Consultant / Personalberater (all genders)
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Consultant / Personalberater (all genders)

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate führende Unternehmen und finde die besten Talente in der Life Science- und Health Care-Branche.
  • Arbeitgeber: Internationale Personalberatung mit Fokus auf innovative Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Remote-Arbeit und spannende Projekte.
  • Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem agilen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte Karrieren und baue langfristige Beziehungen in einem dynamischen Umfeld auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, Teamplayer mit Kommunikationsstärke.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

MEDDEXS ist eine internationale Personalberatung, die Unternehmen der Life Science und Health Care Branche bei der Gewinnung erstklassiger Fach- und Führungskräfte unterstützt. Aktuell suchen wir zur Ergänzung unseres Berater-Teams einen echten Top-Performer als Consultant / Personalberater (all genders).

Du spielst eine zentrale Rolle, wenn es darum geht, Projekte professionell und erfolgreich umzusetzen – von der Planung und Vorbereitung über die Suche nach passenden Kandidaten bis hin zur direkten Ansprache. Dabei arbeitest Du eng mit unseren Beratern zusammen und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft. Abhängig von Deiner Erfahrung übernimmst Du die eigenständige Projektleitung und die direkte Kommunikation mit unseren Mandanten.

Deine Aufgaben & Verantwortlichkeiten:

  • Du berätst führende Unternehmen der Life Science- und Health Care-Branche und übernimmst dabei eigene, spannende Accounts.
  • Mit Deinem Blick für das Wesentliche analysierst Du Zielfirmen, findest die richtigen Kandidaten und setzt Active Sourcing gezielt ein.
  • Du führst strukturierte Interviews und erstellst präzise, aussagekräftige Kandidatenberichte.
  • Den Auswahlprozess beim Kunden begleitest Du aktiv und stellst sicher, dass alle Abläufe effizient und zielgerichtet umgesetzt werden.
  • Du berätst Deine Kunden zu aktuellen Marktentwicklungen und hilfst Kandidaten dabei, ihre Karriere erfolgreich zu gestalten.
  • Langfristige Beziehungen baust Du gezielt auf – sowohl zu Kunden als auch zu Kandidaten.
  • Du koordinierst Projekte, überwachst deren Fortschritt und stellst eine termingerechte Umsetzung sicher.

Mit Deiner Arbeit legst Du die Basis für den erfolgreichen Abschluss unserer Suchmandate und stellst darüber hinaus die präzise und ordnungsgemäße Pflege der Daten in unserem IT-System sicher.

Dein Profil:

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung.
  • Erste Erfahrungen im Recruiting oder in der Personalberatung sind ein Plus, aber kein Muss – Dein Potenzial zählt.
  • Mit Datenbanken kennst Du Dich aus und nutzt sie sicher und effizient.
  • Deine offene Persönlichkeit und Deine schnelle Auffassungsgabe zeichnen Dich aus.
  • Begeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke gehören zu Deinen größten Talenten.
  • Du denkst und arbeitest strukturiert und verlierst dabei Deine Ziele nie aus den Augen.
  • Du bist ein echter Teamplayer und fühlst Dich in kleinen, agilen Organisationen richtig wohl.
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Dir, auch auf internationalem Parkett souverän zu agieren.
  • Dein idealer Standort ist das Rhein-Main Gebiet oder Hamburg, doch auch remote zu arbeiten, passt perfekt in Deinen flexiblen Lebensstil.

Wichtig: Durch das Übersenden Deiner Unterlagen wie CV, Zeugnisse etc. bestätigst Du uns ausdrücklich, dass wir diese Unterlagen und weitere erforderliche persönliche Daten, die im Rahmen des Prozesses anfallen, im Rahmen der Arbeit an diesem Projekt speichern dürfen.

Dein Interesse ist geweckt? Dann bewirb Dich jetzt!

Ansprechpartner:

Ihre Ansprechpartnerin: Frau Antje Freytag

Kontakt: MEDDEXS International GmbH, Friedrich-Ebert-Anlage 35-37, 60327 Frankfurt am Main, +49 69 8700 39 150, antje.freytag@meddexs.de

Consultant / Personalberater (all genders) Arbeitgeber: MEDDEXS International

MEDDEXS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine offene und unterstützende Kultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich Personalberatung und Recruiting weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen, insbesondere in den attraktiven Standorten Rhein-Main Gebiet und Hamburg.
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Kontaktperson:

MEDDEXS International HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Consultant / Personalberater (all genders)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant / Personalberater (all genders)

Beratungskompetenz
Projektmanagement
Active Sourcing
Interviewführung
Kandidatenanalyse
Kommunikationsstärke
Beziehungsaufbau
Datenbankkenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Englischkenntnisse
Flexibilität
Analytisches Denken
Zielorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild! Achte darauf, dass er klar strukturiert und auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du der perfekte Consultant für uns bist.

Persönliches Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Begeisterung für die Position zeigt. Erkläre, warum du zu MEDDEXS passt und was du in unser Team einbringen kannst. Lass uns wissen, was dich antreibt!

Beweise deine Kommunikationsstärke: In der Personalberatung ist Kommunikation alles! Achte darauf, dass deine schriftliche Ausdrucksweise klar und präzise ist. Zeige uns, dass du auch komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDDEXS International vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Life Science und Health Care Branche. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst. Das hilft dir, relevante Fragen zu stellen und deine Begeisterung für die Branche zu zeigen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting oder in der Personalberatung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige Teamgeist

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Teamplayer-Qualitäten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Consultants.

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Standort: Frankfurt am Main
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