Recruiter Jobs in Berlin: 243 Stellen

In Berlin verdienen Recruiter:innen in der Mitte 4.611 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.739 € und 5.786 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.596 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Berlin verdienen Recruiter:innen in der Mitte 4.611 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.596 €, Platz 4 von 9 Ländern. Am meisten zahlt Hessen mit 4.948 €, am wenigsten Sachsen mit 3.911 €.

Für Recruiter:innen in Berlin gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Berlin liegt bei 4.611 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Berlin sind 7 der 243 Stellen für Recruiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (2,9 %). In Berlin sind insgesamt 243 Stellen für Recruiter:innen offen.

29 Anzeigen für Recruiter:innen in Berlin nennen eine Wochenarbeitszeit, in der Mitte 37,5 Stunden pro Woche. Wer in Berlin weniger Stunden will, fragt nach Teilzeit oder einer verkürzten Woche.

In Berlin sind 243 Stellen für Recruiter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Anforderungen der Stelle beim Profiling beschreiben; Recruitingstrategie entwickeln, mit KI-basierten Systemen; potenzielle Bewerbende beim Active Sourcing direkt ansprechen. Die Anzeigen in Berlin verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (56 %), Teamfähigkeit (30 %) und active Sourcing (30 %).

Die Anzeigen für Recruiter:innen in Berlin versprechen am häufigsten Homeoffice (43 %), Gleitzeit (28 %) und Weiterbildung (23 %). Außerdem versprechen sie zusätzliche Urlaubstage (20 %) und eine betriebliche Altersvorsorge (18 %).

Im Umland von Berlin bis 30 km sind 8 Stellen für Recruiter:innen offen, die meisten in Ludwigsfelde (5), Potsdam (4) und Schönefeld (1). Dazu kommen 0 Stellen in weiteren Orten.

6,9 % der Anzeigen für Recruiter:innen in Berlin heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

43 % der Anzeigen für Recruiter:innen in Berlin bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,0 % der Anzeigen für Recruiter:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Berlin allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

0,9 % der Anzeigen für Recruiter:innen bundesweit nennen den TVöD, 0,4 % den TV-L, für Berlin allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

0,3 % der Anzeigen für Recruiter:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Berlin allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.