Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden bei der Erreichung ihrer beruflichen Ziele durch individuelles Coaching.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit familiärer Arbeitsatmosphäre und Start-up-Mentalität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertschätzendes Team und abgesicherte Aufträge.
- Weitere Informationen: Standorte in mehreren Städten, keine Online-Coaches gesucht.
- Warum dieser Job: Hilf Menschen, ihren Traumjob zu finden und ihr volles Potenzial zu entfalten.
- Qualifikationen: Akademischer Abschluss und Erfahrung im Coaching oder Personalberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Bitte beachten: aktuell suchen wir KEINE online Coaches und nur Coaches in den genannten Städten.
Du bist ein echter Profi für Bewerbungen und berufliche Orientierung für Akademiker? Potentialanalyse, Bewerbungsunterlagen und Vorstellungsgespräche sind dein täglich Brot? Du setzt dich leidenschaftlich dafür ein, dass Menschen ihren Traumjob finden, beruflich ihr volles Potential entfalten und ihr Glück finden? Dann bist du bei uns richtig!
Standorte: Bremen, Dortmund, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Mannheim, Köln, Karlsruhe, München, Leipzig
Was erwartet Dich?
- du unterstützt unsere Kunden beim Erreichen ihrer individuellen (Job)Ziele
- du begleitest unsere Kunden in Einzelcoachings (im Präsenz-, Live-Video- oder Hybrid-Format) in Gänze oder in Teilen durch
- Potentialanalyse
- Arbeitsmarktanalyse
- Profil- und Strategieentwicklung
- Selbstmanagement & Stressbewältigung
- Mindset, Motivation & Personality
- Digitalisierung: Prozesse & Organisation
- Bewerbungsunterlagen & -formate
- Online-Karrieremarketing
- Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und/oder Assessment Center
Uns ist wichtig, dass du Menschen befähigst sich selbst zu helfen.
Was bringst Du mit?
- einen akademischen Abschluss in einem relevanten Fachbereich und eine (idealerweise Systemische) Ausbildung zum Coach hast
- über Berufserfahrung als Coach verfügst oder aus der Personalberatung o.ä. kommst oder vergleichbare profunde Erfahrungen mitbringst
- Erfahrungen mit Einzelcoachings über AVGS mitbringst
- dich durch ein ausgeprägtes Empathievermögen und eine gründliche und selbständige Arbeitsweise auszeichnest
- die Selbstverständlichkeit mitbringst, Kunden zu begeistern und persönlich zu begleiten
- idealerweise über ein eigenes Büro verfügst
Was bieten wir Dir?
- motivierte Akademiker:innen als Kunden
- wertschätzende, familiäre Arbeitsatmosphäre
- flexible Gestaltung der Arbeitszeiten mit individueller Terminvereinbarung
- fester Ansprechpartner für deine Anliegen
- abgesicherte Aufträge
- wir glauben nicht an die “eierlegende Wollmilchsau” – der Kompetenzbereich eines Coaches entscheidet über das zielgenaue Matching mit einem Klienten; unser OCS System (Ownership-Competence-Splitting) ermöglicht das bedarfsgerechte Einbeziehen weiterer Spezialisten
- wir arbeiten wie im Start-up, sind aber ein etabliertes Unternehmen und verzichten auf den “Hype”
- wir messen unseren Erfolg nicht an KPIs, sondern an glücklichen Kunden
Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben und Link zu Website/LinkedIn) unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Art der Stelle: Freie Mitarbeit
Lade hier deine Bewerbungsunterlagen inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen hoch.
Achtung: aktuell suchen wir KEINE online Coaches und nur Coaches in den genannten Städten. Initiativbewerbungen nehmen wir gerne an, wenn du Expert:in in folgenden Bereichen bist: Online Marketing, E-Commerce, KI-Coaching.
Mirjam Niedermeier
Head of Coaching
Karrierecoach/Bewerbungscoach mit oder ohne eigenem Beratungsraum an ausgewählten Standorten! Arbeitgeber: ecomex & Co. KG
Als Karrierecoach/Bewerbungscoach in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld bieten wir dir die Möglichkeit, motivierte Akademiker:innen auf ihrem Weg zu ihrem Traumjob zu begleiten. Unsere familiäre Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und individuelle Terminvereinbarungen fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einem etablierten Unternehmen, das wie ein Start-up agiert und den Fokus auf glückliche Kunden legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Karrierecoach/Bewerbungscoach mit oder ohne eigenem Beratungsraum an ausgewählten Standorten! erhalten könntest
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von ecomex & Co. KG auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei ecomex & Co. KG
Wenn dich ecomex & Co. KG interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Karrierecoach/Bewerbungscoach mit oder ohne eigenem Beratungsraum an ausgewählten Standorten! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an ecomex & Co. KG an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von ecomex & Co. KG an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ecomex & Co. KG vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
