Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Partner und entwickle Wachstumsstrategien für adjoe Produkte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem Team und dynamischer Kultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit tollen Büroannehmlichkeiten und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte den Erfolg unserer Partner aktiv mit.
- Qualifikationen: 3-4 Jahre Erfahrung im Account Management oder mobile User Acquisition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil des Demand Growth Teams in Deutschland arbeiten Sie in Partnerschaft mit unseren Partnerschaftsteams in EMEA, APAC und den USA. Sie führen unsere neuen Partner durch den Onboarding-Prozess und etablieren die ersten erfolgreichen Kampagnen.
Was Sie tun werden:
- Verwalten Sie ein Portfolio bestehender Partner mit dem Fokus auf die Generierung von mehr Umsatz für sowohl die Partner als auch adjoe.
- Analysieren Sie KPIs und Trends in Bezug auf die Leistung Ihrer Partner und ergreifen Sie entsprechende Maßnahmen.
- Entwickeln Sie Wachstumsstrategien für Partner unter Nutzung aller adjoe-Produkte.
- Etablieren Sie starke Beziehungen zu Ihren bestehenden Partnern durch tägliche Kommunikation (Slack, E-Mails, Anrufe) sowie regelmäßige persönliche Überprüfungsgespräche.
- Unterstützen Sie neue Partner während des Onboarding-Prozesses.
- Bereiten Sie Berichte und Präsentationen für Ihre Partner vor und präsentieren Sie diese.
- Erfassen und kommunizieren Sie die Anfragen Ihrer Partner an interne Stakeholder, einschließlich technischer Problemlösungen, und arbeiten Sie mit Ihren Teamkollegen an Projekten zur Förderung des Werbewachstums und der Prozessverbesserung.
- Seien Sie Teil eines internationalen, englischsprachigen Teams.
Wer Sie sind:
- Sie haben mindestens 3-4 Jahre Erfahrung im Bereich mobile Nutzerakquise, Account Management im Adtech-Bereich oder einer ähnlichen Position (Erfahrung in der Gaming-Branche ist von Vorteil).
- Sie verstehen die gängigen KPIs, die im Adtech verwendet werden (CPI, CPM, CPC, ARPDAU usw.).
- Sie besitzen ausgezeichnete analytische Fähigkeiten.
- Sie sind Experte in Google Suite (insbesondere Sheets).
- Sie haben herausragende Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich).
- Sie sprechen fließend Englisch (weitere Sprachen sind von Vorteil).
- Sie haben eine output- und umsatzorientierte Einstellung.
- Sie arbeiten gerne in einem schnelllebigen Umfeld.
- Sie genießen ein starkes Gefühl von Eigenverantwortung.
Vorteile zur Unterstützung Ihrer Ambitionen:
- Investieren Sie in Ihre Zukunft: Regelmäßiges Feedback und unser Entwicklungsprogramm unterstützen Ihr Wachstum, helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre Karriereziele zu erreichen.
- Einfacher Einstieg bei adjoe: Vom Unterzeichnen bis zum Einleben in Hamburg sind wir für Sie da. Brauchen Sie ein Visum? Kein Problem. Bereit, Ihr neues Leben und Ihre Karriere bei adjoe in Hamburg aufzubauen? Wir unterstützen jede Ambition – vom Deutschlernen bis hin zu einem Umzugsbonus, der Ihnen hilft, sich einzuleben und Hamburg wie ein Zuhause fühlen zu lassen.
- Leben Sie Ihr bestes Leben, bei der Arbeit und darüber hinaus: Wir arbeiten in einem hybriden Setup mit 3 Kernbürotagen sowie flexiblen Arbeitszeiten. Genießen Sie 30 Urlaubstage, 3 Wochen Remote-Arbeit pro Jahr und kostenlosen Zugang zu einem hauseigenen Fitnessstudio mit vielen verschiedenen Fitnesskursen und psychologischer Unterstützung durch unser Mitarbeiterhilfeprogramm (EAP).
- Gedeihen Sie dort, wo Sie arbeiten: Genießen Sie den Blick auf die Alster vom unserem zentralen Büro mit erstklassiger Ausstattung, lustigen offenen Räumen und einer großen Auswahl an Snacks und Getränken.
- Treten Sie der Gemeinschaft bei!: Nehmen Sie an regelmäßigen Team- und Unternehmensveranstaltungen teil, einschließlich Hackathons und sozialen Zusammenkünften. Wir arbeiten zusammen und feiern auch zusammen.
Unsere Mission ist es, ein inspirierendes Arbeitsumfeld für großartige Menschen zu schaffen, um außergewöhnliche Dinge zu erreichen. Seien Sie ein Teil davon!
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Account Manager (f/m/d) Arbeitgeber: Adjoe
adjoe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der sie außergewöhnliche Dinge erreichen können. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen unterstützt adjoe die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch regelmäßiges Feedback und ein umfassendes Entwicklungsprogramm. Zudem genießen die Mitarbeiter eine zentrale Lage mit Blick auf die Alster, Zugang zu einem Fitnessstudio und zahlreiche Teamevents, die den Zusammenhalt fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Manager (f/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die KPIs verstehst und wie du sie für adjoe nutzen kannst, um den Umsatz zu steigern.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und bringe deine Ideen zur Partnerentwicklung mit.
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch und zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen. Lass uns wissen, was dich motiviert und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Account Management oder Adtech hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du KPIs analysierst, um Wachstum zu fördern.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeig uns, warum du genau für diese Position bei uns geeignet bist und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adjoe vorbereitet
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten KPIs im Adtech-Bereich vertraut, wie CPI, CPM und CPC. Zeige im Interview, dass du diese Kennzahlen nicht nur verstehst, sondern auch weißt, wie man sie zur Optimierung von Partnerkampagnen nutzen kann.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu geben. Vielleicht hast du in der Vergangenheit Trends identifiziert oder Strategien entwickelt, die den Umsatz deiner Partner gesteigert haben. Bring diese Erfolge ins Gespräch!
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du viel mit Partnern kommunizieren wirst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst, sei es in Berichten oder während Meetings. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Wachstum
Betone deine output- und umsatzorientierte Einstellung. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit dazu beigetragen hast, das Wachstum von Partnern zu fördern und welche Strategien du dafür eingesetzt hast. Deine Begeisterung für das Wachstum wird positiv auffallen!
