Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle komplexe Datenpipelines und erweitere unsere Deep Learning Fähigkeiten.
- Unternehmen: Flatiron Health, ein innovatives Healthtech-Unternehmen mit einer Leidenschaft für Krebsversorgung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echte Veränderungen in der Krebsversorgung bewirken kann.
- Qualifikationen: 4-8 Jahre Erfahrung in der Datenverarbeitung und agilem Software-Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Senior Software Engineer, um unsere Mission zu erfüllen, das Leben zu verbessern und zu verlängern, indem wir aus den Erfahrungen jeder Person mit Krebs lernen. Bist du bereit, der nächste Veränderer in der Krebsversorgung zu sein?
Flatiron Health ist ein Healthtech-Unternehmen, das Daten für gute Zwecke nutzt, um eine intelligentere Versorgung für jede Person mit Krebs weltweit zu ermöglichen. Flatiron arbeitet mit Krebszentren in den USA, Europa und Asien zusammen, um die realen Erfahrungen von Patienten in reale Beweise umzuwandeln und ein modernes, vernetztes Onkologie-Ökosystem zu schaffen. Unsere multidisziplinären Teams umfassen Onkologen, Datenwissenschaftler, Software-Ingenieure, Epidemiologen, Produktexperten und mehr. Flatiron Health ist ein unabhängiges Tochterunternehmen der Roche-Gruppe.
Was Sie tun werden:
- Neue oder bestehende geschäftskritische, komplexe Datenpipelines mit einer Vielzahl von Datenverarbeitungstools und Automatisierung zu erstellen oder zu verbessern
- Unsere Fähigkeiten im Bereich Deep Learning und LLM-gestützte Extraktion klinischer Erkenntnisse aus globalen Datensätzen auszubauen
- Kreative Lösungen für technische und geschäftliche Herausforderungen zu entwickeln, um dem Team beim Wachsen zu helfen
- Zur Gestaltung der Richtung der Team-Roadmaps und der Technologieentwicklung beizutragen
- Unsere europäischen Ingenieurteams und die Unternehmenskultur beim Wachstum aufzubauen
- Schnell an Produkten iterieren, während die Ingenieurpraktiken aufrechterhalten werden, die Qualität und Sicherheit gewährleisten
- Ein tiefes Wissen über das Gesundheitswesen in Deutschland, einschließlich Datenquellen, Sicherheit, Datenschutz, Informationsmanagementanforderungen und aufkommenden Trends einzubringen oder zu entwickeln
Wer Sie sind:
- Sie sind ein Dateningenieur mit 4-8 Jahren relevanter Berufserfahrung
- Sie sind begeistert von der Arbeit in einem Startup-Umfeld, denken kreativ und sind bereit, sich anzustrengen, um die Aufgabe zu erledigen
- Sie sind begeistert von der Arbeit in einer leidenschaftlichen, schnelllebigen, technologiegetriebenen Kultur
- Sie haben ein Gespür für Wert und Empathie für Ihre Kunden
- Sie haben Erfahrung mit agilen Entwicklungsumgebungen unter Verwendung objektorientierter Programmiersprachen (z.B. Python, C#, SQL), sind aber auch sprachagnostisch und bereit, neue Programmiersprachen nach Bedarf zu erlernen
- Sie haben Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie AWS und Datenlagerlösungen wie Snowflake
- Sie haben Erfahrung mit Datenverarbeitungs- und Orchestrierungstools wie Databricks, Spark, Ray, DBT, Prefect und/oder Airflow
- Sie agieren als Experte in Ihrem Fachgebiet und als Partner für Produktteams
- Sie verstehen den Zweck von "langweiligen" Technologien und sind bereit, die richtigen Werkzeuge zu verwenden, um die Aufgabe zu erledigen
- Sie können technische Begriffe leicht einem nicht-technischen, hochqualifizierten Publikum erklären; Sie haben hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
- Sie sind mit Unklarheiten vertraut und immer bereit zu lehren und zu lernen
- Sie sprechen fließend Englisch
Optional:
- Sie haben Erfahrung im Gesundheitswesen in Deutschland oder Kenntnisse über gesundheitsbezogene Standards wie HL7
- Sie haben einen Bachelor-, Master- und/oder Doktortitel in Informatik oder einem verwandten Bereich
- Sie haben Erfahrung in Infrastruktur, DevOps oder Sicherheitsengineering
- Sie sprechen Deutsch
Wer wir sind:
Unsere Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt alles, was wir tun. Wir streben danach, eine Kultur zu fördern, in der sich unsere Teamkollegen befähigt und ermutigt fühlen, bedeutende Beiträge mit Vertrauen, Mitgefühl und Klarheit zu leisten.
Senior Software Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Flatiron Health
Flatiron Health ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich dafür einsetzt, das Leben von Krebspatienten durch innovative Technologien zu verbessern. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit bietet das Unternehmen eine unterstützende Arbeitskultur, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und an bedeutenden Projekten zu arbeiten. Die Lage in einem dynamischen Gesundheitsumfeld fördert nicht nur das persönliche Wachstum, sondern ermöglicht auch den Zugang zu einer Vielzahl von Ressourcen und Netzwerken, die die berufliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Flatiron Health anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Flatiron Health vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Flatiron Health klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flatiron Health vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
