Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Backend-Entwicklung mit C# und arbeite an echten Bildungsplattformen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bildungsbereich mit Fokus auf digitale Bildung.
- Vorteile: Flexibler Arbeitszeitrahmen und 100% remote oder hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Erhalte Mentorship von erfahrenen Entwicklern und arbeite an realen Projekten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das die Bildung weltweit revolutioniert.
- Qualifikationen: Studierender der Informatik mit Interesse an Backend-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Die Mission von Constructor ist es, allen Bildungseinrichtungen zu ermöglichen, qualitativ hochwertige digitale Bildung für 10x Menschen mit 10x Effizienz bereitzustellen. Mit starker Expertise in Maschinenintelligenz und Datenwissenschaft adressiert die All-in-One-Plattform von Constructor die drängenden Herausforderungen der heutigen Bildung: Zugangsunterschiede, technische Überlastung und geringe Schülerengagement.
Wir suchen einen motivierten Informatikstudenten, der unserem Backend-Engineering-Team als C# Backend Developer Intern beitritt. Dies ist eine hervorragende Gelegenheit, Backend-Entwicklung zu lernen, während Sie an realen Bildungsplattformen arbeiten, die Lernende, Lehrende und Institutionen weltweit unterstützen.
Was Sie lernen und tun werden:
- Backend-Entwicklung mit C# und .NET lernen
- Zu echten Backend-Diensten beitragen, die in der Produktion verwendet werden
- Bei der Entwicklung und Wartung von REST-APIs helfen
- Mit Datenbanken arbeiten und lernen, wie Daten modelliert und abgerufen werden
- An Code-Reviews teilnehmen und bewährte Praktiken für sauberen Code lernen
- Mit Frontend-, QA- und Produktteams zusammenarbeiten
- Zu Backend-Diensten beitragen, die die Funktionalität der Lernplattform und verschiedene Integrationen unterstützen
- Einblick in den gesamten Softwareentwicklungslebenszyklus gewinnen
Erforderliche Qualifikationen:
- Aktueller Informatik-/Software-Engineering-Student
- Grundlegendes Verständnis von objektorientierten Programmierkonzepten
- Interesse an Backend-Entwicklung und verteilten Systemen
- Gute Problemlösungsfähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Teamumfeld
- Bereitschaft zu lernen und als Software-Ingenieur zu wachsen
Gut zu haben (aber nicht erforderlich):
- Grundkenntnisse in C# und .NET
- Vertrautheit mit RESTful APIs
- Einführendes Verständnis von Datenbanken (SQL oder NoSQL)
- Erfahrung mit Git oder anderen Versionskontrollsystemen
- Grundkenntnisse über HTTP, JSON und Webkonzepte
- Interesse an Bildungstechnologie (EdTech)
Was wir Ihnen beibringen werden:
- C# und moderne .NET-Backend-Entwicklung
- Entwurf und Implementierung von REST-APIs
- Arbeiten mit Datenbanken und Datenzugriffsschichten
- Sauberer Code und grundlegende Prinzipien der Backend-Architektur
- Debugging, Testing und Grundlagen der Leistung
- Zusammenarbeit in einer agilen Ingenieurumgebung
- Wie Produktions-Backend-Systeme aufgebaut und gewartet werden
Technologiestack, mit dem Sie arbeiten werden:
- Tools: Git, CI/CD-Pipelines, Logging- und Monitoring-Tools
- Testing: Unit- und Integrationstests
- Mentoring von erfahrenen Backend-Entwicklern
- Einblick in skalierbare Backend-Architekturen
- Praktische Erfahrung mit echten Produktionssystemen
- Verständnis, wie Backend-Dienste große Plattformen unterstützen
- Beitrag zu Produkten, die von Studenten und Lehrenden weltweit genutzt werden
Was wir für Praktikanten anbieten:
- Dauer des Praktikums: ab 2 Monaten oder mehr
- Art des Praktikums: 100% remote oder hybrid im Büro in Bremen (GER), Sofia (BG), Belgrad (SRB), Istanbul (TR), Sakarya (TR), Singapur (SGD)
Was wir anbieten:
- Wahl der Arbeitsgeräte (z.B. Laptop, Monitor usw.)
- Flexibler Zeitplan (wir arbeiten normalerweise zwischen 09:00/10:00 und 18:00/19:00 CET oder EET)
Software Engineer (Intern, C#) Arbeitgeber: Constructor TECH
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, als Lead Executive Assistant & Private Office Operations Manager in der CEO-Office-Rolle zu glänzen. Wir fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter eingehen. Mit einem hohen Maß an Flexibilität und der Möglichkeit, in Schlüsselstandorten zu arbeiten, sind wir bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, das sowohl herausfordernd als auch lohnend ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Engineer (Intern, C#) erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Constructor TECH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Constructor TECH.
✨Direkt bewerben bei Constructor TECH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Software Engineer (Intern, C#) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer (Intern, C#) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Constructor TECH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Software Engineer (Intern, C#).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Constructor TECH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Constructor TECH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Constructor TECH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Constructor TECH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Constructor TECH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Constructor TECH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Constructor TECH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
