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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Identifikation und Ansprache von Talenten in der Life Science Branche.
- Arbeitgeber: MEDDEXS, eine internationale Personalberatung mit Fokus auf Life Science und Health Care.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote Arbeiten und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Beratern.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Perspektive auf langfristige Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Erhalte tiefe Einblicke in Recruiting und übernehme Verantwortung von Anfang an.
- Gewünschte Qualifikationen: Immatrikuliert in BWL, Wirtschaftspsychologie oder ähnlichem, kommunikativ und lernbereit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
MEDDEXS ist eine internationale Personalberatung, die Unternehmen der Life Science und Health Care Branche bei der Gewinnung erstklassiger Fach- und Führungskräfte unterstützt. Aktuell suchen wir zur Ergänzung unseres Berater-Teams einen echten Top-Performer als Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Personalberatung.
Du spielst eine zentrale Rolle, wenn es darum geht, Projekte professionell und erfolgreich umzusetzen – von der Planung und Vorbereitung über die Suche nach passenden Kandidaten bis hin zur direkten Ansprache. Gemeinsam mit unseren Beratern übernimmst Du die Verantwortung dafür, dass Deine Projekte termingerecht und erfolgreich umgesetzt werden.
Deine Aufgaben & Verantwortlichkeiten:
- Du unterstützt unser Team bei der Identifikation und Ansprache von passenden Kandidaten.
- Du recherchierst relevante Zielfirmen und gewinnst Einblicke in deren Strukturen (z. B. über LinkedIn, Datenbanken und Telefonrecherche).
- Du übernimmst erste Kontaktaufnahmen mit Kandidaten und unterstützt bei der Vorauswahl.
- Du führst erste Telefoninterviews und bist eine wichtige Ansprechperson für Kandidaten.
- Du hilfst beim Aufbau und der Pflege eines starken Kandidatennetzwerks.
- Du begleitest laufende Suchprojekte und unterstützt dabei, Prozesse strukturiert und effizient umzusetzen.
- Du sichtest und analysierst eingehende Bewerbungsunterlagen.
- Du unterstützt bei der Koordination von Projekten und behältst Timings im Blick.
Dein Profil:
- Du bist aktuell immatrikuliert (z. B. in BWL, Wirtschaftspsychologie, Geisteswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang).
- Interesse an Recruiting, Personalberatung oder HR bringst Du mit.
- Erste praktische Erfahrungen (z. B. Praktika oder Werkstudententätigkeiten) sind ein Plus, aber kein Muss.
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig.
- Du hast Freude an Kommunikation und gehst offen auf Menschen zu.
- Du bist neugierig, lernbereit und hast eine schnelle Auffassungsgabe.
- Du fühlst Dich in einem kleinen, dynamischen Team wohl.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
Das bieten wir Dir:
- Tiefe Einblicke in die Arbeit einer modernen Personalberatung.
- Viel Verantwortung und steile Lernkurve von Anfang an.
- Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Beratern.
- Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Deinem Studium vereinbaren lassen.
- Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten.
- Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit.
Wichtig: Durch das Übersenden Deiner Unterlagen wie CV, Zeugnisse etc. bestätigst Du uns ausdrücklich, dass wir diese Unterlagen und weitere erforderliche persönliche Daten, die im Rahmen des Prozesses anfallen, im Rahmen der Arbeit an diesem Projekt speichern dürfen.
Dein Interesse ist geweckt? Dann bewirb Dich jetzt!
Ansprechpartner:
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Constanze Moritzen
Kontakt: MEDDEXS International GmbH, Friedrich-Ebert-Anlage 35-37, 60327 Frankfurt am Main, +49 69 8700 39 150, constanze.moritzen@meddexs.de
Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Personalberatung Arbeitgeber: MEDDEXS International
Kontaktperson:
MEDDEXS International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Personalberatung
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dein Netzwerk zu erweitern! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche und zeige Interesse an ihren Projekten. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch mehr über die Unternehmen erfahren, bei denen du dich bewerben möchtest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Telefoninterviews vor! Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Professionalität – und das kommt gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach weiteren Informationen oder zeig dein Interesse an einem persönlichen Gespräch. Das kann den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle relevanten Informationen zur Stelle erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Personalberatung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Anschreiben mit Herz: In deinem Anschreiben hast du die Chance, uns von dir zu überzeugen. Erzähl uns, warum du dich für Recruiting interessierst und was dich an der Arbeit bei MEDDEXS reizt. Sei authentisch und zeig deine Begeisterung!
Recherchiere über uns: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unsere Website und Social-Media-Kanäle an. So kannst du sicherstellen, dass du genau weißt, wofür wir stehen und wie du dich am besten präsentieren kannst.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bist sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDDEXS International vorbereitest
✨Informiere dich über MEDDEXS
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über MEDDEXS und deren Dienstleistungen verschaffen. Schau dir an, welche Projekte sie bereits umgesetzt haben und welche Werte das Unternehmen vertritt. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Das hilft dir, während des Interviews selbstbewusst zu antworten und deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen im Recruiting sind immer gut.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Neugier und Begeisterung für die Position als Werkstudent im Recruiting. Ein offenes und freundliches Auftreten kann oft den entscheidenden Unterschied machen und hinterlässt einen positiven Eindruck.