Senior Product Manager (EdTech & AI)

Unsere Mission: Die Mission von Constructor ist es, allen Bildungseinrichtungen zu ermöglichen, qualitativ hochwertige digitale Bildung für 10x Menschen mit 10x Effizienz bereitzustellen. Mit starker Expertise in Maschinenintelligenz und Datenwissenschaft adressiert die All-in-One-Plattform von Constructor für Bildung und Forschung die drängenden Herausforderungen im Bildungsbereich: Zugangsunterschiede, technologische Überlastung und geringe Schülerengagement.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Strategische Roadmap-Verantwortung: Definieren und Steuern einer mehrjährigen, ergebnisorientierten Roadmap, die mit den globalen Geschäftszielen und den North Star-Metriken übereinstimmt.
• Marktintelligenz: Durchführung umfassender Marktforschung zur Identifizierung aufkommender Trends in AI und EdTech, um sicherzustellen, dass unsere Produktstrategie immer einen Schritt voraus ist.
• Monetarisierung & Preisgestaltung: Verantwortung für die Preisstrategie für internationale Märkte. Durchführung von Analysen zur Bestimmung von Preisuntergrenzen und -obergrenzen sowie Optimierung der Monetarisierungsmodelle zur Maximierung des LTV.
• Wissenschaftliche & Datenführung: Anwendung eines wissenschaftlichen Ansatzes zur Produktentdeckung. Analyse von Leistungsdaten zur Validierung von Hypothesen und zur Förderung datengestützter Entscheidungsfindung in der gesamten Organisation.
• Stakeholder-Management: Schlüsselpartner für das Führungsteam sein und klare, datenbasierte Einblicke und Empfehlungen liefern, die die unternehmensweite Strategie beeinflussen.
• Team-Mentoring: Führen, Mentoren und Skalieren eines Teams von Produktmanagern, um eine Kultur der Verantwortung, des Wachstums und hoher PRD-Standards zu fördern.
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Hauptansprechpartner für Engineering-, Datenwissenschafts- und Designteams sein, um Funktionen zu priorisieren und technische/geschäftliche Kompromisse zu lösen.

Qualifikationen und Erfahrungen:

• Über 5 Jahre Erfahrung als Produktmanager in der Softwareentwicklung (SaaS, EdTech oder AI-gesteuerte Produkte).
• Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Datenwissenschaft oder einem verwandten technischen/wissenschaftlichen Bereich.
• Nachweisliche Fähigkeit, Produkte mithilfe komplexer Datenanalysen und wissenschaftlicher Forschungsmethoden zu verwalten.
• Expertenwissen über Priorisierungsrahmen (z.B. RICE, WSJF) und Erfahrung im Aufbau ergebnisorientierter (nicht nur funktionsorientierter) Roadmaps.
• Starke Erfolgsbilanz beim Schreiben hochwertiger PRDs und beim Management von Sprints in einem schnelllebigen, agilen Umfeld.
• Erfahrung in der Führung bereichsübergreifender Stakeholder und direktes Mentoring anderer Produktmanager.
• Fließendes Englisch mit der Fähigkeit, technische Konzepte klar an nicht-technische Stakeholder zu vermitteln.

Schön zu haben:

• Akademischer Hintergrund in Wirtschaft (MBA/BBA) oder Abschluss fortgeschrittener Programme zur Produktstrategie (z.B. Reforge, Kellogg oder ähnlich).
• Erfahrung im Aufbau und in der Skalierung von AI/ML-gesteuerten Produkten.
• Hintergrund in Wissenschaft oder Erfahrung mit akademischer/forschungsorientierter Software.
• Erfahrung im Management von Produkten mit Millionen von Nutzern in mehreren geografischen Regionen.

Was wir bieten:

• Wahl der Arbeitsgeräte (z.B. Laptop, Monitor usw.)
• Englischkurse (iTalki – 130 $ monatlich)
• Flexibler Zeitplan (wir arbeiten normalerweise zwischen 09:00/10:00 und 18:00/19:00 CET oder EET)
• Neugeborenenbonus (500 € pro Kind)
• Patentvergütung
• Bezahlter Urlaub
• Remote-Arbeit an Standorten ohne unsere Büros
• Hybrides Arbeiten an Standorten mit Büros (2 Tage im Büro, 3 Tage remote)

Constructor fördert Chancengleichheit für Menschen aller Hintergründe und Identitäten. Wir werden von einem geschlechterausgewogenen Vorstand geleitet, der sich dem Aufbau einer vielfältigen und integrativen Organisation verpflichtet hat, in der jeder sein bestes Selbst werden kann. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Rasse, Religion oder Glauben, elterlichem und familiärem Status oder anderen geschützten Merkmalen. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Kandidaten aller Ethnien und sozioökonomischen Hintergründe. Wir ermutigen Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen zur Bewerbung.