Elektriker Jobs in Weinstadt: 9 Stellen

Im Rems-Murr-Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,8 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,9 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 484 neue Stellen.

Im Rems-Murr-Kreis arbeiten 5.677 Beschäftigte im Berufsfeld Mechatronik, Energie und Elektro, zu dem Elektriker:innen gehören. Das sind 3,7 % aller Beschäftigten im Kreis. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten im Rems-Murr-Kreis 155.021 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 30 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

80.442 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 49.846 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 104.582 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Rems-Murr-Kreis in der Mitte 4.360 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Elektriker:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 4.306 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Baden-Württemberg, zu dem Weinstadt gehört, verdienen Elektriker:innen in der Mitte 4.306 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.683 € und 5.136 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.935 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Weinstadt gehört, verdienen Elektriker:innen in der Mitte 4.306 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.935 €, Platz 1 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.306 €, am wenigsten Sachsen mit 3.327 €.

Für Elektriker:innen in Weinstadt gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 4.306 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Weinstadt sucht SPIE mit 6 Stellen die meisten Elektriker:innen. Dahinter folgen Stadt Weinstadt mit 1. Insgesamt suchen 4 Arbeitgeber in Weinstadt Elektriker:innen. Direkt beim Betrieb, ohne Personaldienstleister, sind 7 der 9 Stellen in Weinstadt ausgeschrieben.

In Weinstadt sind 20 Ausbildungsplätze für Elektriker:innen bei 14 Betrieben ausgeschrieben. Nach den Tarifen für Baden-Württemberg zahlen Betriebe in Weinstadt im Elektrohandwerk 1.140 € im 1. Jahr. Im letzten Ausbildungsjahr zahlt der Tarif im Elektrohandwerk 1.390 €.

In Weinstadt sind 9 Stellen für Elektriker:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Anlagen und Komponenten installieren und in Betrieb nehmen, gebäudetechnische Anlagen und Systeme warten und instand halten sowie Arbeiten dokumentieren und bei der Abrechnung mitwirken. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (63 %), technisches Verständnis (26 %) und Flexibilität (24 %).

Im Umland von Weinstadt bis 30 km sind 911 Stellen für Elektriker:innen offen, die meisten in Stuttgart-Mitte (398), Ludwigsburg (56) und Radio BB (32). Weitere Stellen gibt es in Esslingen am Neckar (32) und Göppingen (32).

In Baden-Württemberg, zu dem Weinstadt gehört, verdienen Elektriker:innen in der Mitte 4.306 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Elektriker:innen in Weinstadt aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Weinstadt sind 9 Stellen für Elektriker:innen ausgeschrieben, Platz 511 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Weinstadt 3,3 Stellen, Platz 504; 961 der 1.000 Orte haben Stellen für Elektriker:innen.

In der Nähe von Weinstadt bieten Stuttgart (407, 16 km), Tübingen (136, 40 km) und Heilbronn (110, 39 km) die meisten Stellen für Elektriker:innen. In Weinstadt selbst sind es 9 Stellen, Platz 511 unter den 1.000 größten Orten.

4,1 % der Anzeigen für Elektriker:innen in Baden-Württemberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Weinstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 1,4 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

2,7 % der Anzeigen für Elektriker:innen in Baden-Württemberg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Weinstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,1 % der Anzeigen für Elektriker:innen in Baden-Württemberg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Weinstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,9 % der Anzeigen für Elektriker:innen in Baden-Württemberg nennen den TVöD, 0,4 % den TV-L, für Weinstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.