Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden mit digitalen Marketinglösungen und baue langfristige Beziehungen auf.
- Unternehmen: Internationale digitale Marketingagentur in Berlin mit wachsendem Team.
- Vorteile: Monatliches Gehalt von 2750 €, Leistungsbonus und Sprachbonus.
- Weitere Informationen: Relocation-Unterstützung bis zu 1500 € für Umzüge aus dem Ausland.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte innovative Marketingkampagnen.
- Qualifikationen: Fließend Niederländisch (C1) und Englisch (B2), mindestens 1 Jahr Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2750 - 2750 € pro Monat.
Ein internationales digitales Marketingteam in Berlin, Deutschland, sucht niederländischsprachige Vertriebsprofis zur Verstärkung ihres wachsenden Teams.
Standort: Berlin, Deutschland (Vor Ort)
Starttermine: Januar / Februar 2026
Ihre Rolle
- Unterstützung von Geschäftskunden mit digitalen Marketing- und Werbelösungen
- Identifizierung von Verkaufschancen und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing- und Account-Teams zur Optimierung von Kampagnen
Gehalt & Vorteile
- Grundgehalt: 2750 € pro Monat
- Leistungsbonus: bis zu 687,50 €
- Sprachbonus: 300 €
Umzugshilfe
- Bis zu 1500 € aus dem Ausland
- Bis zu 700 € innerhalb Deutschlands (je nach Entfernung)
Anforderungen
- Niederländisch C1
- Englisch B2
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Vertrieb (Erfahrung im Marketing ist von Vorteil)
- Starke Kommunikationsfähigkeiten
Interessierte Kandidaten können ihren Lebenslauf auf Englisch senden an:
Dutch-speaking Sales & Marketing Specialist – Berlin Arbeitgeber: CB Talents SP
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin, wo Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Vergütungspaket mit Leistungs- und Sprachboni. Darüber hinaus profitieren Sie von einem internationalen Team und der Möglichkeit, in einer aufregenden Stadt zu arbeiten, die für ihre kulturelle Vielfalt und Lebensqualität bekannt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dutch-speaking Sales & Marketing Specialist – Berlin erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust wertvolle Kontakte auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und motiviert, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir helfen dir gerne, den richtigen Job zu finden und unterstützen dich während des gesamten Bewerbungsprozesses.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dutch-speaking Sales & Marketing Specialist – Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Erfolge im Vertrieb und Marketing hervor und passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, für die du dich bewirbst.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position zu zeigen. Erkläre, warum du perfekt ins Team passt und wie deine Fähigkeiten den Erfolg von StudySmarter unterstützen können.
Sprache ist wichtig!:Da wir nach einem niederländischsprachigen Spezialisten suchen, achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse klar und deutlich in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorgehoben werden. Zeige, dass du sowohl in Niederländisch als auch in Englisch kommunizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CB Talents SP vorbereitet
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du für eine Position als niederländischsprachiger Sales & Marketing Specialist beworben wirst, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse im Interview zeigst. Bereite dich darauf vor, einige Fragen auf Niederländisch zu beantworten und eventuell auch auf Englisch, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren.
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich über die digitale Marketingagentur, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre bisherigen Kampagnen an und überlege, wie du zur Optimierung ihrer Strategien beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie du dem Unternehmen helfen kannst, seine Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufschancen identifiziert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
