Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Bestellungen und unterstütze das Team im Kundenservice.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Vollzeitvertrag, mobiles Arbeiten und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Kundenservice.
- Qualifikationen: Gute Excel- und Englischkenntnisse sowie Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden in Dägeling suchen wir einen Assistent/in Customer Service (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Bearbeitung und Buchung manueller Bestellungen
- Pflege und Buchung von Lieferplänen
- Durchführung von Vergleichs- und Kontrolltätigkeiten
- Allgemeine administrative und organisatorische Bürotätigkeiten
- Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft
- Schriftliche Kommunikation mit Kunden per E-Mail
Ihre Kompetenz:
- Gute Kenntnisse in Excel
- Gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau)
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
- Erste Erfahrung im kaufmännischen Umfeld von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
- Vollzeitvertrag, Start: kurzfristig möglich
- Mobile Office: bis zu 8 Tage pro Monat möglich
- Ein eigener PKW ist von Vorteil, da der Standort mit öffentlichen Verkehrsmitteln nur eingeschränkt erreichbar ist
- Eine Vielzahl von attraktiven und wechselnden Mitarbeiterangeboten aus den Bereichen Sport, Mobilfunk, Technik, Reisen, Mode und viele mehr
Klingt nach einem spannenden Job? Dann bewirb dich jetzt!
Sende uns deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@csa-hr.de oder rufe uns direkt an unter 017632213700.
Hast du Fragen? Gerne! Wir freuen uns auf deine Nachricht, auch per WhatsApp!
Ihr Ansprechpartner: Daniel Carius
Kontakt: CSA HR-Management GmbH, Waschpohl 34, 24536 Neumünster
WhatsApp: 0176 - 32213700
Tel: 04321 - 403 88 11
Internet: www.csa-hr.de
E-Mail: karriere@csa-hr.de
Assistent/in Customer Service (m/w/d) Arbeitgeber: CSA HR-Management
Die CSA HR-Management GmbH bietet Ihnen als Assistent/in im Customer Service in Dägeling eine hervorragende Arbeitsumgebung mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und attraktiven Mitarbeiterangeboten in verschiedenen Bereichen schaffen wir ein motivierendes Arbeitsklima, das Ihre berufliche und persönliche Entfaltung fördert. Profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung und einem unterstützenden Team, das Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistent/in Customer Service (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistent/in Customer Service interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein Anruf oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Customer Service dort einen Unterschied machen können. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistent/in Customer Service (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und persönliche Ansprache. Das macht einen großen Unterschied und lässt dich aus der Masse herausstechen.
Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Excel und deine Englischkenntnisse klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der strukturiert und sorgfältig arbeitet – also zeig uns, wie du das in der Vergangenheit gemacht hast!
Sei präzise und klar:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide lange Schachtelsätze. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbungsunterlagen direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst schneller eine Rückmeldung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSA HR-Management vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Aufgaben. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Berufsleben, in denen du deine Teamfähigkeit, Organisationsgeschick oder deine Excel-Kenntnisse unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Übe die schriftliche Kommunikation
Da die schriftliche Kommunikation mit Kunden ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du dich auf mögliche Fragen dazu vorbereiten. Übe, wie du höflich und professionell auf Anfragen reagieren würdest, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Teamstrukturen oder den Herausforderungen im Customer Service können hier besonders gut ankommen.
