Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden gewinnen und bestehende Kunden entwickeln mit innovativen IT-Lösungen.
- Unternehmen: L-mobile infrastructure, ein dynamisches IT-Systemhaus mit über 300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Ungedeckelte Provision, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Frisches Mittagessen, ergonomische Arbeitsplätze und zahlreiche Extras warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite mit neuesten Technologien in einem großartigen Team.
- Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung im IT-Bereich und Leidenschaft für Sales.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dein Erfolgsbeitrag
- Neukundenakquise & Bestandskundenentwicklung: Du setzt den Fokus auf die Gewinnung neuer Kunden, indem du aktiv potenzielle Kontakte aus unserem CRM-System ansprichst. Gleichzeitig identifizierst du Cross- und Up-Selling-Potenziale bei bestehenden Kunden.
- Bedarfsanalyse & Lösungsentwicklung: Du analysierst die Prozesse unserer Interessenten und leitest daraus passende IT-Lösungen ab. Bei komplexen Anforderungen arbeitest du eng mit unserem IT-Projektteam zusammen.
- Lösungspräsentation: Du überzeugst durch professionelle Präsentationen und stellst unseren Kunden passgenaue Lösungen vor.
- Angebotsmanagement: Du erstellst individuelle Angebote, verfolgst diese aktiv nach und führst Verhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.
- CRM & Lead-Qualifizierung: Du dokumentierst deine Aktivitäten strukturiert im CRM, pflegst deine Pipeline und qualifizierst eingehende Inbound-Leads für den weiteren Vertriebsprozess.
Dein Profil
- Erste Vertriebserfahrung im IT-Umfeld – idealerweise mit Schwerpunkt auf Neukundenakquise.
- IT-Know-How & Neugierde – du hast ein technisches Verständnis für Managed Services, Soft- und Hardware sowie ein hohes Interesse an den neuesten IT-Trends.
- Leidenschaft für Sales – es macht dir Spaß, Kunden von Produkten zu begeistern und langfristige Beziehungen aufzubauen.
- Eigenverantwortung & Unternehmergeist – du arbeitest selbstständig, zielorientiert und mit hohem Engagement.
- Kommunikationsstärke & Überzeugungskraft – du präsentierst sicher, verhandelst geschickt und trittst kompetent auf.
- Reisebereitschaft – du bist flexibel und gerne auch mal beim Kunden in der Region vor Ort.
Deine Benefits
- Eine ungedeckelte Provision in Kombination mit einem attraktiven Fixgehalt.
- Jeden Monat 50€ steuerfreien Sachbezug zusätzlich zum Gehalt über die Bonago-Card.
- Hohe Flexibilität: individuelle Arbeitszeiteinteilung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto – Überstunden kannst Du abfeiern!
- Ein großartiges, bunt gemischtes Team, das Erfolge gemeinsam feiert und bei Herausforderungen zusammenhält.
- Freiheit und Dynamik: inhabergeführtes Unternehmen ganz ohne Investorenbeteiligung.
- Dein Onboarding ist individuell auf Dich zugeschnitten und durch unser inhouse Learning & Development hast Du jederzeit Zugriff auf diverse Weiterbildungsangebote.
- Täglich frisch gekochtes, leckeres und subventioniertes Mittagessen im eigenen Betriebsrestaurant „Cooki Luki“.
- Weitere Extras wie ergonomische und moderne Arbeitsplätze, JobRad, Firmen- und Sportevents, Getränke und Obst, betriebliche Altersvorsorge, uvm.
Deine Zukunft bei uns
Als L-mobile infrastructure, Teil der L-mobile Group mit weltweit mehr als 300 Mitarbeitenden, begleiten wir seit 2010 als renommiertes IT-Systemhaus zahlreiche mittelständische Unternehmen auf ihrem Weg der digitalen Transformation. Unser Erfolgsrezept: die Kombination aus leistungsstarken Netzwerken und maßgeschneiderter Serverinfrastruktur – individuell, skalierbar und zukunftssicher. Wir spezialisieren uns auf IT-Sicherheit und -Infrastruktur sowie Microsoft Cloud-Lösungen. Darüber hinaus kooperieren wir mit führenden Softwareherstellern für Dokumenten- und Desktop-Management-Systeme sowie VoIP. Möchtest Du Teil der L-mobile infrastructure werden? Wir fördern deine individuellen Stärken und persönlichen Ziele durch unser Inhouse Learning & Development Programm. Es erwarten Dich faszinierende Aufgaben, neueste Technologien und ein großartiges Team!
Kontaktdaten:
L-mobile solutions GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (m/w/d) IT erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Vertriebserfahrung und dein technisches Know-how am besten präsentieren kannst, um die Interviewer zu überzeugen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Sales! Während des Gesprächs solltest du Beispiele nennen, wie du Kunden begeistert hast und welche Erfolge du im Vertrieb erzielt hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Position und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Teamkultur zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) IT mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung im IT-Bereich und wie du Neukunden akquiriert oder bestehende Kunden betreut hast. Das macht einen großen Unterschied!
Präsentation ist alles!:Denke daran, dass deine Bewerbung auch eine Art Präsentation ist. Achte auf eine klare Struktur, gute Lesbarkeit und ein ansprechendes Design. So hinterlässt du einen professionellen Eindruck bei uns.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei L-mobile solutions GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten IT-Trends und Managed Services vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite deine Verkaufsstrategien vor
Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Neukunden akquiriert und Bestandskunden entwickelt hast. Sei bereit, deine Ansätze zur Bedarfsanalyse und Lösungsentwicklung zu erläutern.
✨Präsentiere überzeugend
Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um sicher und kompetent aufzutreten. Nutze visuelle Hilfsmittel, um deine Ideen klar und ansprechend zu vermitteln.
✨Fragen stellen
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder den Erwartungen an die Rolle des Sales Managers.
