Marketing & Growth Manager

Was machen wir? Electra ist 2021 aus der Idee heraus entstanden, die Verschmutzung und Lärmbelästigung in Städten zu reduzieren. Unser Beitrag ist die Verlagerung auf Elektromobilität, indem wir das Problem der mangelnden Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge lösen. Wir arbeiten ständig an Innovationen, um das Aufladen von Elektrofahrzeugen mit einem Netz von Schnellladestationen (Ladedauer 15 bis maximal 30 Minuten) zu erleichtern und die Benutzererfahrung zu vereinfachen. Mit Sitz in Paris, Lyon, Brüssel, Mailand, Zürich, Wien, Madrid und München wollen wir bis 2030 ein Netz von 15.000 Ladepunkten errichten und tragen aktiv zur Energiewende in Deutschland und Europa bei.

Deine Aufgabe

Als Growth Manager für Deutschland bist du verantwortlich für das Wachstum und die Markenpräsenz von Electra in einer unserer größten Regionen. Du definierst und setzt die Go-to-Market-Strategie für Deutschland um, um Neukundenakquise, Engagement und Kundenbindung zu fördern – sowohl über digitale als auch über Offline-Kanäle. Du arbeitest eng mit den zentralen Teams (Growth, Brand/Comms, Product) zusammen, bringst lokale Einblicke, Umsetzungsgeschwindigkeit und eine Build-to-Win-Mentalität ein.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die Wachstums- und Marketingstrategie in Deutschland
• Erstelle den jährlichen und vierteljährlichen GTM-Plan für Deutschland (Kanalmix, Positionierung, Budgetlogik, Roadmap für Experimente)
• Lege klare Marktprioritäten in den Bereichen Paid, Organic, Partnerschaften, CRM und lokale Aktivierungen fest; setze Erkenntnisse in einen pragmatischen Umsetzungsplan um
• Sei intern die Stimme des deutschen Marktes: Stelle sicher, dass Chancen und Rahmenbedingungen Deutschlands in den zentralen Roadmaps berücksichtigt werden
• Setze die vom zentralen Comm & Brand-Team definierten Markenkampagnen um: Passe Assets, Botschaften und Zeitplanung an den deutschen Markt an
• Entwickle german-spezifische Markenaktivierungen (saisonale Anlässe, kulturelle Anknüpfungspunkte, Nachrichtenzyklus) mit klaren Zielen hinsichtlich Bekanntheit oder Engagement
• Arbeite mit dem zentralen Growth-Team zusammen, um CAC und Traffic-Qualität zu verbessern: optimiere Zielgruppenansprache, Landingpage-Erlebnisse und Mix bezahlter Kanäle
• Identifiziere und skaliere lokale Akquisitionshebel (Partner, Influencer, Affiliates, Medien) mit Fokus auf ROI
• Übernehme Verantwortung für Performance-Berichte und Feedback-Schleifen mit den Teams “Growth” und “Brand”, um lokale Marktspezifika zu berücksichtigen
• Definiere den Content- und SEO-Plan für Deutschland (Themen, Formate, Veröffentlichungsrhythmus) im Einklang mit Nutzerabsicht und Prioritäten
• Verantwortung für ASO in Deutschland: Keywords, Screenshots, Texte und kontinuierliche Optimierung zur Verbesserung von Conversion und Ranking
• Stelle konsequente Erfassung sicher (Inkrementalität, wo möglich; klare Annahmen, wo dies nicht möglich ist)
• Definiere lokale Markenpräsenz und Community-Ansatz; lege Qualitätsstandards für deutsche Inhalte und Storytelling fest
• Aktiviere PR und Earned Media: Entwicklung von Pitch-Ansätzen, Pflege der Pressebeziehungen und Vertretung von Electra durch Vorträge
• Steigere Sichtbarkeit in der realen Welt durch Veranstaltungen und clevere Offline-Maßnahmen, um Bekanntheitsgrad und Akzeptanz zu steigern
• Funktionenübergreifende Agenturen und externe Partner managen
• Stakeholder in zentralen und lokalen Teams aufeinander abstimmen, um schnell Ergebnisse zu liefern und zu lernen

So sieht Erfolg aus (erste 6–12 Monate)

• Deutschland verfügt über einen klaren Go-to-Market-Plan mit priorisierten Schwerpunkten, Budgetlogik und Roadmap für Experimente
• Die Akquiseeffizienz verbessert sich (CAC sinkt und/oder Konversionsrate steigt) und das Volumen nachhaltig steigt
• Die organische Performance entwickelt sich positiv (SEO + ASO) mit klarer Verantwortung und Nachverfolgung
• Funktionsübergreifende Stakeholder beschreiben die deutsche Marketingmaschine als „vorhersehbar, datengestützt und schnell“

Was diese Position so spannend macht

• Direkter Einfluss in einer der wichtigsten Regionen: deine Arbeit trägt jede Woche entscheidend zum Wachstum und zur Markenstärkung bei
• Hohe Eigenverantwortung mit echtem Einfluss: du leitest das Geschäft vor Ort und hast Zugang zu zentralem Fachwissen und Ressourcen
• Entwicklung von Leitfäden: Was du in Deutschland aufbaust kann zum Vorbild für andere Länder werden

Wunschprofil

• Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Consumer Marketing (Wachstum, Marke oder eine starke Mischung aus beidem), idealerweise in schnell wachsenden, verbraucherorientierten Umgebungen
• Nachgewiesene Fähigkeit, Pläne zu entwickeln und umzusetzen, die messbare Ergebnisse liefern (Funnels, Cohorts, Unit Economics)
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten: sicherer Umgang mit Leistungsfaktoren, Experimenten und modernen Analysetools
• Hohe Eigenverantwortung: Projekte von Grund auf aufbauen, Prioritäten konsequent setzen und Aufgaben pragmatisch umsetzen
• Hervorragendes Stakeholder-Management in einem länderübergreifenden Umfeld: Fähigkeit, mit zentralen Teams zusammenzuarbeiten, Einfluss zu nehmen und Projekte zum Abschluss zu bringen
• Fließendes Deutsch + Englisch (oder Deutsch auf Muttersprachniveau mit sehr guten Englischkenntnissen)

Was dir Electra bietet

• Impact: Du gestaltest maßgeblich den Aufbau eines der größten Schnellladennetze Europas und hinterlässt einen echten Fußabdruck in der deutschen Mobilitätswende
• Dynamisches Umfeld: Ein wachsendes, internationales Team mit Start-up-Spirit und der Sicherheit eines starken Investors
• Attraktive Rahmenbedingungen: Wettbewerbsfähiges Gehalt inkl. variabler Vergütungskomponente, flexible Arbeitsmodelle, moderne Ausstattung

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und tolerieren keinerlei Diskriminierung aufgrund von Religion, kulturellem Hintergrund, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.