Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate technische Lösungen und unterstütze Kunden bei der Integration unserer Plattform.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit disruptiver Technologie im Cloud-Markt.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit Unterstützung von führenden Investoren.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und revolutioniere die Cloud-Branche.
- Qualifikationen: Technische Erfahrung in Sales Engineering und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Überblick: Treten Sie unserer Mission bei, die Endgame-Infrastruktur für das Wachstum von Unternehmen zu werden. Unsere Plattform wird den Cloud-Markt mit patentierter Kerntechnologie und Referenzen von großen globalen Unternehmen revolutionieren. Wir suchen einen hochqualifizierten Sales Engineer (oder Technical Solutions Consultant), der eine tiefe technische Grundlage mit außergewöhnlichen Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten kombiniert. In dieser entscheidenden Rolle sind Sie der primäre technische Berater für potenzielle Kunden und begleiten sie von der ersten Kontaktaufnahme über die Bewertung bis hin zu einer erfolgreichen Partnerschaft. Sie werden überzeugende Visionen entwerfen, wie unsere Plattform in die IT-Landschaften der Kunden integriert wird und deren Wert erheblich steigert.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Pre-Sales Technische Beratung: Artikulieren Sie die technischen Fähigkeiten, Architektur und das Wertversprechen unserer Plattform für verschiedene Zielgruppen, von Ingenieuren bis hin zu Führungskräften. Liefern Sie überzeugende und maßgeschneiderte Produktdemonstrationen, die auf spezifische Kundenbedürfnisse und Anwendungsfälle zugeschnitten sind. Führen Sie technische Entdeckungssitzungen durch, um die bestehende IT-Infrastruktur, Entwicklungsabläufe, technische Herausforderungen und Geschäftsziele eines Interessenten tiefgehend zu verstehen. Übersetzen Sie Kundenanforderungen in effektive technische Lösungen unter Nutzung unserer Plattform und entwerfen Sie optimale Integrationsstrategien innerhalb ihrer bestehenden Landschaft (z.B. CI/CD, Monitoring, Sicherheit). Beantworten Sie komplexe technische Fragen und überwinden Sie Einwände während Verkaufsanrufen und Workshops, indem Sie als vertrauenswürdiger technischer Experte agieren. Arbeiten Sie eng mit dem Vertriebsteam zusammen, um technische Inhalte für Angebote und Leistungsbeschreibungen zu entwickeln.
- Lösungsvalidierung & Proof-of-Concept (PoC) / Proof-of-Value (PoV) Management: Definieren Sie gemeinsam mit dem Kunden und dem Vertriebsteam den Umfang und die Erfolgskriterien für PoCs und PoVs. Unterstützen Sie aktiv Kunden während ihrer Evaluierungsphase, indem Sie technische Anleitung, Best Practices und Unterstützung bei der Fehlersuche im Zusammenhang mit der Nutzung und den Integrationspunkten unserer Plattform bieten. Entwickeln und erstellen Sie benutzerdefinierte Demonstrationen, Schaubilder oder kleine Anwendungen auf unserer Plattform, um spezifische Fähigkeiten oder Integrationsmuster zu veranschaulichen, die für die Bedürfnisse des Kunden relevant sind. Helfen Sie Kunden, unsere APIs oder Integrationspunkte zu verstehen und zu nutzen, möglicherweise durch Bereitstellung von Beispielskripten oder Konfigurationen.
- Technische Expertise & Marktkenntnis: Dienen Sie als wichtiger technischer Ansprechpartner zwischen potenziellen Kunden und unseren Produkt-/Entwicklungsteams, indem Sie Marktfeedback und Anforderungen weitergeben. Behalten Sie ein starkes Verständnis für Cloud-Technologien, DevOps-Prinzipien, Containerisierung, Orchestrierung, CI/CD-Systeme und die Wettbewerbslandschaft, um unsere Plattform effektiv zu positionieren.
Erforderliche Qualifikationen:
- Fließend in Deutsch und sicher in gesprochenem und geschriebenem Englisch.
- Außergewöhnliche Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe technische Konzepte klar und prägnant zu erklären.
- Nachgewiesene Erfahrung in einer kundenorientierten technischen Rolle wie Sales Engineering, Solutions Architecture, Technical Consulting oder möglicherweise Technical Customer Success/Support mit erheblichem Pre-Sales-Anteil.
- Selbstbewusstsein und Glaubwürdigkeit bei der Präsentation technischer Lösungen und Prinzipien vor wichtigen Entscheidungsträgern (z.B. CTOs, VPs of Engineering, Lead DevOps Engineers, Architekten).
- Tiefes Verständnis der DevOps-Prinzipien und modernen Softwareentwicklungszyklen.
- Solides Verständnis der Cloud-Infrastruktur (öffentlich/privat/hybrid), Container (z.B. Docker), Orchestrierung (z.B. Kubernetes) und Netzwerk Konzepte, die für die Unternehmens-IT relevant sind.
- Fähigkeit, Systemarchitekturen zu verstehen und Integrationspunkte zu identifizieren.
- Praktische Kenntnisse in Linux/Unix-Umgebungen und Shell-Scripting (z.B. Bash), ausreichend um Konzepte zu demonstrieren und Kundenumgebungen zu verstehen.
- Erfahrung mit APIs und möglicherweise leichtem Scripting (z.B. Python, JavaScript) zur Erstellung von Demos oder Integrationsbeispielen ist von Vorteil.
Warum wir?
- Grenzenloses Wachstum: Zielen Sie auf einen riesigen internationalen Markt mit außergewöhnlichem Wachstumspotenzial.
- Disruptive Innovation: Setzen Sie sich für unsere patentierte Technologie ein und nutzen Sie erstklassige Referenzen, um den Cloud-Markt zu transformieren.
- Wachstumsumfeld: Gedeihen Sie in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld neben einem Team mit tiefem Branchenwissen.
- Robuste Unterstützung: Profitieren Sie von über 30 Millionen Dollar an Investorenunterstützung von renommierten Firmen, die führende Unternehmen wie OpenAI, SpaceX, Anthropic, Stripe, Spotify und Klarna unterstützen.
Sales Engineer Arbeitgeber: Hirefive
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Teams zu werden, das an der Spitze der Cloud-Technologie steht. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig auf persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung Wert legen. Mit einem starken Fokus auf disruptive Innovation und einem internationalen Markt, der enormes Wachstumspotenzial bietet, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Engineer erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Hirefive treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Hirefive empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Hirefive dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Hirefive bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Hirefive bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Hirefive erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hirefive vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
