten Verkäufer:innen. Dahinter folgen Takko mit 2 und Deichmann mit 1. Insgesamt suchen 5 Arbeitgeber in Herrenberg Verkäufer:innen.

In Herrenberg sind 8 der 10 Stellen für Verkäufer:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (80 %). In Herrenberg sind insgesamt 10 Stellen für Verkäufer:innen offen.

In Herrenberg sind 12 Ausbildungsplätze für Verkäufer:innen bei 7 Betrieben ausgeschrieben. Nach Tarif gibt es bundesweit im Durchschnitt 1.084 € im 1. Jahr, die Ausbildung dauert 2 Jahre.

In Herrenberg sind 10 Stellen für Verkäufer:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Waren kassieren und abrechnen; bei Lagerhaltung, Bestellwesen und Versand mitwirken; verkaufsvor- und -nachbereitende Tätigkeiten durchführen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (88 %), Flexibilität (75 %) und Kommunikationsfähigkeit (70 %).

Im Umland von Herrenberg bis 30 km sind 1.141 Stellen für Verkäufer:innen offen, die meisten in Tübingen (177), Reutlingen (85) und Rottenburg am Neckar (76). Weitere Stellen gibt es in Radio BB (57) und Leinfelden-Echterdingen (43).

In Herrenberg sind 10 Stellen für Verkäufer:innen ausgeschrieben, Platz 919 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Herrenberg 2,9 Stellen, Platz 967; 999 der 1.000 Orte haben Stellen für Verkäufer:innen.

In der Nähe von Herrenberg bieten Stuttgart (488, 30 km), Tübingen (179, 16 km) und Reutlingen (86, 28 km) die meisten Stellen für Verkäufer:innen. In Herrenberg selbst sind es 10 Stellen, Platz 919 unter den 1.000 größten Orten.

48 % der Anzeigen für Verkäufer:innen in Baden-Württemberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Herrenberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 1,2 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

1,2 % der Anzeigen für Verkäufer:innen in Baden-Württemberg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Herrenberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,4 % der Anzeigen für Verkäufer:innen in Baden-Württemberg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,4 % auch auf einen Lebenslauf, für Herrenberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

47 % von 5.882 ausgewerteten Anzeigen für Verkäufer:innen in Baden-Württemberg sind als Einstiegsposition ausgeschrieben, 19 % richten sich an Berufserfahrene, für Herrenberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,3 % der Anzeigen bundesweit versprechen eine bezahlte Einarbeitung.