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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Mitarbeitern und strategische Planung der Personaleinsätze.
- Arbeitgeber: Agiler Personaldienstleister im Gesundheitssektor mit modernem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flache Hierarchien und regelmäßige Firmenevents.
- Andere Informationen: Freundliche Atmosphäre und Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit einem engagierten Team und innovativen Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, auch Quereinsteiger willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du bist Personaldisponent*in aus Leidenschaft? Du verfügst über gute Menschenkenntnisse und arbeitest kunden- und mitarbeiterorientiert? Du planst strategisch und hast deine ganzheitliche Personaleinsatzplanung immer perfekt im Blick? Dann bist du in unserem Team flexxicare goldrichtig!
Die flexxicare New Generation GmbH ist ein agiler und moderner Personaldienstleister im Bereich des Gesundheitssektors. Wir vermitteln erfolgreich Pflegekräfte in verschiedene Einrichtungen und Kliniken rundum Berlin und Brandenburg. Zum weiteren Aufbau unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/e Personaldisponent*in.
Deine Aufgaben
- Betreuung von MitarbeiterInnen in allen Personalangelegenheiten
- Planung und Steuerung der Personaleinsätze
- Betreuung von Neu- und Bestandskunden
- Bewerbermanagement
- Personalsachbearbeitung
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Gerne auch ambitionierte Quereinsteiger
- Dein erfolgsorientiertes Handeln ist geprägt von Verbindlichkeit, Engagement und Eigeninitiative
- Mit deiner sympathischen Art begeisterst du unsere Pflegekräfte und KundInnen
- Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Programmen (MS-Office)
Wir bieten
- Agiles Arbeitsumfeld in einem gründergeprägten Unternehmen
- Freundliche und offene Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien und die Möglichkeit, neue Impulse zu setzen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Firmenevents, weil uns gemeinsame Momente wichtig sind
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, gerne kannst du uns vorab deine Gehaltsvorstellungen mitteilen.
KONTAKT
Ansprechpartnerin: Harald Danneberg / Alessandro Gatti
Festnetz: 030 – 765 80 350 oder 030 - 765 80 352
Mobil: 0175 - 707 27 60
Personaldisponent ( m/w/d) Arbeitgeber: flexxicare Personaldienstleistung
Kontaktperson:
flexxicare Personaldienstleistung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personaldisponent ( m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personaldisponent*in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig Kontakte sind!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über flexxicare und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich gleich über die Unternehmenskultur informieren und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personaldisponent ( m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei flexxicare arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Position als Personaldisponent*in? Deine Leidenschaft für den Job sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei flexxicare Personaldienstleistung vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die flexxicare New Generation GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die agile und moderne Arbeitsweise schätzt und wie du dich in diese Kultur einfügen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Menschenkenntnis und strategische Planung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen als Personaldisponent*in zu erfahren.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da gute EDV-Kenntnisse wichtig sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit MS-Office und anderen relevanten Programmen zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar Beispiele nennen, wie du diese Tools effektiv genutzt hast.