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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Testarchitekturen für Quantencomputer und sorge für Stabilität und Performance.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das an der Spitze der Quantencomputing-Technologie arbeitet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an bahnbrechenden Projekten zu arbeiten.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit internationalen Auszeichnungen und echten Anwendungen.
- Warum dieser Job: Arbeite an echten Deep-Tech-Projekten und beeinflusse die Zukunft der Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar und Erfahrung im Software-Test.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Hier geht es nicht um Features. Hier geht es um Maschinen, die an den Grenzen der Physik arbeiten. Unser Klient entwickelt Quantencomputer in Europa - Systeme, die bereits im realen Einsatz stehen. Mit wachsender Komplexität wächst die Verantwortung für Stabilität, Performance und Systemreife. Genau hier kommst du ins Spiel.
Worum es hier wirklich geht: Quantenhardware ist komplex. Die Steuerungssoftware noch mehr. Wenn diese Schicht nicht funktioniert, funktioniert nichts. Du sorgst dafür, dass sie funktioniert.
Deine Wirkung:
- Du baust echte Testarchitektur.
- Python. Pytest. CI/CD. Nicht als Pflichtübung - als Schutzschicht.
- Du testest Software, die mit Hardware spricht. SIL. HIL. Reale Geräte. Reale Signale. Reale Fehlerquellen.
- Du denkst auf Systemebene. Integration. Regression. Performance. Nicht nur Unit-Tests - sondern Gesamtverhalten.
- Du findest Probleme, bevor sie teuer werden.
- Du führst Tests nicht nur aus. Du entwirfst das Sicherheitsnetz.
- Du skalierst Qualität. Wenn das System komplexer wird, wächst deine Testarchitektur mit.
Das passt, wenn du …
- Qualität ernst nimmst…
- komplexe Systeme spannender findest als saubere Demo-Projekte…
- gern zwischen Software und Hardware debuggt…
- robuste Infrastruktur lieber baust als Features…
- an echter Deep-Tech-Substanz arbeiten willst.
Dein Hintergrund:
- Studium Informatik oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Software Test / Verification.
- Sehr gute Python-Kenntnisse.
- Erfahrung mit SIL und/oder HIL.
- Praxis mit CI/CD.
- Sehr gute Englischkenntnisse.
Pluspunkte:
- Erfahrung in Robotik, Luftfahrt, Automotive oder anderen sicherheitskritischen Umfeldern.
- Hardware-Kommunikation wie SCPI, Modbus, serielle Schnittstellen, TCP.
- Erfahrung mit Control-Systemen oder hardware-naher Software.
Was diese Rolle besonders macht:
Du testest kein Web-Produkt. Du baust die Verifikationsschicht einer Hochtechnologie. Quantencomputer aus Europa. Internationale Auszeichnungen. Systeme im realen Einsatz. Das ist keine Theorie. Das ist Systemtechnik auf höchstem Niveau. Nicht jede Testrolle schützt eine Maschine, die an den Grenzen der Physik arbeitet. Diese schon.
Wenn du bereit bist, auf diesem Level zu arbeiten: Schick uns deinen Lebenslauf. Wir melden uns persönlich bei dir.
Software Testingenieur - Hardware-Systeme (m/w/d) Arbeitgeber: Leopold Advisors
Kontaktperson:
Leopold Advisors HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Testingenieur - Hardware-Systeme (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Testarchitektur! Überlege, wie du die Qualität der Software sicherstellen kannst, bevor du dich bewirbst. Zeig uns, dass du nicht nur Tests ausführst, sondern auch das Sicherheitsnetz entwirfst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer spannenden Rolle im Bereich Software Testing bist. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Du wirst wahrscheinlich Fragen zu Python, CI/CD und Hardware-Kommunikation bekommen. Übe, wie du deine Erfahrungen und Lösungen klar und präzise präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Wir freuen uns darauf, deinen Lebenslauf zu sehen und dich persönlich kennenzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, an der Spitze der Technologie zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Testingenieur - Hardware-Systeme (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, warum du perfekt zu uns passt. Hebe deine Kenntnisse in Python und CI/CD hervor und zeige, wie du komplexe Systeme getestet hast. Lass uns wissen, was dich an Quantencomputern fasziniert!
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Hardware-Systeme und Software-Tests zu zeigen. Erkläre, warum du die Herausforderung liebst, Probleme zu finden, bevor sie teuer werden. Zeige uns, dass du bereit bist, auf höchstem Niveau zu arbeiten!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine fehlerfreie Sprache. Wir schätzen Qualität – das gilt auch für deine schriftliche Kommunikation!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir uns schnell bei dir melden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leopold Advisors vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Grundlagen der Quantencomputer und der Hardware-Systeme vertraut. Zeige im Interview, dass du die Komplexität der Systeme verstehst und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Software-Testen und in der Verifikation demonstrieren. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, insbesondere in komplexen Systemen.
✨Kenntnisse in Python und CI/CD betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Python und CI/CD hervorhebst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und eventuell sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die zeigen, dass du nicht nur an der Rolle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.