Auf einen Blick
- Aufgaben: Beurteile und begleite Patienten mit chronischen Wunden im Außendienst.
- Unternehmen: Wachstumsstarkes Unternehmen im Gesundheitswesen mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Dienstfahrzeug und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wundversorgung aktiv und mache einen Unterschied im Leben der Patienten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Erfahrung in der Wundversorgung.
Für einen unserer Kunden - ein wachstumsstarkes, mittelständisches Unternehmen aus dem Gesundheitswesen - suchen wir ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung einen Wundmanager (m/w/d) im Außendienst.
Ihre Aufgaben:
- Sichtung, Beurteilung und Begutachtung chronischer Wunden von Patienten im Auftrag bzw. Zusammenarbeit mit dem zuständigen Arzt
- Erarbeitung von Therapievorschlägen und individuellen Behandlungsplänen in Abstimmung mit dem behandelnden Arzt
- Beschaffung der vom Arzt verordneten Materialien und Sicherstellung der zeitnahen Lieferung durch das Unternehmen
- Organisation der logistischen Versorgung
- Begleitung des Patienten im Verlauf der Behandlung
- Aufbau, Pflege und Erweiterung eines Netzwerks rund um das Wundmanagement
- Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen für Partner und Pflegepersonal
- Koordination von Übergaben und Schnittstellen zwischen Arzt, Pflegediensten, Einrichtungen und Patienten
- Sicherstellung der Dokumentation gemäß Datenschutz, ärztlicher Verschwiegenheitspflicht und geltenden Hygiene-/Sicherheitsstandards
- Eigenständige Planung von Besuchs- und Terminroutinen beim Arzt, in Pflegediensten, Pflegeheimen und anderen Kooperationspartnern
- Enge Zusammenarbeit mit dem behandelnden Arzt
- Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Logistikteams zur zeitnahen Bereitstellung von Produkten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Gesundheits- bzw. Pflegeausbildung oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung (z. B. Gesundheits- und Krankenpflege, MFA, Wundmanagement-Zertifikat)
- Zertifizierte Qualifikation im Wundmanagement bzw. Bereitschaft zur Teilnahme an zertifizierenden Weiterbildungen (z. B. Wundmanager (m/w/d) Wundexperte (m/w/d))
- Berufserfahrung im Bereich Wundversorgung, idealerweise im ambulanten, außendienstlichen Umfeld
- Gute EDV-Kenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- sicherer Umgang mit verschiedenen Diensten, Einrichtungen und Ärzten
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise
- Organisationstalent und Reisebereitschaft
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur regelmäßigen Außeneinsätzen
Ihre Vorteile:
- Wettbewerbsfähige Vergütung mit fixem Grundgehalt und erfolgsabhängigen Komponenten
- Dienstfahrzeug
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Fort- und Weiterbildungsangebote im Bereich Wundmanagement
- Betriebliche Zusatzleistungen
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der o.g. Referenz per E-Mail.
Wundmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Frenken & Co. Personalservice
Als HR Assistent (m/w/d) in unserem internationalen Unternehmen profitieren Sie von einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das Vielfalt und interkulturelle Zusammenarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen, sondern auch flexible Arbeitszeiten und ein umfassendes Gesundheitsmanagement, um Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen. Zudem haben Sie die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten mitzuwirken, während Sie Expatriates und deren Familien auf ihrem Weg begleiten.
Kontaktdaten:
Frenken & Co. Personalservice Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wundmanager (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Frenken & Co. Personalservice ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Frenken & Co. Personalservice.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Frenken & Co. Personalservice zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wundmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Frenken & Co. Personalservice zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Frenken & Co. Personalservice relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Frenken & Co. Personalservice, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frenken & Co. Personalservice vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
