Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und bewerte realistische Software-Engineering-Aufgaben in einem führenden KI-Labor.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das mit einer führenden KI-Labore zusammenarbeitet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, projektbasierte Bezahlung und die Freiheit, eigene Tools zu nutzen.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit mit flexibler Zeiteinteilung und großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, insbesondere mit Python und JavaScript/TypeScript.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50 - 70 € pro Stunde.
Anyone AI sucht erfahrene Full-Stack-Entwickler für ein Projekt mit einem führenden KI-Labor.
Qualifikationen:
- Fortgeschrittene schriftliche Englischkenntnisse
- 3–7 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
- Starke Kenntnisse in Python und JavaScript/TypeScript; Grundkenntnisse in Java, C# oder Go
- Erfahrung in der Backend- oder Full-Stack-Entwicklung in Produktionssystemen
- Erfahrung mit Testframeworks (z. B. pytest, Jest, JUnit, xUnit, Go-Tests)
- Nachgewiesene Fähigkeit, große, mehrteilige Codebasen zu debuggen und zu navigieren
- Erfahrung mit Code-Reviews, Refactoring und Produktionsmigrationen
Engagement: Teilzeit, projektbasierte Expertenbewertung
Arbeitsweise: Remote
Die Mitarbeiter werden realistische Softwareengineering-Aufgaben entwerfen und bewerten, einschließlich Fehlerbehebung, Implementierung von Funktionen, Refactoring/Migration und Testgenerierung. Die Arbeit umfasst sowohl die Erstellung komplexer Codierungszenarien als auch die Überprüfung von Peer-Einreichungen auf Qualität und Genauigkeit. Dies ist eine projektbasierte Beraterrolle. Berater werden auf Projektbasis bezahlt; Stundensätze sind Schätzungen basierend auf der erwarteten Abschlusszeit. Berater kontrollieren ihren eigenen Zeitplan, stellen ihre eigenen Werkzeuge zur Verfügung und können gleichzeitig Dienstleistungen für andere Anbieter/Arbeitgeber erbringen (vorbehaltlich der Genehmigungen dieser Anbieter).
Verantwortlichkeiten:
- Entwurf und Implementierung von mehrteiligen Codierungsaufgaben in den Bereichen Fehlerbehebung, Funktionsentwicklung, Refactoring und Testing
- Schreiben klarer Spezifikationen in natürlicher Sprache und Referenzimplementierungen
- Entwicklung und Erweiterung von Unit- und Integrationstest-Suiten
- Überprüfung von Aufgaben, die von Kollegen erstellt wurden, auf Richtigkeit, Klarheit und Realismus
- Identifizierung von Randfällen, Mehrdeutigkeiten und potenziellen Fehlermodi
- Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen Spezifikationen, Code und erwarteten Ausgaben
Erwartete Ergebnisse:
- Hochwertige, produktionsrealistische Codierungsaufgaben
- Vollständige und korrekte Referenzimplementierungen
- Robuste Testabdeckung und Validierungsartefakte
- Strukturierte, umsetzbare Peer-Review-Feedbacks
Full-Stack Developer - AI Trainer (Germany) Arbeitgeber: Anyone AI
Kontaktperson:
Anyone AI HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Full-Stack Developer - AI Trainer (Germany)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Zeige deine Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten, die deine Fähigkeiten in Python und JavaScript/TypeScript zeigen. Das hilft uns, deine Expertise besser zu verstehen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor
Mach dich mit typischen Coding-Challenges und technischen Fragen vertraut. Übe das Debuggen und Refactoring von Code, um im Interview glänzen zu können. Wir wissen, dass du das kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du denkst, dass du der perfekte Kandidat für die Rolle bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full-Stack Developer - AI Trainer (Germany)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und präzise: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du klar und präzise bist. Verwende einfache Sprache, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu beschreiben, damit wir sofort verstehen, was du kannst.
Zeige deine Leidenschaft für AI: Erzähle uns, warum du dich für die Arbeit mit KI interessierst. Wir suchen nach Leuten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch eine echte Begeisterung für das Thema mitbringen.
Beziehe dich auf die Anforderungen: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung auf die geforderten Qualifikationen eingehst. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du hast die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anyone AI vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stell sicher, dass du die geforderten Technologien wie Python, JavaScript/TypeScript und die gängigen Testing-Frameworks gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, in denen du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.
✨Code-Beispiele bereitstellen
Bereite einige Code-Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Full-Stack-Entwicklungsprozess zeigen. Zeige, wie du Bugs behoben, Features implementiert oder Refactoring durchgeführt hast. Das gibt dem Interviewer einen praktischen Einblick in deine Arbeitsweise.
✨Verstehe die Projektanforderungen
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den spezifischen Anforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du in diesem Projekt übernehmen würdest. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen des Projekts sind immer gut!