Technicien·ne Installation & Support Clients (100%)

Technicien·ne Installation & Support Clients (100%)

Vollzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere und unterstütze digitale Lösungen bei unseren Kunden in der Schweiz.
  • Unternehmen: LabPoint Laboratoires médicaux SA, Teil von Affidea, mit Standorten in der ganzen Schweiz.
  • Vorteile: Vollzeitstelle mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Reisen in der Schweiz und die Möglichkeit, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung bei.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung in Informatik oder verwandten Bereichen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

  • Avec ses sites à Avenches, Berne, Fribourg, Genève, Zurich et Lugano,
  • Lab Point Laboratoires médicaux SA

, part of Affidea, offre un savoir-faire unique dans le domaine de la médecine de laboratoire et ce, dans toute la Suisse.

  • Afin de renforcer notre équipe informatique à Avenches, nous recherchons
  • Technicien·ne Installation & Support Clients (100%)

Vous assurez le déploiement de nos solutions auprès de nos clients, leur mise en service ainsi que l'accompagnement technique tout au long du cycle d'installation.

Interlocuteur·trice privilégié·e sur le terrain, vous contribuez au succès de nos projets d'intégration et à la satisfaction de nos clients.

  • Responsabilités principales
  • Installation et mise en service de nos solutions digitales chez les clients (order entry, solutions d'impression et projets POCT).
  • Déploiement, configuration et connexion des équipements d'impression et périphériques associés.
  • Intégration de nos solutions avec les logiciels métiers des cabinets médicaux et établissements de santé.
  • Paramétrage et connexion des dispositifs POCT dans le cadre des projets de rapport intégré.
  • Support technique de premier niveau (N1) et accompagnement des utilisateurs après installation.
  • Diagnostic et résolution des incidents techniques liés aux infrastructures locales, aux connexions réseau et aux interfaces applicatives.
  • Coordination des installations avec les équipes internes et les partenaires externes.
  • Participation à la planification et à l'amélioration continue des processus de déploiement.
  • Ce que nous recherchons
  • Formation technique en informatique, systèmes, réseaux ou domaine équivalent.
  • Expérience dans le déploiement de solutions informatiques chez les clients, le support technique ou l'intégration d'applications.
  • Bonnes connaissances des environnements Windows et mac OS.
  • Maîtrise des fondamentaux réseaux (TCP/IP, DNS, routeurs, pare-feu, VPN).
  • Capacité à analyser des problématiques techniques et à proposer des solutions pragmatiques.
  • Excellent sens du service et aisance dans les échanges avec des interlocuteurs techniques et non techniques.
  • Français et allemand courants (oral et écrit) ; l'anglais technique constitue un atout.
  • Permis de conduire indispensable et disposition à effectuer des déplacements réguliers en Suisse.
  • Une première expérience en coordination d'équipe, planification des interventions ou gestion de projet constitue un avantage.

Technicien·ne Installation & Support Clients (100%) Arbeitgeber: Jobup

Notre entreprise est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain, où chaque employé peut voir l'impact de son travail. Nous valorisons la qualité de service et le développement personnel, en proposant des responsabilités évolutives et des opportunités de croissance au sein d'une PME bien établie en Suisse. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture de collaboration et d'engagement, tout en bénéficiant d'un cadre structuré et orienté vers l'excellence.

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Kontaktdaten:

Jobup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technicien·ne Installation & Support Clients (100%) erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei Jobup bewerben

Viele Unternehmen, wie Jobup, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technicien·ne Installation & Support Clients (100%) mit Bravour zu bestehen

Installation und Inbetriebnahme von digitalen Lösungen
Konfiguration und Anbindung von Druckgeräten
Integration von Softwarelösungen
Technischer Support (N1)
Diagnose und Lösung technischer Probleme
Kenntnisse in Windows- und macOS-Umgebungen
Fundamentale Netzwerkkenntnisse (TCP/IP, DNS, Router, Firewall, VPN)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Jobup und die ausgeschriebene Position Technicien·ne Installation & Support Clients (100%) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Jobup an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.